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因涨薪太少,三星电子正面临有史以来第一次工会罢工。三星宣布公司在韩国的员工平均加薪4.1%。三星预计2023年第一季度的营业利润为6000亿韩元,远低于该公司在2022年第一季度公布的14.12万亿韩元的营业利润。
目前,Galaxy S24项目在内部被称为DM。它目前有两个子项目:DM1和DM3。从之前S型号的命名惯例来看,DM1可能是标准的Galaxy S24,DM3是Galaxy S24Ultra。极有可能的是,DM2是计划中的,但在之后的某个时候被废止了。如果三星决定不为Galaxy S24系列推出Plus机型,这很可能与当前智能手机市场的状况有关。在市场已经成熟的发达国家,大多数消费者要么购买高端机型,要么购买更便宜的机型。iPhone14的Plus机型也是四款机型中最不受欢迎的,代表了这种趋势。
今日,腾讯公布2022年第三季度财报,数据显示,腾讯第三季度实现营业收入1400.93亿元,同比跌幅收窄至2%,净利润322.54亿元,同比增长2%,在连续四个季度的下跌后回稳。营业收入和利润双改善凸显腾讯持续向实”努力,实体经济助力型业务板块本季度表现亮眼。腾讯第三季度员工人均月薪为83887.68元。
报告显示,华为前三季度研发投入达到1105.8亿元,较去年同期增长了82.4亿元...按照华为2019年-2021年近三年最后一个季度Q4的研发投入分别是433.8亿元、424.1亿元、402.2亿元来推测,2022年Q4的研发投入大概率会超过400亿元...如此一来,华为2022年全年的研发投入将突破1500亿元,再创历史新高...在今年6月8日的华为知识产权发布会上,华为披露了2021年申请量已经突破1.2万件...
据韩国经济日报引述知情人士报道,三星电子已在7月成立专家小组,以研究最快在2030年前兴建无人工厂的可能性,为的是因应当地可能遭遇的劳工短缺危机...韩国去年15-64岁的工作年龄人口减少0.9%,至3,694万人,占总人口的比率降至71.6%,预计2037年会低于60%...
这家专注于 x86的公司打算从三星和台积电等公司挖掘人才,以提高竞争力...Lee 在台积电工作了13年,担任台积电设计基础设施管理部门的副总裁...与此曾在台积电服务超过20年的 Margaret Han 被英特尔聘为该公司代工服务的全球外部制造采购和供应商管理高级总监...另一位高管是 Lluis Paris,他在英特尔的职位现在是代工服务总裁 Randhir Thakur 的参谋长...
将显示业务部门的部分员工调整到芯片封装业务部门,三星电子也是希望能充分利用内部的优秀员工,推动芯片业务的发展,同时的芯片业务部门,也面临人才方面的挑战,需要更多的员工...外媒在报道中表示,三星集团计划投资的450万亿韩元,大部分将投向芯片业务,包括存储芯片、逻辑芯片和晶圆代工业务,芯片业务部门对员工也有很大的需求......
据国外媒体报道,去年蹿红的元宇宙,引起了资本市场和科技巨头的广泛关注,众多公司在投资进行相关技术和产品的研发,在元宇宙方面动作频频的Facebook,更是根据元宇宙(metaverse)将公司名称改成了Meta,苹果CEO库克也称他们看到了元宇宙的巨大潜力,在进行相关的投资...消息人士透露,去年被任命为副会长兼新组建的设备体验部门负责人的韩钟熙(Han Jong-hee),在近期同大量员工就元宇宙进行探讨,并再次确认他们计划推出三星版的元宇宙,并鼓励员工提出相关的建议和想法,协助实现......
三星电子旗下的芯片代工制造部门,已被证实为信息被盗事件的受害者...早些时候,三星才被曝光隐瞒了良率过低的事实,导致其与美国芯片设计公司高通之间的关系变得相当紧张...三星在致《每日邮报》的一份声明中称:“该员工因违法信息保护规则而正在接受调查,目前尚不清楚被盗信息的类型、及其是否将相关信息泄露给了第三方”...参考 TrendForce 分享的数据,这家韩国科技巨头在 2021 年 4 季度的营收为 55 亿美元,逊于台积电在同期创下的 150 亿美元......
韩国CXO研究所最近对三星电子高管和员工的年薪进行了分析,并于 2 月 23 日公布,普通员工2021年的平均工资为1.4亿韩元(约为73.6万人民币),公司为员工支付的总工资为15.5万亿韩元...三星非高管的普通员工在2013年平均突破1亿韩元, 2020年达到1. 27亿韩元...该研究所表示:“去年,三星电子CEO的平均工资为 62.82亿韩元(约3304万人民币),”该研究所表示,并补充说,该公司的 CEO 与员工的工资差异多年来一直不到 50 倍...