莲花味精母公司莲花健康在近期发布了2023年的业绩预告，预计实现归母净利润1.2亿元-1.5亿元，同比增长159.92%至224.91%。这一消息引起了网友的热议，纷纷表示莲花味精接住了泼天富贵。
据了解，莲花味精的走红并非偶然。在2023年9月份，李佳琦的一次直播引发了网友的热议，随后莲花味精在抖音商城和直播间上架了79元的套餐，这一举措让莲花味精再次走红网络。
莲花味精的主打卖点是其配料表的干净，只有小麦，吸引了大量网友前往直播间下单支持。有网友表示莲花味精是他们家的必备品，零添加，放心吃;还有网友表示莲花味精是国货之光，支持国货，支持莲花。
专家认为，未来国货品牌需要不断创新和提高产品品质，以赢得消费者的信任和支持，推动整个行业的健康发展。
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IBM发布2025年第三季度业绩报告，营收达163亿美元，同比增长9%。各业务线实现加速增长，其中软件业务营收增长10%，基础设施业务增长17%。AI业务规模超95亿美元，推动运营效率提升。公司上调全年营收和自由现金流预期，预计自由现金流将超140亿美元。第三季度自由现金流为24亿美元，并通过派发股息向股东返还16亿美元。
十月A股传媒板块经历调整，投资者信心波动。浙商证券报告指出游戏行业高增长刚起步，世纪华通、巨人网络等龙头在回调中显现价值。三季度行业规模同比降4.8%，环比增6.2%，上市公司业绩保持高增速。政策转向支持叠加AI技术赋能，行业估值逻辑生变，当前板块对应2026年约18倍P/E，未来有望切换至25倍。市场调整是为后续蓄力，投资者需着眼长期业绩，关注能持续交付超预期业绩的优质公司。
《狂热运输3》作为该系列迄今最具野心的作品，开发预算近2500万美元，交通系统实现重大革新：工具种类增至275种以上，首次加入可运输客货的直升机；新增专业化车站、仓库系统及分类装卸机制提升策略深度；货运有轨电车与高速公路建设系统全面升级。游戏同步重构光影粒子特效与货物可视化效果，并对模组开发者保持功能开放，持续拓展游戏边界。
2025年第十五届贵阳汽车文化节将于10月23-26日在贵阳国际会议展览中心举办。本届车展推出10余项特色活动，包括国补省补双重购车补贴政策（新能源车最高补贴2万元、燃油车最高1.5万元）、尚格30周年经典老车特展、改装车嘉年华、咖啡主题市集、RC模型车漂移秀、汽车主播挑战赛等。现场还将设置亲子积木乐园、萌宠互动区及打卡抽奖活动，打造集购车、文化体验与娱乐互动于一体的年度汽车盛宴。
Sora2的发布，再次搅动了全球人工智能行业的神经。 9月30日，OpenAI正式推出其视频生成模型的重大升级版本——Sora2，以及基于该模型的社交应用Sora App。与前一代相比，Sora2在物理模拟的精确度、画面逼真度和生成可控性上显著提升，并实现了音频与人物对话的同步生成。这不仅让AI视频更“像真的”，也让视频生产“像写字”一样简单。 短短五天，Sora App下载量便突破百万�
10月28日，深圳举办“2025碳达峰碳中和论坛暨深圳国家低碳城论坛”，TCL科技因在绿色智造、节能减碳等领域的实践入选深圳市ESG先锋企业典型案例。该公司承诺2030年前实现碳达峰、2050年前实现自身运营碳中和，并通过建设绿色工厂、应用可再生能源等措施推进低碳转型。2024年，TCL上线“碳足迹账”数字化平台，覆盖核心产业，实现碳数据收集与分析，为双碳目标提供支撑。未来，TCL将持续深化ESG实践，完善可持续发展治理，携手各方推动行业绿色转型。
2025 年国庆长假期间，泰山陪爬行业的表现成为大众热议的焦点话题，其假期业绩、服务分层等情况备受瞩目。 国庆长假落下帷幕后，全职泰山陪爬从业者刘先生在忙碌的工作间隙接受了采访。刘先生所在的陪爬团队颇为壮大，约有 80 人。原本他们计划在国庆 8 天假期里实现订单饱和，可实际情况却因天气大打折扣。自 10 月 2 日后，泰山持续降雨，这给陪爬业务带来了极�
10月15日，浙江省发布“2025百强企业”系列榜单，顺丰同城同时入选服务业百强与成长性最快百强，分别位列第38、39位。其服务业排名较去年提升3位，2024年营收达157.5亿元，同比增长27%，净利润增长162%。公司通过“技术+场景”双轮驱动，依托AI系统优化运力匹配，无人车超300台覆盖60城，并投入3000万元“圆梦基金”完善骑士关怀体系。行业认为其入选印证了第三方即时配送的商业价值与发展潜力。
第三届ESG中国创新年会于10月24日在北京举行，主题聚焦全链创新与绿色变革。会上发布《2025年度ESG卓越实践报告》，海尔集团等36家企业入选，展示其在环境、社会和治理领域的系统性成果。年会致力于打造中国ESG高端交流平台，推动中国特色ESG体系建设。报告首次面向全球发布，彰显中国实践与国际视野的双重定位，通过产业链协同创新，共同构建绿色可持续的ESG生态系统。
10月28日，一丹奖基金会宣布2026年提名启动。该奖项表彰具远见、创新、改革能力及可持续性的教育变革者，每年颁发教育研究奖与发展奖各一项，每项提供3000万港元奖金（约2748万元人民币），其中一半为现金奖励，另一半用于推广教育项目。2026年将迎来十周年，提名流程升级：提名有效期延至四年，允许并列获奖（同一奖项最多三位获奖者）。2025年获奖者包括美国西北大�
