首页 > 关键词 > 人力资源技术云服务最新资讯
人力资源技术云服务

人力资源技术云服务

根据主办方提供的报告,i人事在“市场知名度”方面表现优越,远远高于市场平均值;在“品牌推荐度”方面达到100%7月1日,i人事荣获“2020中国人力资源技术供应商价值大奖——HCM系统云服务10强”。本次大奖由中国高端、专业的人力资源会员组织——智享会(HREC)主办,主办方结合参选企业提交的案例以及来自790家企业人力资源专业人士在线填写的问卷,最后经过评委会优中选优得到结果。i人事深得市场好评与推荐。截至目前,已获数?...

目前,#人力资源技术云服务#标签聚合页面仍在完善中,后续将为您提供丰富、全面的关于#人力资源技术云服务#的最新资讯、#人力资源技术云服务#图片信息、视频内容,让您第一时间了解到关于#人力资源技术云服务#的热门信息。小编将持续从百度新闻、搜狗百科、微博热搜、知乎热门问答以及部分合作站点渠道收集和补充完善信息。

网络媒体对“人力资源服务业”描述

专门行业

现代服务业新的增长点

现代服务业的重要组成部分

国家确定的生产性服务业重点领域

国家重点发展的产业领域

生产性服务业和现代服务业的重要组成部分

令人瞩目的朝阳产业

现代服务业和生产性服务业的重要组成部分

网友给“人力资源服务业”贴的标签

  • 行业
  • 服务业
  • 产业
  • 生产性服务业

网友给“人力资源服务”贴的标签

  • 行业
  • 生产性服务业
  • 专业服务业
  • 机构

相关“人力资源技术云服务” 的资讯1219篇

  • i人事获“2020中国人力资源技术云服务10强”与钉钉合作一个平台多种功能

    根据主办方提供的报告,i人事在“市场知名度”方面表现优越,远远高于市场平均值;在“品牌推荐度”方面达到100%7月1日,i人事荣获“2020中国人力资源技术供应商价值大奖——HCM系统云服务10强”。本次大奖由中国高端、专业的人力资源会员组织——智享会(HREC)主办,主办方结合参选企业提交的案例以及来自790家企业人力资源专业人士在线填写的问卷,最后经过评委会优中选优得到结果。i人事深得市场好评与推荐。截至目前,已获数?

  • 获“2020中国人力资源技术云服务10强”的i人事与钉钉深度对接

    7月1日,i人事荣获“2020中国人力资源技术供应商价值大奖——HCM系统云服务10强”。本次大奖由中国高端、专业的人力资源会员组织——智享会(HREC)主办,主办方结合参选企业提交的案例以及来自790家企业人力资源专业人士在线填写的问卷,最后经过评委会优中选优得到结果。根据主办方提供的报告,i人事在“市场知名度”方面表现优越,远远高于市场平均值;在“品牌推荐度”方面达到100%i人事深得市场好评与推荐。截至目前,已获数?

  • 人力资源常用的软件, i人事获“上海市高新技术成果转化项目”人力资源科技落地成果显著

    “高新技术成果转化项目”旨在激励企业自主创新,促进科技成果加速转化,推动高新技术产业发展,以及助力上海科创中心建设。近日,上海市静安区科学技术委员会公布了“2019年高新技术成果转化项目企业”,经评委会重重审定,上海利唐信息科技有限公司旗下软件“i人事”成功入选本次高新技术成果转化项目名单,成上海市人力资源行业唯一入选企业。作为上海市人力资源行业屈指可数的高新技术企业,人力资源常用的软件i人事此次获得“

  • 人力资源技术变革进行时,行业收购将越发频繁

    在全球范围内,人力资源技术拥有一个巨大的发展空间,从人员招聘到绩效评估无所不包。有消息称这个市场的价值已经达到4000亿美元。在过去的两年内,风险资本和私人股本投资者向这个市场投入了近20亿美元,其中仅仅在2017年前七个月的投入就超过了9亿美元。

  • 蚂蚁HR:人力资源降本增效,选择HR SSC,还是人事外包?

    对HR来说,这是一个最好的时代,也是一个最坏的时代。一方面,HR的角色愈发为企业所重视。HR管理者被赋予了更中心化的职能,设立HRD/CHO(人力资源总监)岗位几乎成为集团企业的标配,其在商务战略决策、核心人才培养层面的参与度出现显著提升。与此同时,基层HR在职业生涯发展规划上亦有了更多选择。但从另一个角度去看,对HRD、HRM来说,更大的责任带来的是更大的压力。他们总是时刻关注人力资源领域的前沿理论与实践报告,以便及时优化企业

  • 回顾2020,数字科技赋能人力资源,欧孚有你

    2020年,是极不平凡的一年。 庚子年初,新冠肺炎疫情爆发,大规模停工停产让经济遭受重创,严峻的经济形势如同大山,压在每一个企业和个人身上,难以规避,也无法忽视。在疫情期间,一边是待岗员工,一边是劳动力需求量较大,却招不到人。在这个特殊时期,欧孚科技推出“员工共享”平台,解决待岗员工,解决部分行业员工待岗导致企业负担加重的问题,灵活用工,及时调配,时时匹配人员动态优化,在疫情面前,共渡难关。 疫情肆虐?

  • 人力资源云系统,HR数字科技引领企业未来管理

    互联网浪潮中,人力资源云系统i人事凭借对人力资源行业的透彻理解,可帮助不同类型的企业解决管理痛点、难点,用专业的技术与全面的功能架构,为不同行业提供具有针对性的解决方案,结合“软件+服务+生态”理念,成为企业赋能平台,“坚实的产品架构”、“专业的服务与运维”,均可满足企业日益发展变化中的特殊需求。人力资源云系统有哪些好用的推荐?名企HR都信任i人事。近日,人称T客揭晓了“2020企业服务数字化影响力榜单”,?

  • 屈臣氏牵手Moka:新零售人力资源的数字化、品牌和组织合力创新

    在 12 月 11 日举行的“数字人力·站在未来往回看”『GHRC』· 2020 全球人力资源管理大会上,进行了第三届 2020 中国人力资源“天狼星”奖项颁奖典礼。屈臣氏中国在此次评选中获得了“ 2020 中国人力资源信息化最佳实践Top30”奖项。摩卡研习社对屈臣氏中国进行了专访,深入了解了屈臣氏中国在新零售时代下的人力资源数字化措施。2017 年 4 月 13 日上海,屈臣氏中国第 3000 家店隆重开业,距离第 300 家店刚好过去 1

  • “新竞争 新管理 新未来” 前程无忧2021人力资源管理杰出奖榜单揭晓

    2020年注定是载入史册的一年,面对经济增速趋缓、新冠疫情冲击和全球一体化转折的多重挑战,如何配合公司的战略重构和业务调整、如何搭建高效团队发挥领导力,如何兼顾员工安全和组织氛围,如何有效人才管理,成为“2021人力资源管理杰出奖”的主题——“新竞争、新管理、新未来”。本届评选于2020年9月份启动,从数万家活跃企业中筛选出6000家企业发出参选邀请,通过调研获取企业在战略调整、人才吸引、发展、激励、保留、关怀等?

  • i人事×TATA木门|零售连锁行业智慧人力资源管理系统解决方案

    TATA木门专注于木门行业,不断推陈出新,注重产品研发和设计,为提高人们的生活品质而不断努力,自2012年TATA木门首次新品发布会,成功研发45°斜口磁吸静音门,荣获国家专利(外观设计专利ZL 2012 3 0391523.5),让更多人拥有安静的品质生活。近日,TATA木门携手人力资源管理系统i人事,零售连锁行业智慧人力资源管理系统解决方案 。TATA木门品牌创始于1999年5月,是致力于居室门研发、生产、销售、服务的专业企业,拥有七大生产

