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文章探讨了外贸行业在数字化时代的新型协作模式。通过深圳采购经理李明与西班牙自由职业者Carlos的案例,展示了多语种翻译+资源对接的复合型人才如何高效解决紧急采购需求。文章指出当前外贸面临订单碎片化、政策调整等挑战,企业需将非核心业务模块化外包,个人需将专业技能转化为可交易单元。平台通过精准画像、动态信用评估和智能定价三大机制,实现供需高效匹配。数据显示,这种弹性协作网络使响应时间缩短至22小时,人力成本下降28%。最后强调未来外贸竞争核心是资源流动效率,而非存量比拼。
东软集团正式推出全新的城市人力资源发展平台,旨在通过精准匹配、高效服务以及可持续的发展模式,解决当前城市经济发展中的人力资源结构性矛盾,为政府提供创新的人力资源服务和保障模式。在当前的经济社会背景下,就业领域面临着诸多新变化和新趋势。东软将不断推动平台的升级和创新,通过加强与政府、企业、人才等多方的合作与交流,共同推动政府人力资源服务的数字化转型,助力城市经济高质量发展。
深信服智能边缘计算平台在软硬件适配、模型部署、复杂模型运行等方面简化边缘AI应用开发的难度,帮助开发者更加高效实现边缘AI应用落地...在AI应用构建阶段,深信服智能边缘计算平台通过可视化界面配置,开发者只需要上传AI模型文件,平台将实现自动AI镜像打包过程,帮助开发者自动构建可用于边缘节点上运行的AI应用镜像,大幅节省应用开发时间...深信服智能边缘计算平台支持开发者根据业务需求,在云上部署大模型,边缘部署小模型......
近日,美国再生医学联盟发布了再生医学 2021 年上半年报告,提到 2021 年将成为再生医学创新产品获批大丰收的一年。基因疗法、细胞疗法和组织工程等都属于再生医学领域,今年我国首款CAR-T免疫细胞治疗获批上市,下半年有望有更多的产品问世。在这一领域,博雅控股集团凭借全产业链优势树立了专属品牌。我们知道,细胞制造是所有制造业中较难的一种,博雅控股集团作为行业创新者,在质量标准认证和细胞制造领域拥有着全球多个国际?
随着城市化进程的逐步加快,城市交通道路、车辆和交通流量快速增加,城市路网系统变得愈发复杂,交通管理要求也越来越高。政府及交通管理部门面临前所未有的城市交通治理挑战:居民出行服务难支持、道路交通设施难管理、交通信息传递难及时、突发公共事件难应对。尤其每逢节假日,交通治理挑战更为严峻,政府及交管部门压力更大。 大数据、5G、人工智能等技术的蓬勃发展,掀起了智慧交通建设的热潮。作为推动现代数字城市落地的重
HR是一个任何企业都存在的岗位,其涉及到的工作维度也相对较广,主要包括人事招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等等,工作流程繁琐,以至于HR难以有效把时间分配到分析决策上来,如果有一款软件能帮助HR完成全部人力资源数据整合,那就再好不过了。对于HR来说,如何选择到一款适合自身业务特点的软件呢?在此,笔者对市面上接受度较高的几款软件进行使用测评,从功能、费用、操作方式等方面,吐血整理出一份对HR极具帮助的2020HR人力
早在十几年前,中小学便借助PC开设多媒体教室、发展远程教育,只是受限于产品、技术、成本,需要教室中几十名学生分享一台电脑,或者整个年级分批使用电脑教室,不仅无法满足学生们的需求,教师授课时也会有诸多不便。因此随着PC普及,学校和教育机构开始朝着学生人手一台PC的方向努力,以调用更多教育资源、丰富教学形式。由此可以预见,教育的信息化转型、新增人工智能及编程课程等一系列变化必将对教育PC提出更高的要求。反过
如今,互联网已深刻影响到大家的学习、工作方式,甚至对企业转型产生了积极的助推作用,不少企业的人力资源部门也逐渐开始摒弃“传统”、“激进”式的管理模式,认识到只有拥抱新的管理思路才是传统企业唯一出路。而刚笔者刚好就职于一家传统制造型企业,但在人力资源管理方面却有着超前的管理方式,而这一切也主要得益于免费hr管理软件i人事,通过i人事,一个平台就可以解决企业管理基本问题。而近期,i人事所属公司——上海利唐?
http://www.chinaz.com/news/2014/0605/354350.shtml
故事开始于2010年的一个夏日,25岁的王一禾正躺在希腊的沙滩上看报纸,却意外看到京藏高速内蒙古到北京堵车100多公里的报道。正在欧洲攻读硕士的他告诉自己:我能为北京做点什么,堵车问题一定有市场化的解决方案。