《揭秘苹果零售店员工现状：薪水低忠诚度高》文章已经归档，不再展示相关内容，编辑建议你查看最新于此相关的内容：苹果被举报有新进展 业界盼加速立案与审查约两周前的 8 月 8 日，国内相关律师和专家组成的联盟正式向国家工商总局和发改委举报苹果公司在经营过程中的垄断问题。此
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苹果零售店员工今年的加薪幅度在2%-5%之间，低于其在疫情期间提供的加薪幅度。加薪与秋季开展的员工评估同时进行，苹果去年提出了8-10%的加薪计划，以应对劳动力短缺和员工工会，但工会运动并未得到支持，美国的工资增长也有所下降。目前，苹果在美国的大多数零售员工的时薪为22-30美元，每年还将获得价值约2000美元的限制性股票。
苹果公司的零售店员工和AppleCare技术支持顾问在今年的加薪中只能得到2%-5%的涨幅，这比疫情期间苹果给予的加薪水平要低得多。每年的加薪率大约是4%，加薪是根据秋季的员工评估结果定。库克在2023年的薪酬被削减了40%。
数码评测博主钟文泽在微博上透露，苹果公司高级副总裁Deirdre在一次采访中宣布，苹果零售店即将在浙江温州开设。温州将是浙江全省第四家苹果零售店，前三家分别是杭州西湖店、杭州万象城店和宁波天一广场店。该公司在大中华区已有55家零售店，包括在上海、重庆、福州、成都和天津等城市。
虽然旗下手机业务受到了一定的压制，但华为品牌下覆盖的产品在用户层面的忠诚度越来越高。调研机构Canalys的报告显示，得益于鸿蒙OS生态的建立，华为智能可穿戴腕带设备、真无线耳机（TWS)、台式机、笔记本的市场占有率保持韧性，2023年上半年与2019年相比实现逆境增长。其实从某种程度上来说，之前购买iPhone的用户，会加大购买苹果产品的力度，忠诚度也会随之加剧现在华为也是一样的，华为产品所给品牌带来的附加值和忠诚度已经远超苹果。
用户在哪里，大厂就卷到哪里。这一点在抖音身上体现的淋漓尽致。即时零售赛道已经成为众多大厂争抢的领域之一，争分夺秒抢占赛道无疑是大厂的最优解，扩张越扩快越有可能培养用户心智。
网上流传着一条关于华为终端向员工发放Mate60手机的消息，引发了大量网友的围观和讨论。Mate60系列手机在市场上仍然受到热烈欢迎，并有望成为华为的重要产品之一。
快科技10月10日消息，日前，一段江西南昌一汽丰田4S店员工和购车消费者争吵的视频，引发网友热议关注。网传视频显示，该4S店几个工作人员冲着拍摄者说道：买个10万元的车叫什么叫”刚才谁在这里拍桌子我没说话，在这里叫什么叫”我们现在不卖，请你们出去可以吗”打110报警，他们现在拍我们”价格给你了，又降不下来，叫什么叫”......期间，还能听到4S店员工说道，到底谁凶了，我们可以调监控”、刚才谁在这拍桌子”、狗咬你，你会咬狗吗”。对此，有媒体采访了当事人李女士，她表示，事情发生在国庆假期，地点在南昌恒信丰田4S店。沟通?
即时零售进入下半场，拼内功的时候到了。抖音电商旗下的小时达服务，已于近期获得独立的入口。即时零售渗透的行业和品类将持续扩大，覆盖更多应用场景，即时零售平台间的交锋，无疑也将会变得格外猛烈。
9月14日，美团在北京举办以“链生态、共进化”为主题的“2023美团即时零售产业大会”，汇集全国近千名零售商、品牌商合作伙伴，共话即时零售进化方向与增长路径。这次大会从三个角度释放了行业进化的关键信号:即时零售不是应急零售是一种高确定性的生活方式;零售商线上线下融合趋势加剧;品牌商的商品结构和铺货策略正随需求变，组织架构分化升级，即时零售部门成立涌现。开心果数智将与品牌一起，借助平台开放生态，持续打磨产品，助推品牌在即时零售领域乘风破浪，共赴闪耀增长。
9月25日，腾讯智慧零售「2023生态合作伙伴年度大会暨千域计划年度颁奖盛典」在上海举行，围绕全新升级的“千域计划”，来自智慧零售的行业专家及服务商共同展现了零售全域图景下的新机遇、新势能、新实践。零一数科受邀出席并荣获「全域运营卓越合作伙伴年度认证」、「视频号运营先锋奖」、「私域培训先锋奖」3项荣誉，再次登上了腾讯智慧零售的领奖台。零一数科将持续深耕于零售、FMCG、鞋服等领域，以长效GMV增长为使命，为品牌提供一站式服务。
