中国核能集团官微宣布，五个核电项目获得核准，其中三个项目采用华龙一号技术。
华龙一号是具有自主知识产权的中国三代核电技术，目前全球已有33台机组正在运营或建设中，成为在建和运营机组数量最多的三代核电技术，巩固了中国在核能领域的领先地位。
华龙一号采用国际最高安全标准和技术规范，拥有独特的177堆芯布局和先进的安全设计理念，结合核岛和安全壳创新设计，以及智能化建造技术，实现了安全性与经济性的双重优势，达到国际领先水平。
随着华龙一号项目的推进，中国核电产业链不断成熟，具备每年生产和供应8-10套完整核电设备的能力，为国内核电装备制造奠定了基础。
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全球跨境电商市场持续扩大，货物贸易占比稳步提升，中国稳居全球主力地位，出口导向格局强化。跨境支付进入实时支付、稳定 币与数字货币时代，小额高频场景推动结构重塑。第三方支付服务价值凸显，中国出口收款市场快速扩容。头部服务商优势扩大，万里汇市占率领先。行业集中化趋势明显，未来服务商将通过深化场景理解、拓展服务边界赋能跨境商家增长。
第82届意大利米兰国际摩托车展（EICMA2025）于11月6日举行，吸引全球50多国700余家企业参展，覆盖电动摩托车、全地形车等板块。九号公司以“震撼来袭”为主题，集中展示电动化与智能化融合创新成果，发布三款全地形车新品及自研iFun智能平台，凸显其全球出行生态布局。作为展会最受关注的中国品牌之一，九号公司通过技术迭代推动从“硬件竞争”迈向“智能体验驱动”，持续构建智慧出行生态。
11月2日，为期两天的全球开源技术峰会GOT C2025在北京圆满落幕。本届峰会聚焦开源与人工智能深度融合，汇聚全球顶尖专家、行业领袖与数千开发者，共同探讨开源驱动的AI未来蓝图。现场吸引超3000人次参与，线上直播观看量突破500万，全网曝光超6亿次。大会设立十二大专题论坛，覆盖大模型应用、AI编程、云原生AI等前沿领域，并发布Open AgentKit等关键项目。通过“论坛+市集�
2025年10月31日，南京举办体育产业高质量发展大会，主题为“青奥赋能，文旅融合”。大会聚焦释放高质量户外运动潜力，推动“苏超”联赛带来的文体商旅融合发展。本土科技企业酷态科技作为苏超赞助商亮相，其凭借创新产品实现爆发式增长，在国内外市场表现亮眼。此次合作是科技与体育的跨界融合，共同服务人民美好生活需求，助力南京建设世界体育名城和全国足球重点城市，展现本土企业支持家乡体育事业的担当。
进博会八年来溢出效应持续扩大，成为全球创新对接中国机遇的重要平台。三星作为连续八年参展的企业，通过进博会展示前沿技术并转化为商品，涵盖折叠屏手机、AI家电、半导体等领域。本届展会以人工智能为核心，推出智能指环、AI家庭解决方案等创新产品，推动产业高端化、智能化发展。同时，三星加大在华投资，优化供应链布局，带动本土产业链升级，实现与中国市场深度融合、共同成长。
第138届广交会10月15日开幕，作为中国外贸风向标，助力企业向“新、智、绿”高质量发展。海尔冷柜凭借硬核产品与方案吸引全球目光，外商直言“想带回国”。其通过双翼驭风鲜冻、HCF鲜冻保湿等科技精准解决存储痛点，以“需求洞察-技术转化-产品落地”闭环快速适配不同市场需求，如推出榴莲专属冷冻方案。海尔冷柜连续14年全球销量第一，服务超10亿用户，此次借广交会平台进一步释放全球品牌影响力，展现中国创新力量。
海尔冰箱在行业百年发展中持续创新，面对市场增量收窄挑战，推出“AI+新鲜”方案，以AI科技赋能保鲜技术。其磁控全空间保鲜科技获国家科技进步奖，实现肉类冷藏10天仍鲜嫩，海鲜冷冻60天风味如初。AI系统能识别超3500种食材并智能推荐存储位置，生成个性化保鲜方案，高效净化异味与有害物质。凭借全链路研发优势、全球领先的专利数量和智能制造工厂，海尔冰箱在2025年实现多项行业第一，持续引领智能化、个性化转型，助力行业升级。
11月1日，全球开源技术峰会GOTC+2025在北京亦庄开幕，以“万源共振，智构未来”为主题，汇聚全球开源与AI领域专家。峰会探讨开源与人工智能深度融合的技术前景与生态建设，发布Open AgentKit平台及天翼云开源OpenTeleDB等成果。现场超2000人参会，直播观看超300万，展现中国开源生态活力与创新潜力，推动数字经济发展。
海尔空调在德国纽伦堡国际发明展和日内瓦国际发明展上，凭借可变分流技术获金奖、变频技术获银奖，一年内连夺两大顶级发明盛会最高奖项。这两项技术协同应用，解决了冬季取暖难题：30秒速热满足即时需求，恒温除霜保持室温稳定，节能省电达12%。双金奖认证标志着中国空调品牌在全球实现从“追随者”到“引领者”的重要跨越，为行业技术演进提供新方向。
10月30日，海尔智家发布2025年三季报，业绩超预期。财报显示，公司在MSCI最新ESG评级中再获AA级，居国内行业最高。海尔通过6-Green战略构建产品全生命周期绿色管理体系，在波兰、美国等地开展公益项目，连续9年入选福布斯全球最佳雇主。公司实现100%工会覆盖率和集体合同签订率，累计引进社会领军人才1814人。系统化ESG建设为行业转型提供范例，推动企业长期价值增长。
