站长之家(ChinaZ.com) 1月20日 消息:B站今日发布了年度美食数据报告。数据显示， 2021 年B站美食视频播放量超 240 亿次，同比增长70%。
其中，美食活动总播放量 72 亿美食复刻视频播放量2. 6 亿次，同比增长84%；42%%的B站美食视频分享着美食DIY的快乐；一人食视频投稿了增长173%，播放次数达11.5%；寻味美食视频总播放时长高达 227 亿小时；美食记录成为新风尚，投稿量增速高达315%。
另外，B站还发布了年度最热门美食排名，烧烤位居榜首，火锅、蛋糕、炸鸡位列前四名，数据如下：
越来越多的人在B站记录团圆。近一年，B站年夜饭视频投稿量增速91%，收获 590 次投币。
（举报）
近两个月，「视频播客」作为一种新的内容形态火了起来。不止一个平台入局，不止一个创作者参与。鲁豫与易立竞的对谈，罗永浩与李想、何小鹏的对谈，不仅在B站获得百万播放，切片内容还在全网传播。最近，甚至有人建议罗永浩邀请贾国龙录一期《罗永浩的十字路口》。 但「视频播客」与音频播客的区别是什么、与其他视频内容有何不同、市场空间和商业化前景如何�
短剧的风这下是真的吹到了视频号。 “00后帅气多金董事长爱上干保洁40岁离异的我”;“和自己闪婚的黄昏恋老伴，竟然是豪门。”……最近小编一打开手机随便刷一刷视频号，便能邂逅许多爆款“雷人”短剧。 前几天，就连金融反腐题材的《K线成长记》都火了，证券时报发的全集转发就突破1万+。 它们剧情够爽、反转够快，即便有的剧情夸张、逻辑欠缺，依旧赢得网友
蔚来创始人李斌10月3日表示，公司充换电设施布局数量行业第一，累计建设超8200座充换电站，其中换电站超3500座、充电站超4700座，覆盖范围从城区延伸至偏远景区。超85%充电量服务于非蔚来品牌用户，践行“让油车能去的地方电动车都能去”愿景。自2020年已贯通80条“加电风景线”，覆盖草原、森林、高原等多地貌。换电站最快仅需2分24秒，实现全程不下车、不断电，省时省心省钱。高速换电站达1001座，“九纵九横十九大城市群”高速换电网络全面贯通，保障长途出行补能无忧。
近日AI领域迎来多项重要更新：阿里夸克发布AI创作平台“造点”，整合通义万相Wan2.5与Midjourney V7，支持音画同步视频生成；Wan2.5-Preview实现多模态输入与电影级视频同步生成，提升视觉创作能力；可灵AI推出视频生成模型2.5Turbo并降价30%，降低使用门槛；阿里通义推出Qwen3-ASR-Toolkit，实现小时级音视频转录；谷歌相册AI编辑功能扩展至安卓用户，支持语音修图；谷歌Mixboard工具助力创意设计，生成情绪板；Qwen发布Qwen3-Max模型，在代码生成与智能体能力表现突出；Figma推出MCP服务器，实现设计到代码的一键转换，提升开发效率。
最近，内容平台最大的风莫过于视频播客了。 各大平台纷纷发力，竞相涌入这一新赛道。其中，B站则重磅推出《视频播客出圈计划》，吸引了于谦、鲁豫、蔡明、罗永浩、杨迪等众多名人入驻，各类媒体播客也相继加入战局。 从扶持力度上和势头上看，B站无疑将视频播客视为下一个重点发力领域。那么，B站为何需要视频播客?它又能否成为B站新的品牌IP?
“火之前还觉得挺快乐的，老师还有同学都特别和蔼可亲的。但火了之后就感觉，人都突然变了。就同学什么的，都觉得你像个怪物一样。” 在抖音人物故事《生活闪亮时2025》“美错如是”里，18岁的钟美美回到母校，回想2020年的那场爆火，依旧胆战心惊。 互联网与现实就是那么割裂，并行着两个时代的道德体系。硬糖君小学写作文，爱用“光阴似箭，日月如梭”凑字数。
9月21日，海尔冰箱联合央视视频发起“一台冰箱装下中国百味”挑战。活动首站成都，现场展示科学收纳格局与磁控全空间保鲜科技，实现食材分类精准储存，杜绝串味。挑战难点在于食材种类繁多、保鲜要求苛刻，海尔麦浪冰箱凭借576L大容量、M5分储格局及阻氧干湿分储技术，成功保持各类食材新鲜口感。在火锅宴现场，所有食材经涮煮检验，获一致好评。该冰箱搭载获国家科技进步奖的磁控保鲜科技，满足超3500种食材储鲜需求，为9月26日新品发布会预热。
随着B站推出“视频播客出圈计划”，抖音、小红书等平台相继加码，名人效应与资源倾斜不断助推着这一内容形态站上风口。与此同时，质疑也随之而来，“播客视频化是否只是一个伪命题?”“到底是视频播客化还是播客视频化?”等议论愈演愈烈。 而在这些争论之外，一个更值得思考的议题正在浮现:当公众在讨论视频播客的概念是否成立时，行业能否借此机会跳出形式之�
“你还是回去吧，大模型在中国没有机会。” 2023年刚创业，爱诗科技创始人兼CEO王长虎收到了天使投资人朱啸虎的“劝退”。 但两年时间过去，两个节点颠覆了投资人对AI视频生成赛道的固有印象。先是
9月26日，广州市中级人民法院、广州市人力资源和社会保障局、广州市总工会联合发布了新一批劳动争议典型案例。 其中，有一则案例引发广泛关注：一位零售店店长竟因闭眼休息、上厕所等看似平常的行为被公司解雇。 2021年3月，余某入职某零售公司，担任该公司位于某商场门店的店长一职，全面负责门店的日常管理工作。 然而，2024年9月26日，某零售公司却以余某工作�
