深圳市迅雷网络技术有限公司(纳斯达克股票代码：XNET)成立于 2003 年，是全球领先的共享计算与区块链技术创新企业。
迅雷基于深耕十几年、获得国际专利的P2SP下载加速技术优势，面向个人用户和企业用户打造了丰富的下载加速、区块链、云计算、影音娱乐等产品及服务，为广大用户创造了高效、智能、安全的互联网体验。
迅雷旗下网心科技独创了共享计算模式，通过共享经济智能硬件赚钱宝及玩客云，筹集用户家中闲置的计算、存储、带宽资源，把千家万户连接成一张云计算网络，为企业提供优质低成本的云计算服务。
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5月19日，华为发布首款鸿蒙电脑，迅雷旗下下载及影音产品作为预装应用。这是国产操作系统在PC领域的重要突破。迅雷产品去年12月已率先适配鸿蒙系统，此次继续支持鸿蒙电脑生态建设。鸿蒙版迅雷可智能识别网络状况，在弱网环境下自动调节清晰度，减少视频卡顿；点击下载链接可直接跳转迅雷应用。迅雷提供超大云盘存储、高速下载等功能，迅雷影音支持在线字幕、云播放等。未来迅雷将持续优化产品，为鸿蒙系统发展贡献力量。
迅雷公布2025年Q1财报：总营收8880万美元（约6.4亿人民币），同比增长10.5%。会员服务收入3570万美元（增7.7%），云计算收入2470万美元（降18%），直播及其他服务收入2840万美元（大增66%）。会员用户达604万，同比增加28万。GAAP净亏损90万美元，Non-GAAP净利润10万美元。CEO李金波表示，会员增长得益于多元化营销策略，今年将通过战略收购（如虎扑）和业务拓展实现收入多元化，推动可持续增长。
近日，江苏常州发生一起药企用工纠纷案件，引发社会关注。陈女士在当地一家药企担任销售工作长达6年，然而2023年，公司以业绩不达标为由，对其岗位进行了调整，将她从大客户经理调至零售经理，并要求她前往南京公司报到，与此同时，其工资待遇从上万元大幅降至3000多元。面对这一调整，陈女士表示不同意，并选择继续在常州原岗位上班。 此后，公司两次以各种理由
2017年12月26日，上海某公司员工刘某上班时冲泡奶粉，因玻璃杯突然爆裂导致左下肢烫伤。2018年刘某申请工伤认定获浦东人社局批准，但公司不服，认为其违反公司规定在上班时间吃早餐，且玻璃杯质量问题导致烫伤与工作无关。法院审理认为，冲泡奶粉属正常生理需求，未超出工作范畴，应视为工作时间、工作场所内受伤情形，维持工伤认定决定，驳回公司上诉。
微软首席技术官凯文·斯科特（Kevin Scott）曾表示，预计到 2030 年，将有 95% 的代码是由 AI 生成的……
快科技5月1日消息，近日，据媒体报道，蔚来汽车启动了新一轮人事调整，涉及旗下多个区域公司管理层。在区域公司层面，人员变动较为频繁。原蔚来天津区域公司总经理顾月、原蔚来大连区域公司总经理宫得权因个人原因离开蔚来。两人离职后，乐道天津区域公司总经理成龙将兼任蔚来天津区域公司总经理，乐道大连区域公司总经理李佳将兼任蔚来大连区域公司总经理，二者均向蔚来联合创始人、总裁秦力洪和乐道汽车总裁沈斐双向汇报。与此同时，蔚来内部还进行了其他区域的人事调整。蔚来杭州区域公司总经理樊宏银将兼任乐道杭州区域公司总经理，蔚
近日某公司要求员工每天7-8点在家视频共读《孟子》等经典引发热议。公司法人解释，此举旨在通过经典阅读提升员工认知水平，认为《孟子》中的管理智慧对公司发展有借鉴意义。选择清晨时段是鼓励员工在工作前自我提升，同时关注员工健康。考虑到工作繁忙可能错过共读，允许其他时间补录，但更希望全员参与。这一特殊企业文化迅速成为公众讨论焦点。
内容社区能不能打破AI困境?大模型赛道卷上天 ，部分公司开始换新玩法了。据蓝鲸财经报道，月之暗面Kimi正灰度测试一个内容社区产品。从该媒体爆料来看，该社区内大部分内容由AI抓取新闻热点生成，重点关注科技、财经等垂类新闻。有趣的是，据财联社报道，另一个大模型巨头OpenAI也表示将做社交软件，对标的是X，但对于这个社区的定位还没清晰，不知道将来是单独开发
小红书4月24日发布全员信，宣布自5月1日起取消现金和期权竞业限制，释放现有竞业协议。公司强调基于信任机制，希望与员工建立长期关系，不再通过竞业限制个体流动，仅要求履行信息保密义务。同时开启2025年员工置换期权及期权回购项目，取消隔周周六工作安排。这些调整体现公司"以人为本"理念，鼓励员工选择最适合的工作方式，在业务挑战中实现突破。变化均于5月1日生效。
Enabot 的官方定位是陪伴机器人，也可以更粗暴地理解为一个“长了腿的摄像头”。 短视频中，你会看到各种在家庭生活中被迫缺席的人使用 Enabot 来陪伴家人、宠物，比如晚回家的丈夫会遥控 Enabot 来到妻子面前，用实时语音和妻子报备;不在家的爸爸，则会拜托妈妈把 Enabot 放到餐桌上陪孩子吃早餐;陪伴毛孩子也很普遍，有了“腿” 的 Enabot 监控、陪玩都不在话下……整体看
