据国外媒体报道，诺基亚已经宣布将停止升级更新Symbian（塞班）系统，进入维护期，这意味着Symbian即将走到尽头。之前，Symbian发布的 “Nokia Belle Feature Pack 2 ”（也称为Symbian Donna），该版本或许将成为Symbian的最后一版。 塞班系统伴随我们走了好长的路，相
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9月24日，ComStar资金交易管理系统数据库信创项目上线汇报总结会在上海召开。中电科金仓与ComStar团队共同见证项目成功落地，围绕系统性能提升、数据库在金融核心系统应用等议题深入交流。项目验证了金仓数据库在金融交易场景下的技术领先性，部分场景效率提升近三倍，彰显国产数据库支撑金融核心业务的硬核实力。双方达成深化战略合作共识，未来将共同推动金仓数据
9月25日，首驱科技发布无界·妙享1.0技术，推出Skymotor中央智慧大脑、超级雷达、SkyKey1.0 AI无感解锁及零阈OS全域操作系统。通过汽车级电子架构与AI融合，实现两轮车全面智能化升级，打破传统分散式ECU局限，支持整车OTA升级。超级雷达提供全场景安全守护，AI技术提升驾驶辅助体验。零阈OS构建智能出行生态，开放接口支持硬件快速适配。此次发布标志着首驱科技“智能出行机器人”战略的深化，推动行业向智慧出行新时代转型。
9月23日，首届科技住宅水生态大会在常州举行，聚焦“住好房子+用好系统”主题。会议指出，科技住宅已从单一设备智能迈入“智慧协同”新阶段，强调智慧、舒适、节能三大核心要素的系统化解决方案。卡萨帝在会上发布AI动态五恒空气系统，通过主动感知与协同调控能力，实现温度、湿度、洁净度等五维环境参数的动态管理，提供全流程自主运营。该系统以用户需求为核心，构建“最聪明、最舒适、最节能”三重体验，并依托精准设计、精细施工、精心服务三大标准，确保从方案制定到长效运维的全周期保障。此次发布标志着科技住宅从设备堆砌向系统融合的产业升级，推动行业价值重构。
9月19日至21日，北京临一云川能源公司自主研发的S1500型浮空风力发电系统（SAWES）在新疆哈密毛湖基地完成多项测试，标志着全球首台兆瓦级商用空中风力发电系统试飞成功。该系统设计功率1兆瓦，是目前世界最大的浮空风电装置，相比传统风机可节省材料40%，度电成本下降30%，适用于戈壁、海岛等场景。计划2026年实现批量生产并网发电，目标成为平价绿电的重要组成部分。
文章分析了中小企业客户管理的四大痛点：客户档案混乱、销售过程不透明、服务流程低效、决策缺乏数据支持。通过引入CRM系统，企业可实现客户信息整合、销售跟进自动化、服务流程标准化和流失预警。实际案例显示，使用CRM后客户完整度提升至92%，销售跟进及时率提高3.8倍，成功唤醒沉睡客户创造19.8万业绩。文章强调CRM是提升企业竞争力的必备工具，能有效解决客户流失问题。
OPPO Find X9系列9月29日官宣影像系统，负责人周意保称将掀起移动影像画质革命。该系列在五大技术上突破：AOA主动光学校准、第四代徕卡色彩还原镜头、瞬时三曝光、满血版LYT-828传感器、LUMO超像素引擎并行异构计算，并首发3nm算力芯片。支持哈苏2亿像素直出、全焦段8K超清照片、4K超清实况照片及小红书分享链路。针对旅拍优化人像拍摄，配备专业增距镜等配件。视频支持4K 120fps杜比视界HDR、10bit Log格式及哈苏大师影调。10月16日发布，值得期待。
台风“桦加沙”来袭导致企业员工被迫居家办公，若ERP、OA等核心系统仅限内网访问，将引发审批中断、业务停滞等问题。贝锐花生壳内网穿透提供免费、快速、安全的远程访问方案，无需公网IP或专线，几分钟即可部署稳定域名入口，支持HTTPS加密及灵活访问控制。该方案不仅可应对极端天气下的临时需求，更能长期保障业务连续性与数据安全，是企业远程办公的可靠选择。
9月21日，“玄鸟AI监测系统”正式上线，这是国内首个专注于用户端AI交互数据采集与分析的企业级解决方案。该系统通过“数据采集-智能分析-闭环反馈”三层架构，能有效识别行业“AI幻觉”监控难题，实现跨平台实时数据抓取与智能分析。系统依托自然语言处理与机器学习技术，建立双重验证机制，精准识别AI生成内容中的事实偏差，并通过自动化报告生成功能帮助企业快速定位风险。该系统的上线标志着国内在AI内容监测领域实现关键技术突破，为构建可信AI生态提供重要支撑。
海尔空调创新融合5G与AI技术，自主研发5G+AI视觉多维智能检测系统，解决传统人工检测效率低、漏检率高、标准不一等行业痛点。该系统检测效率高，8秒完成36项全面检测；误判率降至0.5%以下，具备自适应能力；实现全流程数据可追溯，有效保障产品质量。该技术不仅降低用户购买风险，还推动行业向智能化、高精度转型，为家电质量管控提供新路径。
安踏集团近日举办“人人学急救，急救为人人”公益讲座，特邀厦门红十字会专业培训师为员工提供心肺复苏、AED使用等系统化急救技能培训。作为持续获得认可的“最佳雇主”，安踏将“与员工共生”理念落到实处，从医疗保障、运动健康、心理支持及家庭关怀等多维度构建全面健康职场环境，2024年员工福利投入超4亿元，计划到2027年持续投入10亿元提升员工幸福感。
