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苹果零售店员工今年的加薪幅度在2%-5%之间,低于其在疫情期间提供的加薪幅度。加薪与秋季开展的员工评估同时进行,苹果去年提出了8-10%的加薪计划,以应对劳动力短缺和员工工会,但工会运动并未得到支持,美国的工资增长也有所下降。目前,苹果在美国的大多数零售员工的时薪为22-30美元,每年还将获得价值约2000美元的限制性股票。
苹果公司的零售店员工和AppleCare技术支持顾问在今年的加薪中只能得到2%-5%的涨幅,这比疫情期间苹果给予的加薪水平要低得多。每年的加薪率大约是4%,加薪是根据秋季的员工评估结果定。库克在2023年的薪酬被削减了40%。
一位使用“SamSung”名字的前AppleStore员工以慈善的名义拍卖了一张旧名片和员工T恤衫...这名员工现在被称为SamStruan,在2010年至2012年期间,他在苏格兰格拉斯哥的布坎南街店担任专家期间,真正的名字是SamSung...在2013年离开苹果的零售部门后,该员工拍卖了这张使用Sung姓的名片并为Children'sWishBCYukon筹集了超2500美元...拍卖会将持续到周二,截至发稿时,在31次出价后,拍卖价已经升至620加元......
位于马里兰州的苹果Towson Town Center的员工们已经投票决定成立工会。在此次投票中,有65人赞成,33人反对。据悉,约110名员工有资格在选举中投票。该店是美国第一个举行工会选举的苹果零售店,此前亚特兰大的组织者撤回了举行工会投票的申请,该申请原定于5月初举行。Towson店的组织工作是由一群自称为AppleCORE(全称Coalition of Organized Retail Employees)的员工完成。工人们指出,他们希望扩大他们的权利,特别是要求在工资、工时和安全方面有发言权。AppleCORE跟一个更大的、成熟的工会即International Association of Machinis
据报道,在现在取消了对顾客佩戴口罩的要求后,苹果正在考虑允许员工也这样做...苹果曾在2021年11月放宽了口罩佩戴的要求,但新冠病毒情况的变化意味着这一要求在2021年12月被重新引入...同样不清楚的是,此举是否预示着苹果会举行现场活动,比如夏季WWDC,不过预计春季的发布活动可能仍将是远程的...
苹果在全国近300家零售店拥有超过65000名零售员工,苹果零售助理的平均年收入约为30,472美元,比全国平均水平低24%...熟悉美国多家苹果零售店工会活动的匿名消息人士说,为避免被发现,计划成立工会的苹果零售商店员工常常使用加密信息来进行秘密会议,有时使用安卓手机来避免苹果公司监视...据说苹果公司本月已经为一些零售员工提供了加薪,但加薪金额微不足道,有些零售员工的加薪幅度还不到每小时1美元......
苹果向证券交易委员会提交的文件显示,全球500个零售网点的收入,占据了2021财年收入3660亿美元的36%...有苹果零售商店员工表示,2021年和2022年通货膨胀明显加剧,但工资却没有相应的涨幅,这意味着自己正面临着变相的减薪...与此作为苹果CEO的蒂姆库克,其2021年薪资收入高达近1亿美元,几乎是普通员工的1500倍,这是严重不平等的...2019年底,工会工人平均工资为730美元,而非工会工人的平均工资仅略高于670美元...
3月10日据9to5mac报道,苹果公司近日要求员工尽可能在家办公,而对于零售店的员工也发布了新的政策,如果零售店的员工出现疑似新冠肺炎相关的症状,他们可以申请无限病假。出现症状的员工无需提供医生证明,也可以选择回家休养或者就医,苹果公司仍会支付他们报酬。苹果现在已经大幅度降低零售店顾客和员工的密度,以及关闭意大利部分零售店。
苹果的成功不仅仅以为内有出色的产品设计和产业链整合控制能力,也在于其独特的营销方式和高出一筹的营销能力,苹果零售店就是苹果营销体系的一个重要组成部分。
国外媒体近日发表文章称,尽管苹果是全球市值最高的企业,苹果零售店也是全球单位面积销售额最高的零售店,但苹果零售店员工的薪资水平却并不高。尽管如此,还是有许多年轻人愿意为苹果工作,因为将来能在简历上加上极具份量的“苹果”二字。