  • 浪潮蔡燕:数字化+服务化,现代人力资源转型新动能

    一企业人力资源管理发展趋势 疫情加速了人力资源的数字化进程,如果原来说数字化还是一个观望,那么现在数字化是一个必然,数字化在引领着人力资源的发展。我们发现办公无处不在,可以在车上、高铁上、家里无时无刻进行相应的办公,人才驱动着我们的战略往前走,以前由战略决定组织架构,组织架构再决定选什么样的人,转型到“愿景驱动人才,人才驱动战略”,从匹配思维,到创发思维。我们观察到企业人力资源管理有以下四个发展趋

  • hr人力资源管理系统怎么选?降低企业管理成本

    企业数量的增多、就业前景的广阔赋予了从业者更多的机会和选择,员工只需通过互联网,就可以轻松“投奔”其他企业。而若想进行数字化转型,突破人才瓶颈是关键!要想留住人才,就得从细节处打动员工,更精准满足员工需求,给予员工更优质发展空间,做一个拥有“以人为本”管理制度的企业。hr人力资源管理系统是转型中的企业所必须的工具。hr人力资源管理系统怎么选?以笔者所在企业正在使用的i人事来进行分析:数字化时代下,hr人?

  • 简单人事管理系统,实现对传统人力资源管理模式的创新

    在数字化时代下,企业转型离不开转型工具的支持,人力资源管理对技术的应用也在持续迭代和进化,要实现数字化,就意味着要在组织里搭建数字化的工作场所,这些平台可能是基于工作场景的线上协作或者是基于社交场景的协同平台。企业对HR技能要求更高,HR如何做业务合作伙伴,驱动业务,这是HR所面临的难题,同时也是HR的机遇。HR需要通过数字化工具——ehr管理软件优化人力资源工作流程,提高管理效能。那么,企业拥有一款数字化工?

  • 人力资源saas软件排名,为大家进行软件选型提供实质性的帮助

    当前,市场对HR的定位已从最初的人事行政事务转化为业务合作伙伴,HR以实现战略人力资源管理为目标来进行自我鞭策,这就决定了HR的日常工作必须运用新技术、方法,只有这样才能够轻松应对各类不确定的发生。ehr软件是一种可以高效作用于企业管理过程中,帮助HR提高工作效率与决策水平的数字化工具, 2021 年即将开启,笔者也整理了一份 2021 人力资源saas软件排名榜单,供广大HR参考,为大家进行软件选型提供实质性的帮助。NO1、i?

  • ehr人力资源系统登录,让企业快速步入未来组织

    就当前软件市场来看,i人事是为数不多的具备API接口的ehr人力资源管理SaaS软件,i人事可对接企业内部开发应用与第三方应用,目前i人事已成功与钉钉、企业微信、飞书、国税系统等平台对接,数据互通,形成强大的企业应用环境,助力企业 1 个平台融合HR数据、业务数据及各种企业类数据,科技赋能企业人力资源管理,打造整体数字化管理生态,让企业快速步入未来组织。伴随着经济结构和企业发展模式的变化,组织对人力资源管理和人才资

  • 周大福:电子合同助力人力资源管理数字化创新

    注:本文为法大大“解密企业数字化转型秘籍”系列访谈视频《数智大咖谈》第1期:《周大福如何应用法大大电子合同?》的镜像文字稿。发言人:王小波,周大福珠宝人力资源部总经理周大福珠宝成立于1929年,到目前为止已超过90年历史。在国内的市场分布已经超过了700个城市,有500多个子分公司,以及接近4000家门店,员工数量已经超过35000人,这就对我们的人力资源工作带来很大的挑战。员工规模庞大入职合同签署痛点凸显以劳动合同为

  • 东营人力资源产业园正式启用欧孚科技人力资源智慧产业园系统

    近日,东营人力资源产业园区正式上线欧孚科技数字化人力资源智慧产业园系统。 智慧系统,高效服务 智慧系统,随着正式启用欧孚科技数字化人力资源智慧产业园系统,东营人力资源产业园步入智慧时代。5G、大数据、云计算、物联网等新技术的日新月异,人力资源服务产业园作为促进产业集聚的重要平台,园区的智慧化建设确实十分重要。 同时,智慧园区的开发是国家推进产业转型升级和智慧城市建设的重要举措。它可以实现人、企业、园区

