京东创始人刘强东表示，京东采销团队要保持狼性，不断突破自我，创造佳绩。环境变化，躺着睡大觉的时代已经过去，京东需要的是积极进取、有狼性精神的员工。
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十月A股传媒板块经历调整，投资者信心波动。浙商证券报告指出游戏行业高增长刚起步，世纪华通、巨人网络等龙头在回调中显现价值。三季度行业规模同比降4.8%，环比增6.2%，上市公司业绩保持高增速。政策转向支持叠加AI技术赋能，行业估值逻辑生变，当前板块对应2026年约18倍P/E，未来有望切换至25倍。市场调整是为后续蓄力，投资者需着眼长期业绩，关注能持续交付超预期业绩的优质公司。
京东10月30日晚8点推出"家电家居采销比价值直播间"，承诺捍卫双11低价权益。直播期间各品类采销负责人将轮番比价，并设立100万现金"比价悬赏令"，网友发现京东价格高于其他平台可申请连线提供线索，核实后奖励1万元。直播还推出9折调价、5折限量抢购等优惠，通过公开比价接受全网监督，展现低价诚意。
IBM发布2025年第三季度业绩报告，营收达163亿美元，同比增长9%。各业务线实现加速增长，其中软件业务营收增长10%，基础设施业务增长17%。AI业务规模超95亿美元，推动运营效率提升。公司上调全年营收和自由现金流预期，预计自由现金流将超140亿美元。第三季度自由现金流为24亿美元，并通过派发股息向股东返还16亿美元。
10月29日京东“超级直播日”开启，百大品牌总裁、京东采销和严选达人将进行24小时不间断直播，狂撒上亿红包，带来爆品闪降活动。活动期间，品牌总裁空降直播间推出5折闪购，消费者可参与9.9元抢购SK-II神仙水等限量福利。直播还结合重阳节发起助老公益行动，联合品牌为养老院捐赠百万物资。各垂类直播间推出专属优惠，如iPhone 17 Pro Max五折秒杀、Switch2直降500元等，满足不同消费需求。用户可通过京东APP搜索“总裁价到”预约观看，体验有温度、有实惠的购物盛宴。
2025 年国庆长假期间，泰山陪爬行业的表现成为大众热议的焦点话题，其假期业绩、服务分层等情况备受瞩目。 国庆长假落下帷幕后，全职泰山陪爬从业者刘先生在忙碌的工作间隙接受了采访。刘先生所在的陪爬团队颇为壮大，约有 80 人。原本他们计划在国庆 8 天假期里实现订单饱和，可实际情况却因天气大打折扣。自 10 月 2 日后，泰山持续降雨，这给陪爬业务带来了极�
2025年10月15日至17日，第十八届金投赏国际创意节在上海举办，共吸引943家参赛方的2420件案例，覆盖消费品、科技、互联网等领域。海尔成为家电行业获奖最多品牌，其“三筒洗衣机”获行业唯一全场大奖。本届创意节突出AI转型趋势，评委会认为AI正从工具升级为创意新引擎，重塑品牌叙事与生产效率。海尔通过智慧家庭战略，推出AI爆品、AI套系及AI生活体验，以三筒洗衣机为例，依托AI技术实现衣物智能识别、精准洗涤。同时，海尔通过不同智慧套系满足用户需求，并借助AI之眼科技将智能体验延伸至全屋生活，为家电行业智能化升级提供范本。
深圳某科技公司连续四年在程序员节期间向优秀员工颁发定制黄金键帽作为奖励，引发关注。键帽设计涵盖Ctrl、Enter、C和空格等常用键位，象征不同职业精神。其中2025年黄金空格键重35克，价值约4.3万元；2023年版本重38克，价值近2万元。评选标准严格，如C键依据代码行数和部门推荐选出，空格键仅授予年度代码量最高或技术贡献最突出者。该奖励计划自2022年启动，已成为公司文化重要组成部分，获奖员工认为其兼具收藏价值和理财属性。
郑州千百味商贸公司因独特经营理念受关注。公司主营冻品业务，超80%员工为宝妈，实行"员工第一"理念，将85%利润分配给员工。管理上推出弹性工作制，允许灵活通勤接送孩子；每月除固定休息外另有6天自选假期，实际月均上班仅20天。薪酬采用基础工资加高额提成模式，普通员工月薪约2万元，突出者可达5万元。负责人王宾表示，因自己也有两个孩子，深知宝妈困境，希望提供可靠平台让她们实现经济独立，同时认为宝妈群体工作更用心负责。
第三届ESG中国创新年会于10月24日在北京举行，主题聚焦全链创新与绿色变革。会上发布《2025年度ESG卓越实践报告》，海尔集团等36家企业入选，展示其在环境、社会和治理领域的系统性成果。年会致力于打造中国ESG高端交流平台，推动中国特色ESG体系建设。报告首次面向全球发布，彰显中国实践与国际视野的双重定位，通过产业链协同创新，共同构建绿色可持续的ESG生态系统。
小米商城双11推出"买一送十"活动，10月23日至11月11日期间，购买Redmi K90系列、Redmi Watch 6或Redmi电视X 2026款任意新品即可参与抽奖。幸运用户将获得1111份惊喜福袋，每份含10件总价值超670元好礼。该活动延续Redmi"高端产品大众化"理念，进一步降低了消费者入手优质数码家电的门槛。
