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刚刚发布的AI人才报告显示,全世界的顶尖AI人才中,几乎每两人中就有一人是中国培养出的人才!开卷后,美国码农们也都被迫开启了地狱模式,为一个offer面试12场。全球AI人才报告发布。尽管面对裁员和经济不稳定的担忧,科技公司依然在积极招聘,并寻求新途径来吸引人才。
日前,微软宣布将在Xbox及动视暴雪进行裁员,裁员人数约1900人。该部门共有约22000名员工,裁员人数约占微软游戏部门总人数的8%。”太突然了,这微软的饭也不好吃啊”等等。
当地时间7月24日,红杉资本解雇了人才运营团队的7名成员,占该团队总人数的1/3。《福布斯》杂志同一天也证实了这一消息,并引述红杉资本首席运营官苏迈娅·巴尔巴莱的话。许多风险投资公司已经开始裁员,如知名创业公司孵化器YCombinator裁掉了17名员工,关闭了其后期创业基金。
快科技6月14日消息,据多家媒体报道福特南京开启大裁员,知情者爆料,下周一、周二,福特南京研发中心要求所有人在办公室上班,律师,特殊安保和大巴都已经安排好,应该有相当数量员工会被解雇。对于预计解雇多少人,该接近福特中国人士称,南京这边有一千五百多正式员工,解雇两三百人已经很多人了。资料显示,福特汽车工程研究(南京)有限公司成立于2007年01月08日,注册地位于南京市江宁经济技术开发区将军大道118号1、2,法定代表人为侯炜。事实上,早在今年5月初,就有报道称,福特中国开始裁员,按照N 3来赔偿,人数超过1300人。对
快科技5月25日讯,阿里巴巴官微否认了网传所谓阿里大裁员20%左右”淘宝天猫合并,产研裁25%”等消息。阿里方面表示,近日,关于淘宝天猫、阿里云、菜鸟、本地生活各个业务裁员谣言传得很厉害,但谣言就是谣言。我们的招聘正在紧锣密鼓的进行。同时,阿里发出招募贴,强调2023年六大业务集团总计需新招15000人,其中校招超过3000人,每天都有几千个岗位在纳新。阿里提到每年都有新同学加入,每年都有老同事离开,人才的流动是所有企业一直在做的,在阿里巴巴,人才也一直在进进出出,正常流动。一个背景资料是,今年3月28日,阿里巴巴启动1
欢迎来到站长之家的[每周AI大事件],这里记录了过去一周值得关注的AI领域相关内容,帮助大家更好地了解人工智能领域的动态和发展风向。Part+++1+++动态[国内要闻]学思自主研发数学大模型+++MathGPT学思正在自主研发一款名为+++MathGPT+++的数学大模型,该研发项目面向全球数学爱好者和科研机构,以数学领域的解题和讲题算法为核心。不翻车不嫌累,月成本仅200元:AI主播攻占直�
IBM宣布一个重磅消息:将暂停招聘人工智能可以胜任的岗位,将用AI取代+7800+个工作岗位。这意味着将有大约+7800+人失业。作为创业者,我们同样要思考“人效”的重要性:尽量少设置“工具人”岗位,如果有,沉下心来好好研究AI,也许你能拥有更高效的工具。
美国流媒体巨头Hulu的北京研发中心,将进行一次规模超过90%的大规模裁员。2007年创建的Hulu北京,是Hulu仅次于总部的全球第二大研发中心,主要包括技术研发与产品团队,在裁员前已经发展到了约200名员工的规模。第二轮裁员将于4月份实施,涉及人数会比第一轮更多,第三轮裁员则预计将在春末夏初完成。
美国互联网公司相继宣布裁员,包括Meta、亚马逊、推特等等,然,美国企业大裁员不仅限于科技大厂,娱乐业巨头迪士尼也开启了裁员潮。迪士尼已开启首轮裁员,预计裁员7000人,这是该公司今年2月宣布的55亿美元成本削减计划的关键部分。值得一提的是,除裁员和削减成本计划,迪士尼公布财报时还宣布,将业务重组为三个部门,包括其主要电视和电影业务的娱乐部门、ESPN体育网络,以及包括游轮和消费品在内的主题公园及产品部门。
有消息称,近日,字节跳动旗下PICO业务线进行一波大裁员。2月16日,PICO内部人士透露,近期PICO确实进行一轮组织优化,但整体比例不高,“大裁员”说法不属实。该人士还表示,此次仅针对部分业务做了调整,且属于正常的组织架构调整,业务运行不会受到影响。
疫情期间一度火爆的美国视频会议软件公司Zoom,如今也迎来了大规模的裁员。疫情红利消退后在线办公行业并未回归平静,在困境和挑战的促使下,一场更为激烈的战争正在酝酿。
