根据麦可思报告的数据，在2019年本科生毕业半年后收入前10的专业中，信息安全、软件工程、网络工程等工学专业占据了大半江山...这一年，天猫双11的成交额已经是2010年的近10倍，而实物商品网上销售额占社会消费品零售总额比重达到10.8%...机器学习工程师、大数据开发工程师和数据分
......
本文由站长之家合作伙伴自媒体作者“DT财经公众号”授权发布于站长之家平台，本平台仅提供信息索引服务。由于内容发布时间超过平台更新维护时间，为了保证文章信息的及时性，内容观点的准确性，平台将不提供完全的内容展现，本页面内容仅为平台搜索索引使用。需阅读完整内容的用户，请查看原文，获取内容详情。
（举报）
“摘星空间”平台正式推出，集生产、专业领域支持及双模系统协作能力，通过多类型AI智能体实现高效办公，具备生产提升、专家深度支持、双模协同等四大核心功能，未来将持续扩展Agent能力边界。
TRON公链迎来重大突破：其USDT（TRC20-USDT）流通量突破700亿美元，达707亿枚，占全球USDT总发行量近50%。这一成就巩固了TRON在稳定币领域的全球领导地位，彰显其在推动金融普惠与去中心化进程中的关键作用。TRON凭借高效、低成本的网络特性，成为稳定币交易首选平台，目前持有账户数超6454万，累计转账笔数超24.61亿笔。2025年第一季度数据显示，TRON总账户数突破3亿，日活跃账户超200万，每周处理USDT交易超1400万笔，占全球USDT活动量的69%。TRON还通过技术创新推出"Gas Free"USDT转账功能，进一步降低交易成本。在非洲、拉美等新兴市场，TRON稳定币网络显著提升金融普惠水平。分析机构指出，TRON已成为全球最重要的加密支付基础设施，其技术优势与生态协同效应正重塑全球金融格局。
近日，某学校运动会上演了温馨一幕。在女子800米赛程的终点线处，一位女生刚冲过终点，便被早已等候在此的男友以公主抱的方式稳稳接住，这一画面引得现场师生纷纷投来目光。据了解，该男生透露，随着毕业季的临近，这届运动会将成为他学生生涯的最后一次参与。他希望以一种特别的方式，为这段共同度过的校园时光留下珍贵的回忆。此前，他便默默策划了这一惊喜�
4月1日，全国工商联、教育部、人社部在武汉联合启动2025年度"百城千校万企"促就业行动，重点推动民企进校园、开展线上云招聘等活动。快手快聘积极响应号召，推出《来活了老铁！》第三季"了不起的毕业生"专场直播，聚焦应届毕业生群体。活动联合河北轩宇动力、三一重能、中国邮政银行等知名企业提供优质岗位，并邀请1200万粉丝创作者张诗尧等走进校园，通过模拟面试、职业指导等形式吸引超2500万人次观看。创作者小伊伊的直播间同样火爆，收到近4500份简历。快手快聘将持续深化与政府部门、教育机构及企业合作，全力促进高校毕业生高质量就业。
小红书4月24日发布全员信，宣布自5月1日起取消大小周工作制，同时停止新增现金或期权竞业协议，原有竞业协议全部解除。其他调整包括：员工离职时可申请期权回购；取消隔周周六工作安排。公司强调"人最重要"的理念，尊重员工工作自由选择权，鼓励员工找到最适合的工作节奏。此前"取消大小周"消息曾登上热搜引发热议，此次全员信被视为官方正式回应。
近日，Marketingforce迈富时与中国奇点国峰控股有限公司（以下简称“奇点国峰”）正式宣布达成 2025 年度战略合作。此次合作标志着双方将充分发挥各自在人工智能、数智化营销以及白酒产业链上的独特优势，携手构建白酒AI大模型，致力于打造酱香白酒行业数智化转型的标杆案例，为传统白酒产业的创新发展注入强大动力。在双方战略合作的推动下，Marketingforce迈富时凭借其�
4月30日9-11时将迎来今年首个"蛇年蛇月蛇日蛇时"特殊现象。我国传统干支纪年法将天干地支组合形成60甲子循环，今年农历为乙巳蛇年。古人用十二地支标记月份和时间，对应现代24小时制，9-11时为巳时。今年将出现3次"蛇年蛇月蛇日蛇时"现象，分别在4月30日、5月12日和5月24日的9-11时。这一有趣现象源于我国传统干支纪年与生肖纪法的结合，体现了古人独特的时间记录智慧。
4 月 17 日，贝壳发布自愿性公告称，已接获贝壳董事会主席、首席执行官及控股股东彭永东的通知，其拟捐赠9，000， 000 股A类贝壳普通股，在承担相应的纳税义务后，50%税后资金将用于居住行业服务者及其家庭成员的医疗健康福利，50%税后资金将用于应届毕业生等租客群体的租房帮扶。当前，贝壳平台上聚集了几十万多名居住行业服务者，包括房产交易经纪人、家装安装工、�
微软发布《2025年工作趋势指数报告》，揭示"前沿公司"这一新型组织形态正在兴起。报告基于全球31个国家/地区的31,000家企业数据，结合LinkedIn劳动力市场趋势分析，指出"智能体+人类"的人机协作模式正在重塑企业架构。前沿公司以AI智能体为核心，通过动态任务协作图（WorkChart）取代传统职能架构，实现高效人机协作。报告显示：67%的领导者已熟悉智能体概念，79%认为AI将加速职业发展；员工需从"工具使用"转向"协作共创"，掌握AI管理技能；组织需重构职能，建立"智能资源部门"统筹人力与数字劳动力分配。人机协作的关键在于科学管理框架，最优状态是AI处理标准化任务，人类专注战略指导与复杂决策。
2025年的今天，每个人都可以拥属于自己的“AI分身”。AI只是你的“技能容器”，比如电视台已经广泛启用AI主播，可以实现24小时不间断播报新闻，错误率仅是人类主播的1/20。就像凯文·凯利说的，不要做最好的，做最好的很难，要做唯一的。
