2025年，文娱形势更加复杂多变，平台与公司都在寻找“更确定性的增长”直面挑战，穿越周期。娱乐独角兽将继续推进“年度盘点”和“年度专访”，从短剧、长剧集、综艺、音乐等多维度盘点年度行业事件和标杆公司。 本文为“年度专访”专刊第八篇。过去一年，推出新厂牌，拿下60万网文IP，出海提速，山海星辰永远是短剧行业动作快狠准的那一个。本篇对话山海星辰�
快科技2月15日消息，刚刚，中国铁路”官方在线辟谣，称网传2026年春运绿皮车严重超员视频系历史画面拼凑翻炒的不实信息”。经中国国家铁路集团有限公司客运中心组织技术分析和专家鉴定，网传2026年春运绿皮车严重超员、人满为患的视频，大部分为历史画面拼凑翻炒、部分系AI生成的不实信息。2026年春运，铁路部门严控列车超员、不断改进服务，保持了普速列车开行品质的稳定。今年春运以来，铁路部门在最大限度满足旅客出行需求的同时，严格控制发售普速列车无座票，保障旅客乘车体验。2月2日春运开始至2月14日的春运前13天，全国铁路普速列
近日春节快递停运”冲上热搜，引发热议。 对此，多家快递企业相继发布春节期间服务安排，宣布将继续提供收派服务，全力满足节日期间的寄递需求。 中国邮政速递物流客服表示，快递运送全年无休，但有可能会出现上门取件加价情况，具体规定需看后续通知。 京东物流回应称，根据春节期间快递流量情况，部分站点可能会出现排班情况，且会产生资源调度费，具体需�
近日有媒体报道称，小米SU7 Ultra专属销售团队已解散。小米汽车官方回应称，此为不实信息，实际是为优化销售服务体验，对销售策略进行了调整升级。自1月底起，SU7 Ultra不再仅由部分门店的Ultra+Master专属销售，全国所有小米汽车门店的销售伙伴均可提供该车型的咨询、选购等服务。原Ultra+Master销售伙伴也可承接小米汽车其他车型的销售服务。
当前AI+Agent的核心诉求已超越单纯工具属性，旨在让AI更贴近人类。即构科技实时互动AI+Agent 2.10版本强化了智能体的“自然拟人”效果，支持用户情绪识别和多情感TTS，使AI不仅能“听懂”话语，更能“读懂”情绪并给予情感化回应。同时，优化了教育场景下的口语练习和数字人驱动效果，在场景适配与视觉呈现上进行了精细化打磨。此外，新版本在互动逻辑、生态适配、交互方式等方面进行了多重升级，强化了跨场景灵活性与兼容性，致力于推动人机交互向更真实、自然、有温度的方向进化。
文章通过律师视角，分析P2P借贷纠纷的诉讼难点。以某客户在“悟空理财”平台出借资金无法收回为例，法院裁定平台仅为中介服务方，与出借人属中介合同关系，不支持直接起诉平台还款。文章指出，出借人应起诉实际借款人，并关注平台是否提供属地化催收诉讼服务，尽早参与以提升回款机会。同时强调，当前社会信用体系日益完善，失信人将面临多方面限制，这为出借人提供了重要回款机遇。
如果一定把“00后”作为AI浪潮的原著民，那么Ancher创始人Vincent Wu 显然不是最“典型”的AI创业者。 他是经历了从报纸到网站，再到移动客户端，美国三代媒体平台系统性变革的“老兵”。在长期以白人为绝对主导的美国新闻业态里里，顶着一张同样“非典型”的亚洲面孔，成为了极少数打入西方新闻业核心圈层的华人: 他担任过美国最大的本地资讯平台NewsBreak COO，更早之
今日，阿里巴巴正式发布新一代图像生成及编辑模型Qwen-Image-2.0。 作为千问大模型的图像生成模型底座，Qwen-Image-2.0集生图和编辑于一体，在AI Arena文生图评测中斩获1029分，超过Seedream4.5、Flux2-Max等模型，仅次于谷歌Nano Banana Pro和GPT Image1.5。 Qwen-Image-2.0支持1K token的超长文字输入和2K高分辨率，可准确渲染复杂指令，轻松生成专业的PPT及信息图，质感媲美专业级摄影师；同时，�
随着消费需求日益个性化和场景化，企业正面临从“卖产品”到“留用户”的深度转型。能否建立可持续的用户连接，已成为衡量企业长期竞争力的关键。海尔智家通过“126”战略，构建以用户为中心的平台服务型科技生态企业，沉淀了4.3亿用户。具体而言，其搭建全域统仓TC平台和用户全生命周期平台，并通过海尔智家APP作为统一入口，实现从“一次交易”到“终身服务”的转变。同时，海尔持续提升高端化、全球化、数字化、智能化、生态化、绿色化六大能力，为用户创造最佳体验。
近日，Sigmob正式通过ISO/IEC27001:2022信息安全管理体系认证，并获颁带有 CNAS（中国合格评定国家认可委员会）认可标志的权威证书。这标志着Sigmob 在信息安全管理领域全面对标国际最新标准与最新认证要求，信息安全与合规运营能力获得全球公认的权威背书。新版ISO27001:信息安全的“全球通行证”作为全球信息安全管理的“通行证”，ISO27001:2022新版标准从组织、人员、物理、�
