1月2日据雷锋网消息,今日自称腾讯7年的老员工、微博ID“澳洲盖茨”称,“人到中年,被腾讯暴力裁员。”据他文章披露, 2019 年 3 月某天下午,腾讯HR派出大批保安单方面暴力裁员,让很多保安逼迫其收拾东西离开,当场封掉工卡、内网账号、公司邮箱等所有腾讯内部权限和资料,理由是每天工作不足八小时。对此,腾讯方面回应称,该名前员工在离职之前的相当长时间内,无论是在岗时段、实际工作成果还是其他相关行为表现,均未能匹配对应岗位要求。
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快科技5月18日消息,近日,有网友在社交平台发布了一条深蓝汽车CEO邓承浩在深蓝汽车三周年活动上的讲话视频。视频中,邓承浩称买深蓝G318无忧穿越版,给大家离职的机会,出去野一下,野完之后深蓝再把大家召回来不行吗?”他表示,公司很多员工都有出去玩一段时间的想法,包括他自己。此视频引发热议,有网友认为这是在卖车的同时借机裁员,离职时,企业的入职时�
近日某公司要求员工每天7-8点在家视频共读《孟子》等经典引发热议。公司法人解释,此举旨在通过经典阅读提升员工认知水平,认为《孟子》中的管理智慧对公司发展有借鉴意义。选择清晨时段是鼓励员工在工作前自我提升,同时关注员工健康。考虑到工作繁忙可能错过共读,允许其他时间补录,但更希望全员参与。这一特殊企业文化迅速成为公众讨论焦点。
近日,江苏常州发生一起药企用工纠纷案件,引发社会关注。陈女士在当地一家药企担任销售工作长达6年,然而2023年,公司以业绩不达标为由,对其岗位进行了调整,将她从大客户经理调至零售经理,并要求她前往南京公司报到,与此同时,其工资待遇从上万元大幅降至3000多元。面对这一调整,陈女士表示不同意,并选择继续在常州原岗位上班。 此后,公司两次以各种理由
快科技5月17日消息,针对网传员工购车可离职2个月,野完后再召回”一事,深蓝CEO邓承浩最新进行了回应。其表示:昨晚下飞机就看到有媒体留言说要采访我,是关于我上个月在内部的一个讲话。大概意思是我支持购买了G318无忧穿越版的员工,离职出去浪,浪完之后公司承诺再把员工招回来。我还不知道这个视频被传到网上并被很多人关注,今早搜索看了看相关评论,质疑声音挺多。为了避免给大家带来误会,我在这里跟大家聊一聊讲这段话的前因后果:深蓝G318无忧穿越版上市前,我到产品团队看望员工,鼓励大家直面困难,迎难而上。大家告诉我对G31
除了外观造型的优化,小米YU7光环尾灯的功能区也进行了重新打造。该尾灯由632nm超红光LED构成,这种红光具有更强的穿透能力,人眼感知度也更高。在雨雾等恶劣天气条件下,它能够有效提升行车安全,为驾驶者提供更可靠的照明保障。 此外,小米汽车还介绍了小米YU7前大灯的设计情况。小米YU7的前大灯上半部分采用镂空设计,但这一设计并不会影响其照明水平。其镂空水�
日前,词条“原来微信过期图片是可以找回的”登上微博热搜,引发众多网友热议。在该词条下,有网友发布“教程”,详细讲解如何找回微信过期图片,这一内容迅速吸引了大量关注。 然而,微信员工“客村小蒋”转发该“教程”并作出回应,直言“没有一处是对的”,明确指出该做法行不通。同时,“客村小蒋”还针对网络上
“我也许可以用大型语言模型更快写完一封邮件,但关键的问题是:我用节省下来的时间去做什么?我转向的新任务是否真的有生产力?”
近日,贵州遵义一对夫妻的体重变化引发了网友的广泛讨论。据了解,这对夫妻已携手走过七个年头,而在这七年里,妻子的体重发生了显著变化,从最初的168斤增长到了如今的350斤,其体重最高时甚至达到了480斤。目前,夫妻俩正满怀期待地迎接他们的第二个孩子,二胎孕期已四个多月。 面对外界对于妻子体重变化的质疑和关注,丈夫在接受采访时表示,他并不在意别人
又一家公司意识到,以牺牲人类员工为代价,全力投入人工智能或许可以省钱,但用户的强烈反对可能会抵消其经济效益……
字节跳动发布端午合规提示,明确对腐败贿赂行为零容忍。文件规定:合作方若向员工行贿或谋取不当利益,将被永久列入黑名单;节日期间禁止赠送粽子礼盒、现金红包等礼品;不得提供高档餐饮娱乐招待。2024年公司已辞退353名违规员工,其中39人移送司法机关。此举彰显字节跳动反腐决心,旨在维护廉洁透明的商业合作环境。(140字)