站长之家（ChinaZ.com）12月13日 消息:极越汽车CEO夏一平在全员群中宣布，公司已同意员工的合理诉求，并已与百度、吉利共同制定了沟通计划。夏一平承诺，将在12月17日确定员工赔偿方案，以解决员工关心的问题。
员工诉求涉及11月和12月的五险一金、个税缴纳、N+1赔偿金以及12月工资结算等问题。此外，诉求中还特别关注了孕妇、善后员工、工伤员工、落户中员工、一线员工和员工车主等特定群体的利益。
在昨晚举行的闭门会议中，极越员工代表、夏一平以及吉利和百度的股东进行了会谈。会后，夏一平表示，百度和吉利正在处理转账流程，以确保为员工缴纳拖欠的11月社保。同时，售后服务将由吉利接管，而智驾保障则由百度继续维护更新。
夏一平强调，他正在积极寻求融资机会，保证公司不会关停或倒闭。整车质保和软件服务将持续提供，以保障员工和客户的权益。
（举报）
京东黑板报发布最新数据显示，自今年3月1日率先为外卖骑手缴纳五险一金以来，其全职骑手队伍持续扩大，截至目前已突破15万人。京东方面透露，公司为所有全职骑手全额承担五险一金费用，人均每月缴纳金额约2000元，确保骑手权益得到全面保障。
近日，杭州市中医院披露了一起因个人冒险行为而险酿惨剧的案例。据悉，38岁的户外爱好者周大哥，平日里对爬山情有独钟，常独自进山探险。然而，前几天的一次寻常徒步，却因他的一个大胆举动，变得惊心动魄。 当天，天气晴朗，周大哥沿着熟悉的小路漫步，不料前方突然横亘着一条五步蛇。周大哥自认对蛇类颇有研究，一眼便认出了这条剧毒之蛇。但令人意想不到�
近日，一起因员工多次迟到早退而被公司解雇的劳动争议案件引发社会关注。据法院公开信息显示，该员工因长期存在不遵守公司考勤制度的行为，即多次迟到早退，最终被公司依据相关规定予以解雇。而法院在审理此案后，也认定公司的解雇行为合法，驳回了员工的相关诉求。 据了解，该员工在任职期间，未能严格遵守公司制定的考勤制度，频繁出现迟到和早退的情况。
上海某公司规定，员工每次迟到或早退1小时视为旷工半天；迟到或早退3小时视为旷工一天；连续旷工3日或全月累计旷工6日，公司有权解除劳动合同。 2020年9月期间，吴某出现多次迟到、早退及擅自离岗行为，随后公司送达《劳动合同解除通知书》，吴静诉至法院，要求恢复劳动关系。 法院经过审理后认为，旷工的本质是劳动者未经批准全天未出勤，而公司制度将较短时间�
近日，社交平台一则" 00 后员工获赠豪车"的视频引发广泛关注。视频发布账号"蒙丽贝贝"显示，一名年轻女性员工因完成 500 万元销售业绩，获得公司奖励的全新小米SU7 电动汽车。该事件经网络传播后，迅速登上热搜榜单。 该公司负责人核实，对方确认视频内容属实。据介绍，获奖员工是 2000 年后出生的销售新人，其负责的线上渠道在季度考核中突破 500 万元销
2025年全球金融市场波动加剧，黄金作为避险资产价值凸显。文章重点分析五大黄金交易平台，特别推荐宝富金业，其量子风控系统、智能配置引擎和三重资金防护体系表现突出。同时指出68%的新手因平台选择不当导致投资失利，建议新手优先选择监管合规、资金安全、成本透明且提供模拟账户和教学服务的平台，从小额交易开始稳健实践。
苹果将在北京时间9月10日凌晨1点举行iPhone 17系列发布会，随着新品发布时间的临近，苹果代工厂富士康正在加紧生产制造iPhone 17系列。 据媒体报道，一位富士康员工在接受采访时表示，现在员工很忙，我们在做苹果新品，马上就要发布了。 相关招聘公告显示，富士康派遣工招聘分为高价小时工、短期小时工、返费工模式三种，从返费工模式来看，做满3个月预估最高工资为2.
近日，一起食品安全案件引发社会广泛关注，一对经营面食店的夫妻因在面条、饺子皮中非法添加硼砂，受到法律严惩，不仅双双入狱，还需承担高额惩罚性赔偿。 这起案件的主角是吕某与彭某夫妻二人，他们在湖北省鄂州市鄂城区长港镇经营着一家面食店。 2024 年 7 月，吕某得知添加硼砂可帮助面制品保鲜后，便动起了歪心思，通过手机淘宝网购了硼砂。随后，他与妻子彭
卡萨帝冰箱通过持续技术创新引领高端市场，从MSA控氧保鲜到原创平嵌设计，再到搭载“AI之眼”的鉴赏家冰箱，实现行业唯一主动营养管理。其产品创新与用户体验双轮驱动，市场份额超50%，销量TOP5型号均来自该品牌。卡萨帝以颠覆性科技开启厨居场景无限可能，始终领先行业建立竞争壁垒。
8月27日，在华为828B2B企业节上，今日人才创始人胡伟宣布与福田区政府共建“AI数智员工场景实验室”。该实验室将聚焦政务、销售、会议等成熟场景，推动AI数智员工落地应用。今日人才还推出“会议大师”和“销售大师”两款企业级数智员工，通过标准化流程提升会议和销售效率。此次合作标志着人机共生职场变革的深化，旨在打造中国AI应用创新标杆，为各行业培育高效专业的AI数智员工基座模型。
