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IDC报告《AI智适应变革教育行业:契机与趋势》指出,AI正通过六个发展阶段(L0-L5)重塑教育模式。当前教育AI智能化正从基础数字化(L0)向全场景智能体(L5)演进,其中松鼠Ai智能老师是唯一达到L5级的应用代表。报告分析了AI在教育领域的五大应用场景:虚拟实验、个性化学习路径、智能作业批改、情绪识别支持和跨学科知识贯通。典型案例显示,AI能实现90%作业批改准确率,并显著提升学习效率。行业启示强调,教育机构应聚焦算法优化和个性化能力,投资者需关注技术壁垒和商业模式创新。未来AI将推动教育公平化,缩小资源鸿沟。
2025年618大促期间,京东3C数码产品表现亮眼:1)市场份额达52%,远超天猫淘宝(17%)和拼多多(17%);2)销售额同比增长超50%,高端机型(5000元以上)占比35%,同比增长120%;3)91%消费者倾向使用国补购买数码产品。京东凭借优质购物体验(86.8%满意度)、"京补合约"等创新补贴方式(可叠加国补最高优惠6000元以上)及完善的物流售后体系,巩固了在3C领域的领先地位。调研显示,消费者选购数码产品时更看重平台综合服务能力,价格战已非竞争关键。
2025年5月21日,CertiK联合创始人顾荣辉教授在纽约证券交易所接受FintechTV专访,深入探讨Web3.0领域的安全问题。访谈聚焦Bybit和Coinbase近期安全事件,分析其暴露的系统性风险,并展望Web3.0安全发展趋势。顾教授指出,2025年第一季度全球区块链安全事件损失达16.7亿美元,其中Bybit的Safe Wallet遭新型攻击尤为突出,凸显Web3.0多层防护的迫切需求。他强调行业需加速构建更韧性的安全机制,呼吁完善监管框架,将网络安全纳入核心范畴。作为新加坡金管局顾问,顾教授建议监管制度需持续迭代,尤其在私钥保护等关键环节提供明确指引。他指出Web3.0行业对数据隐私的重视远超传统金融,推动行业向"用户为中心、安全优先"转型。未来监管框架、网络安全和数据隐私将成为推动Web3.0健康发展的三大支柱。CertiK作为全球最大Web3.0安全公司,持续为行业提供全周期安全产品和服务。
2025年6月11-12日,火山引擎春季FORCE原动力大会在北京举行,聚焦AI时代算力基础设施发展。秦川数据&BDC CEO吴华鹏指出,AI爆发式发展带来能源和功耗密度挑战,未来智算中心需具备三大能力:离网能源供给、模块化高弹性部署和业务深度智能化。国际能源署预测,到2030年全球数据中心用电量将翻倍。为此,超大规模智算中心需要独立能源解决方案,采用模块化设计提升资产利用效能,并通过AI技术实现全周期智能化运维。秦川数据正打造高弹性智算中心解决方案,探索新型供电模式,持续推动技术创新。
中国电竞产业迎来爆发式增长,预计2025-2030年市场规模将突破1.2万亿元,用户规模达4.9亿,其中30岁以下年轻用户占比近80%。2027年电竞奥运会正式定档,标志着电竞迈入奥林匹克大家庭。深圳依托大湾区9.2万家电子企业资源,成为全球电竞产业中心。2025高交会3E亚洲消费电子展特设电竞专区,聚焦"科技+娱乐+产业"融合创新,展示AI电竞装备、元宇宙观赛系统等前沿技术,助力企业抢占万亿蓝海市场。电竞外设产业已形成多元化细分领域,覆盖硬件研发、生产制造及消费市场全产业链。
2025年6月10日,万家丽国际购物广场举办"消费者购物文化达人表彰大会",集团董事长黄志明等领导出席。活动表彰了刘凡菲等300位来自全球的购物文化达人,展现万家丽"大而专、专而全、全而精"的第四代商业模式。作为全球最大单体高层建筑,万家丽融合多元文化业态,提供一站式购物体验,其贴心服务获得消费者高度认可。未来集团将持续深化消费激励体系�
2025年政府工作报告提出重点支持中小微企业就业计划,包括稳岗返还、税费减免等政策。我国中小微企业数量超5300万家,贡献60%以上税收和GDP。身边云推出"擎天计划",自2025年6月起投入10亿元补贴,通过权益形式惠及灵活就业者。该计划具有三大特点:覆盖广(服务6万家企业)、补贴实(总额超10亿)、兑换易(线上线下全场景使用)。目前已有数千家企业咨询,数�
20年互联网荏苒,代际变化开始摧毁过往的体系,亦在创造新机遇。 无需过多探寻便能捕捉的变化,发生在酒旅。6月5日,美团于山东青岛举办2025美团住宿生态伙伴大会,美团核心本地商业CEO王莆中于会上呈现了美团与万豪国际联合会员体系上线后的成果。 数据显示,该体系上线的24小时内,万豪在美团上预订量同比增长88%,其中,95后年轻用户的订单增幅超148%。美团黑钻、
《2025春季校园招聘白皮书》显示:高校毕业生升学率持续攀升,C9高校本科生深造率达77.5%,仅22.5%选择直接就业。AI技术深度渗透求职全流程,74.5%学生用AI优化简历,60%收到AI面试邀约。顶尖人才争夺加剧,49.9%企业提高985/211招聘比例,技术岗占比超50%,AI相关岗位招聘量同比增150%。企业招聘策略转向"补录+储备"双线模式,72.8%大型企业提前启动2026届秋招储备。地域选择上,北、上、深仍为求职首选,但杭州、成都等新一线城市吸引力上升。值得注意的是,企业使用AI面试比例达35.1%,但三方毁约率高达46.3%,人才留存成痛点。报告建议企业构建"人才-业务-技术"协同生态,通过沉浸式校招强化雇主品牌。
从征服所有女生到拿下所有爸妈,李佳琦终于向“中老年消费”这片富矿出手了。 赶在618前夕,美ONE在淘宝开设了“所有爸妈的幸福家”直播间,李佳琦带着自己的妈妈亲自登场带货,主销服装、首饰、鞋包、美妆产品,首场直播观看量就超过174万,当前粉丝数已超过40万。 李佳琦和美ONE只是冰山一角。越来越多的消费品牌、互联网平台瞄准银发一族:斯凯奇给自己打上「老