人力资源系统的普及与发展，充分说明了其将会是未来人力资源管理行业的一种模式趋势，而通过SaaS模式开发的人力资源系统，也将会成为人力资源系统的主流趋势。一个成功的人力资源SaaS系统不仅是数字化的应用，更需要结合人力资源管理实际需求，帮助企业实现HR管理流程优化，实现降
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在人才竞争日益激烈的当下，企业对雇前背景调查的需求正从“可选”走向“刚需”。近日，亚太人力资源研究中心发布“大中华区十佳人力资源背景调查品牌”，91背调、首优咨询、标准背调、凯莱德、i背调、知了、太和、全景、八方、轩渡背调跻身前十。这一榜单基于企业数据库、年报、行业数据及近千份定性调研，从覆盖范围、信息技术、交付效率等五大维度综合评估�
9月25-26日，之江书院将举办“破局·重塑·跃迁”人力资源高层思享会。会议聚焦人力资源产业变革、组织力重构、数据驱动管理、人才价值提升四大议题，邀请30位行业领袖探讨变局下的组织进化路径。会议将分享前沿趋势与实践案例，助力企业在不确定时代构建韧性组织，实现可持续发展。
9月19日至21日，北京临一云川能源公司自主研发的S1500型浮空风力发电系统（SAWES）在新疆哈密毛湖基地完成多项测试，标志着全球首台兆瓦级商用空中风力发电系统试飞成功。该系统设计功率1兆瓦，是目前世界最大的浮空风电装置，相比传统风机可节省材料40%，度电成本下降30%，适用于戈壁、海岛等场景。计划2026年实现批量生产并网发电，目标成为平价绿电的重要组成部分。
9月13日，北京文化论坛首场专业沙龙“文化智造：AI重塑数字内容生产”在海淀三山五园文化艺术中心举办。活动聚焦AI驱动的内容生产变革和人工智能与创意转化两大主题，汇聚AI领域专家、科技企业代表及内容创作者，探讨AI在数字内容生产中的创新模式与变革路径。与会嘉宾强调AI不是替代者，人类创造力仍是核心，未来人机协同将带来更大机遇。海淀区作为全国首个备案大模型超百款的城市级区域，展示了AI技术赋能文化创新的实践成果。
9月21日，“玄鸟AI监测系统”正式上线，这是国内首个专注于用户端AI交互数据采集与分析的企业级解决方案。该系统通过“数据采集-智能分析-闭环反馈”三层架构，能有效识别行业“AI幻觉”监控难题，实现跨平台实时数据抓取与智能分析。系统依托自然语言处理与机器学习技术，建立双重验证机制，精准识别AI生成内容中的事实偏差，并通过自动化报告生成功能帮助企业快速定位风险。该系统的上线标志着国内在AI内容监测领域实现关键技术突破，为构建可信AI生态提供重要支撑。
台风“桦加沙”来袭导致企业员工被迫居家办公，若ERP、OA等核心系统仅限内网访问，将引发审批中断、业务停滞等问题。贝锐花生壳内网穿透提供免费、快速、安全的远程访问方案，无需公网IP或专线，几分钟即可部署稳定域名入口，支持HTTPS加密及灵活访问控制。该方案不仅可应对极端天气下的临时需求，更能长期保障业务连续性与数据安全，是企业远程办公的可靠选择。
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小米17Pro系列即将发布，代号“逆光之王”，影像系统实现重大突破。搭载徕卡全新影像系统，首发光影猎人950L传感器，结合LOFIC高动态技术，实现16.5EV超高动态范围，有效解决逆光拍摄中的鬼影、发雾、炫光等难题。此外，引入妙享背屏设计，支持倒计时、音乐控制、打车信息展示等交互功能，提升使用便捷性。产品线包括小米17、17Pro和17Pro Max三款，分别定位最强标准版旗舰、小尺寸科技影像旗舰和巅峰科技影像旗舰，满足不同用户需求。
文章分析了中小企业客户管理的四大痛点：客户档案混乱、销售过程不透明、服务流程低效、决策缺乏数据支持。通过引入CRM系统，企业可实现客户信息整合、销售跟进自动化、服务流程标准化和流失预警。实际案例显示，使用CRM后客户完整度提升至92%，销售跟进及时率提高3.8倍，成功唤醒沉睡客户创造19.8万业绩。文章强调CRM是提升企业竞争力的必备工具，能有效解决客户流失问题。
安踏集团近日举办“人人学急救，急救为人人”公益讲座，特邀厦门红十字会专业培训师为员工提供心肺复苏、AED使用等系统化急救技能培训。作为持续获得认可的“最佳雇主”，安踏将“与员工共生”理念落到实处，从医疗保障、运动健康、心理支持及家庭关怀等多维度构建全面健康职场环境，2024年员工福利投入超4亿元，计划到2027年持续投入10亿元提升员工幸福感。