Arm是全球知名芯片架构企业,也是知名芯片IP核供应商。大部分IP核都可以直接向IP厂商采购获得,再由芯片设计企业在此基础上设计出自己的芯片。在财报发布猴,ArmCEOReneHaas接受采访时表示,Arm上市的计划已经非常成熟,目前正在推进当中,我们正在千方百计确保今年完成上市。
从2022年开始的美国科技行业裁员潮”至今仍未见止步迹象,包括戴尔等企业近期都纷纷宣布了裁员计划。曾经火爆一时的视频会议软件开发商Zoom日前宣布,计划裁员1300名员工,占全球员工总数的15%。用户可通过手机、平板电脑、PC进行多人视频及语音通话、屏幕分享、会议预约管理等商务沟通。
凤凰网科技讯北京时间1月28日消息,对于一些挺过了1.2万人大裁员的谷歌员工来说,谷歌已不再是一家让他们感觉与众不同的公司,这家搜索巨头现在只是另外一家普通大公司了。今年1月20日,谷歌母公司AlphabetCEO桑达尔皮查伊宣布全球裁员大约6%。
微软突然宣布,将在2023财年第三季度末裁员1万人,在国内外引起了轩然大波。微软首席财务官AmyHood在财报会议上,回应了此次万人大裁员”,并表达了微软做出这一决定的原因。截至2023财年第二季度,微软第二季度实现营收527亿美元,同比增长2%;净利润164亿美元,同比下降12%。
近段时间,美国科技公司上演裁员潮,亚马逊、微软均已宣布大裁员。而作为全球科技巨头之一,谷歌也于上周公布万人裁员消息。1月21日,谷歌母公司美国字母表公司20日宣布在全球范围裁减大约1.2万名雇员,它因此成为去年以来美国技术企业裁员潮中最新一家大规模裁员的巨头。这次裁员人数相当于字母表公司员工总数的大约6%,首先波及在美国的员工,裁员涵盖技术、产品、人力资源等部门。日前,谷歌CEO桑达尔皮查伊周一对员工表示,裁员是为了在公司增长放缓的情况下采取果断行动,以避免更糟糕”的问题。他还强调,裁员是经过慎重考虑的结果?
凤凰网科技讯 北京时间1月24日消息,针对谷歌上周宣布的1.2万人大裁员,谷歌CEO桑达尔皮查伊周一对员工表示,裁员是为了在公司增长放缓的情况下采取果断行动,以避免“更糟糕”的问题。皮查伊在一次内部会议上表示,在决定裁员6%时,他已经与公司创始人和董事会进行了磋商。我们希望更早地给出确定性。
今天早些时候,有知情人士透露,微软可能会在几天内宣布全球范围内的裁员计划,该公司正在考虑裁员约5%,该公司将在1月24日发布财报,裁员消息预计在此之前公布。这意味着,将有预计1.1万名微软员工因此被裁。对此,微软官方发言人否认了这一说法,并称这纯属谣言”。该发言人表示:像所有公司一样,我们会定期评估我们的业务重点,并做出相应的结构调整。”事实上,微软目前并没有明显亏损的迹象,且在不久前刚刚宣布将公司员工休假制度改为DTO酌情休假,美国的员工不再是固定假期,可以自主决定。对于员工来说,这意味着更为自由,更多?
凤凰网科技讯北京时间1月18日消息,据多家媒体报道,软件巨头微软公司正准备大裁员,规模达到数以千计。这是全球科技巨头面对全球经济放缓采取的最新裁员举措。截至周二收盘,微软股价上涨0.47%,过去一年已经累计下跌了23%。
小米刚刚发布了他们的全新手机小米13系列,销售火爆,但在网上流传小米大裁员的传闻,虽然目前官方尚未做出任何回应,但不难看出,小米确实是在大规模裁员。小米年底大裁员的话题也随之登上热搜榜。我们也期望小米能够脱离现在的困境进入良好的状态。
凤凰网科技讯北京时间11月23日消息,由于个人电脑需求下降蚕食了公司利润,PC巨头惠普将在未来三年裁员至多6000人。惠普的大部分收入来自电脑销售,该公司一直在应对个人电脑需求持续低迷的局面。
全球经济环境不好的情况下,虽然美国不少科技企业都在裁员,但是马斯克收购推特后的做法,似乎把这个趋势进行了强化...知情人士称,脸书母公司Meta计划从本周开始大规模裁员,将影响数千名员工...这一计划中的裁员将是Meta公司18年历史上首次大规模裁员...例如,部分管理人员要求一些员工按照997”模式工作每周工作7天,每日工作12小时,即每周工作84小时以满足马斯克提出的任务最后期限”...对于美国科技公司来说,裁员潮正在加剧,而997的模式也被马斯克带入后,越来越受哪些Boss们的喜欢,内卷也也越来越严重.........
据媒体报道,在马斯克接手推特后,于当地时间11月5日正式推出全新订阅服务,每月收费8美元(约合人民币57元),以向用户提供蓝色认证标记...在马斯克接手推特之前,蓝V认证”意味着推特确认该帐户的真实身份为个人或公司拥有,如今推特开启付费制后,还不清楚其是如何验证用户的身份...在马斯克正式入主推特后,就对公司开始了大刀阔斧的改革,裁员就是计划之一...马斯克大量裁员自然会引发众怒,部分推特员工在旧金山联邦法院提起了一项针对推特的集体诉讼...
裁员,是马斯克接手推特之前就已经悬在员工头上的剑,如今,以一种迅猛且惨烈的方式,这把剑终于落下...反应快的员工则已经在美国时间周四于美国旧金山联邦法院提起集体诉讼,指控推特在没有给予足够通知的情况下启动大规模裁员,违反联邦和加州法律...大规模裁员可能是马斯克削减推特开支的举措之一...当地时间周五上午,裁员进行时,马斯克发布推特,没有直接谈论有关裁员的事,但表示由于广告商纷纷逃离或停止对推特的支持,推特的收入“大幅下降”......
就在埃隆马斯克(Elon Musk)对推特展开暴力裁员一天后,推特联合创始人杰克多西周六发文称,他应该为马斯克的大裁员承担责任,因为是他让公司发展的太快了...接着,多西又发布推文,表示对推特员工的感谢...根据推特提交给美国证券交易委员会的文件,截至2013年6月30日,也就是这家社交媒体公司上市推特拥有大约2000名员工...能成为这个团队和这种文化的一员,这绝对是一种荣誉,是最大的特殊待遇...
如今来看,马斯克也没有食言,确实没有裁员75%,而是50%...据报道,推特员工收到的内部邮件,推特将在当地时间11月14日(周五)开始在全公司范围的裁员,员工将在上午9点收到是否被解雇的电子邮件通知...有推特员工当地时间周四在美国旧金山联邦法院提起集体诉讼,指控推特在没有给予足够通知的情况下启动大规模裁员,违反联邦和加州法律...诉讼呼吁该法院发布命令,要求推特遵守《工人调整和再培训通知法》,并阻止该公司向员工施压,要求签署可能放弃参与诉讼权利的文件......
就在不到6个月后,马斯克现在想把推特的员工数量削减近75%,大幅瘦身到只剩下2000人...“自从马斯克第一次与推特员工交谈以来,公司外部发生了很多变化...尽管马斯克在5月份的融资计划书中提出了在2023年裁员的可能性,但当时没有迹象表明他可能会解雇5000多名员工...莫加拉比估计,推特潜在收入的放缓以及为马斯克收购推特提供资金的投资者,可能会“要求马斯克把这项业务变成一颗摇钱树”,这可能就是他态度大改变的原因......
2022年6月,Insight Global发现,78%的美国工人担心他们会在下一次衰退中失业...在这张信息图中,数据分析机构visualcapitalist可视化了美国上市公司在2022年宣布的大规模裁员事件...有关公开宣布的大规模裁员的公司可参见下表...该公司竞争对手特斯拉前一个月在自动驾驶部门裁员200人...美国另一家主要银行富国银行住房抵押贷款部门也裁员197人...就在几天前,交易平台Robinhood宣布将解雇23%的员工,最新一轮裁员将影响近800人......
马斯克表示,美国经济衰退在某些时候是不可避免的,特斯拉决定在未来三个月内将全薪员工减少10%,但希望能增加一些时薪临时工,整体员工数量将减少3%~3.5%...马斯克希望减少一部分正式员工,因为美国员工普遍不接受加班...很多被裁员工都是工龄5~10年的老员工,薪资较高,因此此次裁员,对特斯拉缩减经营成本具有重要意义...因为裁员进度过快,已经有多名被裁员工向特斯拉发起集体诉讼,指控特斯拉未能按照劳工法规定提前60天通知裁员...
今年一季度,特斯拉交付了310048辆汽车,同比增长68%,其中特斯拉上海超级工厂交付量达182174辆,占特斯拉全球市场总份额的58.76%...截至6月3日收盘,特斯拉股价下跌9.22%,报703.55美元/股,较年初高点下挫超40%,跑输了纳斯达克100指数...税收抵免每六个月减少50%,直到逐步取消...到年底时,优惠政策彻底结束...据特斯拉年报,截至2021年12月31日,特斯拉及其子公司在全球范围内的全职员工人数为99290人,而在2020年底为70757人......