英国电信（BT）最近宣布了一项大规模裁员计划，预计在本十年末之前将裁减多达55，000名员工。该公司的首席执行官艾莉森・柯克比(Allison Kirkby)在采访中表示，随着人工智能技术的快速发展，未来可能会有更多的裁员。
BT 在两年前就曾公布计划，表示希望到2030年前削减40，000至55，000个岗位，旨在实现业务的 “精简”。然而，柯克比认为，这一计划并未充分考虑到人工智能的潜力。她指出:“随着我们对人工智能的深入了解，BT 有望在本十年末变得更小。” 公司之前的目标是通过裁员来削减30亿英镑的成本，但她认为，AI 的运用可能会为公司提供更多的成本节约机会。
作为英国最大的宽带服务提供商，BT 在2023年决定缩减公司规模，这不仅包括裁员，还涉及减少合同工的数量。前首席执行官菲利普・詹森（Philip Jansen）曾表示，BT 希望在本十年末实现员工和成本的大幅缩减。柯克比接任后，积极推动公司业务精简，包括出售意大利业务及爱尔兰的批发和企业部门，同时更加专注于提升英国本土业务。
上个月，BT 将其国际业务拆分为一个独立部门，并对外表示可能考虑出售该部门。柯克比认为，BT 的宽带网络业务 Openreach 的价值在其股价中并未得到充分体现。如果这种情况持续，她表示 BT “绝对需要考虑其他选项”。她补充道，一旦公司完成网络全光纤的升级，便会重新评估是否拆分该业务。不过，她更希望 BT 的股价能够反映 Openreach 的真实价值，而不是通过拆分来实现。
此外，最近有消息指出，BT 正在考虑收购竞争对手电信和宽带公司 TalkTalk。TalkTalk 拥有约320万客户，但自2021年被伦敦投资公司 Toscafund 私有化后，背负了5.27亿英镑的债务，经营状况一直面临挑战。
划重点:
📉 BT 计划在本十年末裁减多达55，000名员工。
🤖 AI 技术的发展可能会进一步推动公司裁员进程。
📊 BT 考虑收购竞争对手 TalkTalk，积极推动业务整合。