《日立推出电子工卡 监控员工无下限》文章已经归档，不再展示相关内容，编辑建议你查看最新于此相关的内容：日立推出电子工卡 监控员工无下限这款工卡几乎能记录员工的所有行为，甚至还可以计算出佩戴者的工作积极性。 德国一电脑零售商被罚款8000万元 因用视频监控员工德国下萨克
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近日，一起因员工多次迟到早退而被公司解雇的劳动争议案件引发社会关注。据法院公开信息显示，该员工因长期存在不遵守公司考勤制度的行为，即多次迟到早退，最终被公司依据相关规定予以解雇。而法院在审理此案后，也认定公司的解雇行为合法，驳回了员工的相关诉求。 据了解，该员工在任职期间，未能严格遵守公司制定的考勤制度，频繁出现迟到和早退的情况。
上海某公司规定，员工每次迟到或早退1小时视为旷工半天；迟到或早退3小时视为旷工一天；连续旷工3日或全月累计旷工6日，公司有权解除劳动合同。 2020年9月期间，吴某出现多次迟到、早退及擅自离岗行为，随后公司送达《劳动合同解除通知书》，吴静诉至法院，要求恢复劳动关系。 法院经过审理后认为，旷工的本质是劳动者未经批准全天未出勤，而公司制度将较短时间�
近日，社交平台一则" 00 后员工获赠豪车"的视频引发广泛关注。视频发布账号"蒙丽贝贝"显示，一名年轻女性员工因完成 500 万元销售业绩，获得公司奖励的全新小米SU7 电动汽车。该事件经网络传播后，迅速登上热搜榜单。 该公司负责人核实，对方确认视频内容属实。据介绍，获奖员工是 2000 年后出生的销售新人，其负责的线上渠道在季度考核中突破 500 万元销
8月18日，在浙江金华发生了一件令人哭笑不得的事。 当天凌晨，一名男子醉酒后做出神操作”他竟扛起电动车步行回家。 到了第二天，男子回到烧烤店寻找车钥匙，老板查看监控后，对此场景也是哭笑不得。 据老板介绍，这名男子当天来店里喝酒之前就已经喝过一些酒了，而且他应该是住在附近的。 而老板也是在男子第二天回来找车钥匙，翻看了监控后，这才看到了男子
苹果将在北京时间9月10日凌晨1点举行iPhone 17系列发布会，随着新品发布时间的临近，苹果代工厂富士康正在加紧生产制造iPhone 17系列。 据媒体报道，一位富士康员工在接受采访时表示，现在员工很忙，我们在做苹果新品，马上就要发布了。 相关招聘公告显示，富士康派遣工招聘分为高价小时工、短期小时工、返费工模式三种，从返费工模式来看，做满3个月预估最高工资为2.
8月27日，在华为828B2B企业节上，今日人才创始人胡伟宣布与福田区政府共建“AI数智员工场景实验室”。该实验室将聚焦政务、销售、会议等成熟场景，推动AI数智员工落地应用。今日人才还推出“会议大师”和“销售大师”两款企业级数智员工，通过标准化流程提升会议和销售效率。此次合作标志着人机共生职场变革的深化，旨在打造中国AI应用创新标杆，为各行业培育高效专业的AI数智员工基座模型。
日前，我国科技公司影石Insta360的百万减重”活动引发关注。 影石为了鼓励员工健康生活、积极运动、均衡饮食，每年都推出百万减重”挑战赛，规则很简单：全体员工都可报名，报名成功者每减重一斤，即可获得500元的现金奖励。 今年00后女生在短短90天内狂甩40斤，一举获得2万元现金，成为当之无愧的减重冠军”。 自2022年以来，影石百万减重”挑战赛已连续举办七期，�
Gartner将代理型AI列为2025年十大战略趋势之首，预测到2028年15%的日常工作决策将由自主智能代理完成。迈富时发布的AI-Agentforce2.0企业级智能体中台，通过"技术赋能+场景落地"双轮驱动，构建了从模型能力到业务价值的闭环。该平台具有三大核心优势：1）"模型-应用-开发平台"三位一体架构；2）ChatBox+工作流双开发模式，支持快速部署；3）企业级安全保障，满足金融等敏感行业需求。已在保险、零售、供应链等领域实现规模化应用，最高提升37%销售转化率。该方案让企业能低成本打造专属数字员工团队，真正释放代理型AI的战略价值。
