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人事管理系统多少钱?eHR系统价格看哪几个方面?

2021-07-17 16:15 · 稿源: 站长之家用户

随着经济发展的成熟,大环境的恶化,企业间的竞争日趋白热化!人力资源管理这个以前被冷落的部门,受到越来越多企业的关注!目前市面上的人事管理系统非常之多,参差不齐,价格不一,从免费到百万,跨度之大,令人匪夷所思!

今天就跟随汇通科技小编一起看看:人事管理系统多少钱?eHR系统价格看哪几个方面?

1、品牌

国外的品牌,如SAP、Oracle等,价格肯定贵,这是其经过这么多年的发展及丰富的功能、经验等决定的,其主要对象是成熟、跨国的大型集团!目前我们国内众多的企业选择的还是国内品牌,如汇通科技等老牌人事管理系统专业厂商,深耕于人力资源领域超过20年,产品经过市场的检验,值得选购。

2、架构

eHR系统现在最火的架构是saas软件,属于轻量级人事管理系统,价格相对便宜,按年、按人数、模块等收费,小微企业等需求简单的可以选择此类。另一类架构是C/S部署,属于重量级人事管理系统,一般价格相对较贵,一次买断,数据安全性极高,支持定制、二开,一般有规模企业适合此类。

3、模块

eHR系统涵盖人力资源的所有模块,如人事基础、培训管理、考勤管理、薪资福利、电子签核、员工自助、招聘管理、就餐消费、移动应用、报表分析等等!模块数越多,价格越贵,企业可以按需购买!

4、人数

本地部署方式的eHR系统是买断性质,不会因人数增加而增加费用!但是SAAS类软件,是租赁性质,按人按模块按年收费的,所以企业人数越多,SAAS的性价比越低!企业选型时要严格注意!

汇通科技作为管理咨询培训、eHR软硬件一体化解决方案供应商,得到了国内数千家企业的选用和认可,帮助企业实现了报表分析、薪酬管理、绩效管理、考勤排班、电子签核、招聘培训、就餐消费等方面的信息化管控和数据分析,提高了企业的管理效率,降低了人力资源成本。

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