11.11云上盛惠!海量产品 · 轻松上云!云服务器首年1.8折起,买1年送3个月!超值优惠,性能稳定,让您的云端之旅更加畅享。快来腾讯云选购吧!
日前,多个自媒体账号在多个平台发布标题为《员工旷工去看生病父母,董明珠直接下令:对这名员工予以免职处分》的文章。珠海格力电器股份有限公司文化传媒中心官方微博格力文传”进行辟谣。快科技查询后发现,早在2019年就有类似员工旷工去看生病父母,董明珠下令开除”的文章在网上发布,最近一篇发表时间为4月23日。
2月17日将是春运返程的高峰期。交通运输部副部长介绍,预计高速公路峰值将达到6520万辆,这是春运期间路网平均车流量的1.75倍左右。
今年5月,格力电器的网红秘书孟羽童离职引发全网热议,孟羽童声称是为了准备读研究生格力电器董事长董明珠一直未正面回应此事。最近董明珠首次对此事发表了观点。这一争议仍在持续,未来可能会有更多的发展。
台风泰利”正在向我国逼近,将成为今年第一个登陆我国的台风,受其影响,7月15日夜间至16日凌晨,广东深圳、东莞等多地出现暴雨天气,电闪雷鸣,海南海口、文昌等地也出现激烈降雨。中央气象台今日继续发布台风橙色预警和暴雨黄色预警,广东湛江于今晨9时10分率先启动台风红色预警。对于上下班途中因台风吹倒、摔倒、被砸到等发生伤亡的,因为并非履行工作职责受到损害,也没有法律依据,故不能认定为工伤,只能按意外事故处理。
从以董明珠秘书身份加入格力,为格力抖音帐号直播带货,到不再担任秘书,转做视频,最后再到从格力离职,曾被视为董明珠接班人”格力接班人”的孟羽童今日被曝出新瓜”,再次成为网络焦点之一。今日,上证报一则消息让吃瓜”网友十分震惊,消息称,孟羽童并非离职,而是因违反公司纪律被开除”。格力方面称,孟羽童在公司期间经常旷工参加商务活动,接私活”�
虞女士在浙江杭州的一家大润发超市工作,因父亲病重,她请了十天假回老家照顾,但回来后实在无法走开,公司不让续假,假期到期未返岗,被以旷工处理解雇。大润发超市人资部余经理称,虞女士已经有四十几天没上班,公司规定员工全年只能请十天事假。若是照顾病危父亲,肯定要给予理解,但也要和单位沟通,全年只能请十天假显然不够。
北京房山法院审结一起案件:公司以不在工位为由辞退员工被判赔11.6万。刘某入职某公司一年多后,被公司强制解除劳动合同,理由为未经批准旷工超过3日。判决被告公司支付刘某违法解除劳动合同赔偿11.6万余元。
有网友在社交平台爆料称,尚德机构要求北京朝阳全区的员工实行居家办公,并要求员工连夜安装电脑监控软件,必须每5分钟自动截屏,每天截屏不够89次的算旷工...在微博同样有博主发文吐槽该事情,称尚德机构要求朝阳区全区实行居家办公,每5分钟截屏,不够89次算旷工...对此,海报新闻联系了尚德机构,相关工作人员并未直接回复,表示目前公司内部正在沟通,还需沟通后再做回复...尚德该机构是一家提供职业培训的教育机构,成立于2003年...
7月17日消息,大连市中级人民法院在微信公众号分享了一则微信请假被算旷工”的案例。据报道,2019年7月1日,原告因病去医院诊疗,通过微信向部门负责人请病假一天。微信聊天记录显示,部门负责人在收到原告请假的信息后回复理解,身体是第一位的”。2019年7月3日,被告以原告6月30日-7月2日未经批准无故旷工连续三日为由作出给予原告扣罚三日工资和罚款600元的处罚。同日,被告以原告严重违反用人单位规章制度为由,辞退原告并解除
比特币将迎来重大升级,这也将使其更加灵活和更加隐匿。据外媒报道,日前,比特币四年来的首次升级已经获得了全球旷工的批准,升级名为Taproot。该升级一旦成功,不仅将大大提高比特币的交易隐私和效率,还将进一步释放智能合约的潜力。与2017年的隔离见证”(SegWit)升级不同,Taproot是升级几乎得到了行业内的普遍支持。不过,这一升级可能要等到11月份才能实行。比特币的风险投资公司Stillmark的创始人兼执行合伙人艾莉丝基林?
今天,腾讯员工闫先生称自己因每天在岗不足 8 小时被辞退。据介绍,该员工 2012 年 7 月入职腾讯,为游戏平台部高级工程师。 2019 年 3 月 28 日,腾讯公司以闫先生不服从工作安排、经常迟到、早退、长期不在岗,严重违反劳动纪律为由与闫先生解除了劳动合同。据闫先生称,解职当天,腾讯公司单方面暴力裁员,让很多保安逼迫其收拾东西离开,当场封掉工卡、内网账号、公司邮箱等所有腾讯内部权限和资料。
今年 1 月,中国裁判文书网公布了一起当当网员工变性后遭解雇案,该案已二审宣判,或是国内互联网首例,因此对行业企业有参考意义。<br/> <br/>
当当网男员工变性以旷工被解雇一案,近日二审结果出炉,法院判决当当网解雇该员工属违法解除劳动合同,二审法院认为该员工有权以女性的身份进行如厕,其他同事也应当接受高某某的新性别,以包容的心态与其共事。