  • ehr系统报价,满足不同类型企业多样化人力资源管理需求

    ehr系统i人事在经过20余年人力资源专业领域磨炼,能满足不同类型企业多样化人力资源管理需求,可有针对性的量身为客户定制产品及解决方案,帮助客户加速在未来即将到来之时,充分应对企业管理需求与数字化应用挑战,促进企业高速发展。第三届中国国际进口博览会完美闭幕,ehr系统i人事再次作为上海创新型人力资源服务公司代表参加进博会,向世界展示在中国服务在人力资源数字化领域落地成效。作为上海市人力资源行业屈指可数的高新

  • SaaS型人力资源管理ehr系统成主流,选型时应注意什么呢?

    SaaS型人力资源管理ehr系统成主流,面对市场上繁多品牌,企业在选型过程中有哪些注意事项,以及如何完美避坑,选择到符合企业需求的软件呢?部分企业之所以会想到选择人力资源管理ehr系统,是因为在企业管理中,某一模块出现了短板,产生了问题,比如HR常常认为算薪难,薪税数据收集繁琐、易出错,认为算薪软件应该会解决该类问题,在匆忙上了一套算薪软件之后,其实算薪问题并没有解决,为什么呢?一、避免选择单一模块软件我们知

  • 东方福利网荣膺2020中国十大影响力人力资源品牌奖

    11月6日,由MeetHR Group主办的“2020大中华地区HRVP高峰论坛”于上海开幕。本届高峰论坛以“变化、重燃、新认知”为主题,邀请到诸多行业大咖共话人力资源市场洞见,近千名行业精英及企业高管深度参与。凭借在企业员工福利领域所做出的科技创新和优秀成果,东方福利网于论坛现场荣获薪酬福利类“2020中国十大影响力人力资源品牌”大奖。此次获奖既是业界专家和行业媒体对东方福利网“一站式跨品类弹性福利解决方案”创新模式的肯?

  • 人力资源软件有哪些?十万家企业都在用i人事

    人力资源软件有哪些?如何找到适合企业自身特点的人力资源软件呢?企业类型多样,管理特点不一,发展程度不同,在选择之时很难有一个统一的参考标准,要选择人力资源软件功能全面的,一个平台可解决企业管理基本问题,一套i=至少6套HR系统,功能覆盖考勤、薪资、绩效、报表、招聘、培训等HR日常必备模块,企业只需花费一套软件的钱,享受到多套软件功能,帮助企业节约成本,提高管理效能。下面,笔者以连续15个月蝉联eHR软件下载榜

  • 兼职猫所在九尾科技入选人社局创新人力资源服务机构

    近日,广州市人力资源和社会保障局发布2020年《广州市促进人力资源服务机构创新发展办法》创新服务机构、领军人才和创新项目入选名单公示,广州九尾信息科技有限公司(下称九尾科技)入围10家创新人力资源服务机构,此次入选创新人力资源服务机构名单,是人社局与市场对九尾科技在人力资源行业实力的认可。兼职猫深耕灵活用工,创新人力资源服务九尾科技是一家深耕于灵活用工领域的互联网+人力资源提供商,旗下产品兼职猫作为灵活?

  • 数据驱动,勇于探索 尚德人力资源管理培训引领行业新风向

    10月17日,第七届中国企业社保高峰论坛在上海举行。尚德机构战略与人力资源负责人(SVP)李明、前阿里政委庄黎等人士受邀分享企业人力资源管理经验。作为成人在线教育领域的“独角兽”企业,尚德机构不仅在产品研发、教学教研方面采用AI技术,在人力资源管理上也依靠数据精准赋能,从多维度制定基于数据模型的人力资源管理解决方案,成为教育行业组织管理革新方面的先行者。早在2014年,尚德机构从传统线下培训全面转型为互联网教?

