2019 年到来,挥别动荡多变的2018,企业迎来了危与机共存的新一年。在过去一年中,世界大环境变动、新政出台、组织内部变革等,使企业面临着来自外因和内驱双重作用下的人力问题,不少企业纷纷选择新型用工模式来改善自身人力平衡。 为了进一步探究新型灵活用工模式的应用,带来更
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