新冠肺炎疫情以来，全市家政行业面临巨大冲击。对于线下招聘会的依赖大大影响家政行业从业人员的就业。为贯彻中央推进疫情防控工作和经济社会发展工作部署，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务的具体举措，结合省委省政府“三大工程”之“南粤家政”工程的实施，以达到促
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2024年，中国家政服务呈现出细分化、专业化的发展趋势。面对消费者日益多样化的需求，家政服务不仅扩展了其服务范围在消费场景和服务项目上实现了更精细的划分。通过发挥头部企业的影响力和品牌实力，轻喜到家正在赋能家政产业的现代化建设，也在为更多现代生活服务产品的出现奠定基础。
小鹅通：推出7天引擎增长进阶营，助力从业者变现近日，小鹅通正式推出“7天引擎增长进阶营”，旨在帮助知识付费领域的创业者、操盘手及运营人员快速掌握增长变现技巧。该课程涵盖业务规划、获客转化、私域运营及工具应用四大核心模块，并提供免费学习机会，助力从业者高效打通知识付费全链路。行业人士表示，此类课程将有效推动知识付费生态的健康发展。
4月1日，全国工商联、教育部、人社部在武汉联合启动2025年度"百城千校万企"促就业行动，重点推动民企进校园、开展线上云招聘等活动。快手快聘积极响应号召，推出《来活了老铁！》第三季"了不起的毕业生"专场直播，聚焦应届毕业生群体。活动联合河北轩宇动力、三一重能、中国邮政银行等知名企业提供优质岗位，并邀请1200万粉丝创作者张诗尧等走进校园，通过模拟面试、职业指导等形式吸引超2500万人次观看。创作者小伊伊的直播间同样火爆，收到近4500份简历。快手快聘将持续深化与政府部门、教育机构及企业合作，全力促进高校毕业生高质量就业。
当代年轻人将"躺平"升级为"躺赢"生活方式，通过家政服务APP将家务外包，省下时间用于自我提升。文章以小林为例，她通过预约深度保洁服务，每月节省16小时用于备考MBA并成功上岸。95后程序员张宇则选择空调蒸汽清洗服务解决过敏困扰。数据显示，年轻人对专业家政需求从基础清洁扩展到全屋深度保洁。平台"轻喜职校"已培养超15万专业家政人员，建立标准化服务体系。今年五一期间推出"家务轻松做"主题活动，提供灵活服务套餐和拼团补贴，让用户以低价享受专业服务。这种生活方式转变体现了年轻人对时间价值的精准把控和生活品质的追求。
近日，滴滴宣布将追加投入20亿元专项资金，聚焦稳就业促消费”，切实发挥平台企业责任，积极应对外部不确定性带来的挑战。2024年已有数百万网约车司机通过滴滴获得收入。为进一步激发出行活力，滴滴将在2025年追加投入10亿元用于乘客补贴，稳定司机收入水平的同时，提升用户出行频率，有效带动关联消费活力。
2025 年 4 月 10 日，由湖北工业大学、湖北省文化创意产业协会主办的湖北地区高校数字艺术相关专业就业育人合作研讨会在湖北工业大学成功举办。同日，围绕合作研讨会的 2025 湖北省数字艺术产业就业育人项目专项招聘会暨数字艺术产业作品展在校设计艺术馆顺利召开。教育部高等学校动画与数字媒体教学指导委员会秘书长黄心渊、湖北省人力资源和社会保障厅就业促进和�
内容从业者对于AI的使用，进行到什么程度了?内容创作层面，我们看到AI猫猫、AI奶奶、AI乖孙等细分创作赛道相继爆火，正在批量孵化爆款账号。直播电商领域，前不久交个朋友新人主播朱朱靠AI1天卖了3.3亿元，带出了#00后主播用DeepSeek直播1天卖出3.3亿元#这样的微博热搜。不止于此，AI正在越来越多地参与内容的各个环节。最近，新榜编辑部对话了几位内容同行，他们都在内�
远程控制对于企业业务的赋能作用显而易见，但另一方面，远程控制在企业信息安全方面有着天然的敏感性，企业引入的商用远控方案，必须具备完备的安全保障功能。贝锐向日葵作为国民级远程控制品牌，其企业远控方案就充分考虑了企业在安全方面的诉求，构建了“事前防范-事中保护-事后记录”的“全流程安全远控闭环”体系。这里，我们就简单介绍几个该体系中“事前
4月28日，自猎科技发布"自猎智聘"AI招聘求职应用。该平台基于大模型和深度学习算法，打造L4级全流程自动化智能招聘系统，覆盖企业和求职者两端。企业端可智能执行全流程招聘，降本增效；求职端提供公平客观的求职体验。系统具备高精度人岗匹配、AI数字人智能面试、一键背景调查等功能，实现从筛选到入职的全流程自动化。自猎智聘突破传统招聘工具局限，通过多模态认知架构构建动态企业画像，实现从"功能模块化堆砌"到"目标牵引式自主决策"的范式跃迁。该产品标志着招聘领域正式进入"自主决策"的智能体时代。
站长之家（ChinaZ.com）4月17日 消息:今日，科技巨头腾讯正式对外宣布了一项旨在推动青年人才发展的重大举措——启动其历史上规模最大的就业促进计划，计划在未来三年内新增28000个实习岗位，并承诺将加大实习生的转化录用比例，为行业注入新鲜血液。尤为引人注目的是，仅在即将到来的2025年，腾讯就计划吸纳10000名校招实习生，其中技术类岗位占比高达六成，显示出公司
