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我国船运行业年产值达1.6万亿元,但长期依赖人工匹配,效率低下。AI技术正逐步改变这一现状:在智能匹配方面,中远海运的“船视宝”和志豪链云的“链云船务”平台通过算法预测船舶状态、自动撮合需求,将匹配周期从24小时压缩至2小时,空驶率从20%降至5%以内;在智能调度方面,“新船帮”平台整合航道数据实现航线自动优化,响应速度比人工快5倍;在货物监管方面,“夜航通”等产品通过AI实时监测货物状态,降低异常损耗率超80%。随着低成本AI技术普及,船运行业有望迎来类似网约车的效率革命。
在谷歌与美国司法部反垄断案庭审期间,苹果公司服务部门负责人埃迪·库伊就人工智能(AI)技术发展对消费电子市场的影响发表观点。他当庭指出,AI技术的迭代速度远超预期,结合可穿戴设备的交互能力升级,智能手机可能在十年内面临功能性替代。
最近网上在热议,瑞幸的AI排班系统,它要求门店实际值班人员必须与AI系统一致,如果需调整,必须要备注申请。AI比店长更懂高峰,这么做能提高门店效率。我会在下篇文章再讨论。
当下,AI正以前所未有的速度进入人们的生活和工作。很多人还没从DeepSeek思考中”获得答案,又被最新的国产AI刷屏,它们已经进化到就算电脑关机也能干,堪称先天打工圣体”。AI带来的不是替代是职业价值的重新分配;最危险的不是AI本身是拒绝理解AI的行为。
当AI成为颠覆者联盟建筑界的参数化混凝土还在浇筑信仰服装圈的叛逆裁缝已用算法剪碎高定法则游戏宅的代码炼金术师正把开放世界捏成流体这场创意暴动中DeepSeek带着神采AI给每个行业按下基因重组键你准备好接招了吗?室内设计/01用DeepSeek神采AI工作流“歼灭”改图熬夜史:48小时从线稿到落地方案。——甲方沉默了,设计师笑醒了,效果图画师哭了。到2025年,掌握AI技术将成
快科技2月7日消息,据媒体报道,近日网传韩束母公司上美股份董事长兼CEO吕义雄发布聊天截图,显示其要对各部门下达裁员比例,用AI替代人工。截图显示,吕义雄称法务50%的人要淘汰,只留20%能用AI的人;客服部门95%的人要淘汰,只留5%能用AI的人;新品创新中心70%的人要淘汰,只留30%能用AI的人及工艺把控的人。内容创新部门80%的人要淘汰,只留20%能用AI的人,吕义雄还表示
AI带来的颠覆性生产力变化已经毋庸置疑每时每刻都在发生和深化。见实与多位AI工具行业的从业者相聊后,发现每一位从业者给我们针对“AI能改变企业组织架构”这个问题时,回答的相当统一,即“当前的组织架构是无法适应性AI这类新质生产力的。随着AI承担更多重复性工作,员工可被重新分配至新兴业务领域,进行创新尝试和试错,推动组织的多元化发展。
学思CTO田密受邀参加东南亚教育部长组织会议,并以“通过教育大模型构建下一代个性化教育”为题发表主题演讲,分享学思以AI技术驱动教育发展之路,将中国教育科技经验与全球的教育同行共享。东南亚教育部长组织是区域性的政府间国际组织,由东南亚多国政府于1965年共同创建,主要帮助东南亚地区等所在的会员国从事有利于教育发展的活动,促进对各会员国文化教育制度的独立性、完整性和多样性的保护,目前一直致力于促进教育、科学和文化领域的区域合作。如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间删除内容,本网站对此声明具有最终解释权。
百度创始人李彦宏在《HBRLive:商业未来》与哈佛商业评论英文版总编辑殷阿笛对谈时表示,AI泡沫不可避免。李彦宏认为,正如历史上的所有技术浪潮,在经历过最初的兴奋期之后,泡沫都难以避免,但泡沫过后,会有1%的企业脱颖出,为社会创造巨大价值。”此外他还提到,过去18个月到20个月的时间中,大模型领域最显著的变化是回答问题的准确性。
在宣布新一轮融资最新估值到达1560亿美元之后,OpenAI马不停蹄地就推出了一项名为Canvas新功能,再一次将狙击方向对准AI编程和文档写作。特别在编程方面,各项功能再次实现了质的飞跃。但可以确定的是,对于那些期望半路转码就轻松获得20万美元薪水的人来说,这样的时代已经过去了。