  • 2020人力资源管理系统排行来了,下载量稳居高位i人事

    2020人力资源管理系统同时联动线下服务,推出“薪酬一体化服务”,可帮助企业进行:在线算薪、工资代发、社保代缴、薪税优化、绩效设计,全面帮助企业管控薪酬战略及实操,省却成本与精力,全面助力企业人力资源管理成功。2020人力资源管理系统排行出炉,i人事凭借优秀的管理体验脱颖而出,连续13个月蝉联HR软件下载榜前二,获专业HR一致肯定,i人事具体有哪些优势,各位HR不妨听笔者详细阐述。i人事从创立至今,始终致力于让复杂?

  • 实在智能携手国家电网打造“明婺机器人”,开启智慧人力资源2.0

    如今,随着人才评定、教育培训、补贴政策的逐渐增多,企业单位的人力资源部每天都要接到一大堆询问电话,例如“请问如何申请人才补贴,需要什么资料,我可以申请吗?”“请问哪里可以看到课程的培训资料,该要如何下载?”“请问想要评配高级职称需要什么证明材料?有学习资料提供吗?”回复这些问题不仅要了解咨询者的实际情况,同时面对不断更新的政策文件,人事们的知识库也需要不断更新迭代,占用了大部分时间。

  • 薪人薪事入选2020年中国新锐企业榜,人力资源服务领域TOP3

    近日,由iiMedia Research(艾媒咨询)发起的“ 2020 年中国To B服务领域新锐企业”评选正式落幕,薪人薪事作为人力资源服务行业领军企业,参与并入选“人力资源服务新锐企业”。本次iiMedia Ranking艾媒金榜主要基于技术服务能力、成长潜力、投资价值、市场口碑、分析师评价等维度,通过艾媒大数据决策和智能分析系统综合评选得出。主要评选对象为针对企业提供各类服务的厂商,包括面向企业内部人、财、物、生产、运营及面向企业外?

  • 人力资源SaaS系统哪个好用?受不同规模企业青睐

    人力资源系统的普及与发展,充分说明了其将会是未来人力资源管理行业的一种模式趋势,而通过SaaS模式开发的人力资源系统,也将会成为人力资源系统的主流趋势。一个成功的人力资源SaaS系统不仅是数字化的应用,更需要结合人力资源管理实际需求,帮助企业实现HR管理流程优化,实现降本增效的效果。人力资源SaaS系统哪个好用?下面笔者就以所在企业正在使用,且效果尤佳的人力资源SaaS系统i人事为例向大家详细介绍。作为一款连续蝉联?

  • 58同城大学家电清洗培训班结业 一站式人力资源服务助力蓝领稳就业

    专业化家电清洁培训,提升学员综合素质此次58同城大学家电清洗培训班于9月2日开班,专业讲师为学员介绍了家电清洗的必要性,传授了油烟机、空调、冰箱、洗衣机等家用电器的清洗养护技术。学员通过分组实操,加强练习,确保掌握各项清洗技能,达到毕业即可上岗的培训及就业标准。除了家电清洗技能培训外,58同城大学培训教师还向学员们宣讲家政从业者职业素养、市场前景、就业渠道等内容,帮助学员树立正确的职业态度,保持良好的工

  • HR人力资源软件排名,一个平台解决企业管理基本问题

    HR是一个任何企业都存在的岗位,其涉及到的工作维度也相对较广,主要包括人事招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等等,工作流程繁琐,以至于HR难以有效把时间分配到分析决策上来,如果有一款软件能帮助HR完成全部人力资源数据整合,那就再好不过了。对于HR来说,如何选择到一款适合自身业务特点的软件呢?在此,笔者对市面上接受度较高的几款软件进行使用测评,从功能、费用、操作方式等方面,吐血整理出一份对HR极具帮助的2020HR人力

  • 人力资源常用的软件排名,推荐选择综合指数最高的

    不同的行业里面都会有属于行业的一些软件管理,比如餐饮行业、机械行业、教育行业等等,行业之间的不同所使用的管理软件也有所不同;一个企业里面是不是不同的部门也是需要使用不同的软件功能呢?如果答案是对的话,那么对于一家企业来说,寻找到一款软件可以多个功能管理企业就是最终的目标了。人力资源常用的软件排名,当然对于笔者来说也是推荐综合指数最高的,今天也和大家一起来分享一下。一、i人事受欢迎指数:☆☆☆☆☆领?