员工福利政策更新
公司宣布了一系列新的激励措施，旨在支持员工的个人发展和家庭生活。
生育奖励
- 男员工：配偶生育时，奖励价值 6666 元的红包。
- 女员工：生育奖励高达 10000 元。
灵活的假期政策
- 清明节和五一节：五天带薪假期，无需调休。
- 高考前几天：适当的休假，为员工提供准备时间。
- 暑假：从 7 月 15 日至 8 月 5 日，享受 20 天带薪假期。
公司致力于为员工创造一个支持性的环境，让他们在工作和生活中取得平衡。这些福利政策反映了公司对员工福祉的坚定承诺。
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张雪峰公开鼓励生育：女员工生孩子奖1万 男员工妻子奖6666元
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