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80万高校毕业生将在浙江就业 58同城智能化招聘工具提升人才在线求职体验

2020-03-27 10:31 · 稿源:站长之家用户投稿

近日,在浙江省新型冠状病毒肺炎疫情防控工作新闻发布会上,省人力资源和社会保障厅副厅长陈中表示,今年在浙江就业的高校毕业生预计约 80 万,受疫情影响,企业进校园及各类现场招聘活动还没有恢复,现有的网络招聘缺少面对面交流环节,一定程度上影响了签约。针对当前高校毕业生求职人数多、在线应聘环节不完善等痛点, 58 同城提供24* 365 天的不间断在线招聘服务,并通过智能化招聘工具提升人才求职体验,助力毕业生顺利走向职场。

据陈中介绍,目前浙江省内高校毕业生总量为 32 万,比照去年同期,外省还将有约 50 万名毕业生来浙江就业。不过当前高校毕业生在线求职缺乏面对面交流,而且就业结构性矛盾依然存在,就业期望与市场需求还不够匹配。浙江高校毕业生遇到的求职难点,也是疫情防控期间毕业生择业的共性难题,为了让毕业生与招聘方面对面交流, 58 同城推出了视频面试、直播招聘等一系列“云见面”的智能招聘工具,并开设多场线上招聘会,面向高校毕业生等求职群体提供优质岗位,全天候满足就业需求,实现人岗精准匹配。

通过 58 同城的视频面试工具,高校毕业生可与招聘方“隔屏对话”,摆脱“只见其文不见其人”的交流困扰。毕业生能感知HR所代表的企业文化,招聘方也能根据毕业生的言谈举止更深入地了解求职者,双方依托高效而深度的交流更好地达成工作意向。此外, 58 同城还以时下流行的直播方式开展招聘活动,由企业方担任主播,全面介绍岗位需求、工作职责、待遇前景等内容,在线互动解答毕业生等求职者的问题,用户可在线投递简历,无惧疫情传染风险,锁定目标快速入职。

不仅如此, 58 同城还于近期举办了多场线上招聘会,为高校毕业生等求职者带来丰富多元的岗位。以“安心求职,工作无忧”为主题的 2020 春季线上招聘会,覆盖北京、广州、成都等全国 27 个城市,带来众多名企优岗。 58 同城还辅助人民日报客户端上线“暖春行动”全国求职招工云对接平台,汇集来自零售、物流、制造业等各行业的 60 万个就业岗位。 58 同城发挥流量、资源、科技等优势,为“暖春行动”提供技术、数据支持,为企业和高校毕业生等求职者搭建线上沟通桥梁,为重点群体稳就业保驾护航。

作为国民招聘大平台, 58 同城帮助毕业生等求职群体获得足不出户的应聘体验,防止线下求职的接触感染风险,使求职更安全放心。各专业高校毕业生都可以通过 58 同城线上化招聘了解丰富的岗位信息,实现快捷的求职效果,获得心仪岗位。


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