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前REDMI总经理王腾创立新公司北京今日宜休科技有限责任公司,其核心团队成员均来自小米、华为等科技企业。 目前这家公司已经开启招聘,王腾称薪资水平、福利待遇基本看齐大厂,我们会更侧重股权激励,希望大家与公司一同成长过程中收获更高的回报”,目前已经收到了几百份简历。 猎聘网显示,北京今日宜休科技有限责任公司招聘的岗位包括资深CMF设计师、资深工�
原小米中国区市场部总经理、Redmi品牌总经理王腾宣布创业,成立聚焦睡眠健康领域的新公司“今日宜休”。公司旨在通过研发相关产品帮助职场人群提升精力状态。王腾透露,公司总部设于北京,未来计划在深圳、杭州设立分部,初期要求员工在北京工作一年。他强调公司文化倡导“反内卷”,允许员工在工作间隙自由休息,唯一条件是佩戴公司研发的睡眠监测产品以采集数据。目前公司处于团队组建阶段,已收到数百份简历,正在筛选中。
在效率与品质并行的时代,AI正深度介入招聘流程,使人才筛选更精准、标准化。以海尔为例,其引入AI面试不仅提升了效率,更注重传递对候选人的尊重与关怀。AI从机械问答升级为智能追问,深入挖掘候选人能力,并提供个性化反馈报告,帮助HR更深入了解候选人特点。未来,AI招聘将重构整个流程,打破信息壁垒,推动招聘走向高效透明,实现从“信息匹配”到“人岗真契�
文章指出2025年就业市场虽招聘需求增长,但超六成年轻人面临“简历海投、面试少”困境。为提升求职效率,智能平台如智联校园招聘小程序通过AI精准推荐、简历优化及即时沟通,帮助用户告别盲目投递、实现精准突围。平台整合校招资讯与求职工具,提供从信息获取到能力提升的一站式服务,助力高效求职。
第八届中国国际进口博览会于2025年11月5日至10日在上海成功举办。全球招聘与薪酬管理平台PayInOne在服务贸易展区亮相,重点展示其AI驱动的智能招聘平台Foundire,该平台通过人才画像匹配、自动化筛选及智能评估体系,显著提升跨境招聘效率与精准度。CEO林坦在专题演讲中强调AI技术正推动用工模式变革,助力企业实现全球化高效合规管理。展会期间,PayInOne联合多家生态伙伴举办多场活动,探讨企业出海机遇,并与政府、企业界嘉宾深入交流,巩固了其在全球人力资源服务领域的行业领导地位。
世纪华通旗下盛趣游戏与点点互动在第四季度启动大规模校招,聚焦AI算法、三消类游戏等热门岗位。盛趣游戏新增AI岗位响应集团"ALL IN AI"战略,为游戏技术革新储备人才;点点互动以超70个岗位深耕三消赛道,其合成手游《Tasty Travels》9月跃居出海收入榜第9名。两大子公司通过精准吸纳人才,既支撑全年业绩冲刺,更为全球化布局与长期发展注入动能。
IBM咨询启动2026年度校园招聘,面向海内外高校毕业生,以"未来十年主角"为主题,邀请人才参与企业数智化转型。招聘覆盖计算机、商科、数学等专业,提供管理咨询、算法工程师等上百个岗位,工作地点包括北上广深等城市。公司强调"科学化咨询"理念,通过AI与混合云技术重塑业务,为员工提供国际化成长平台,共同应对智能时代的商业挑战。
2026届校园招聘启动,科技企业创新招聘形式,引入智能化和互动化手段。视源股份在深圳大学宣讲会使用四足机器人MAXHUB+X7互动引导,展示技术实力。企业不再仅靠高薪吸引人才,而是通过技术展示与文化传递,彰显创新理念。毕业生更看重企业技术实力与创新氛围,企业也注重系统化人才支持体系。科技引才正从“抢人”转向“留人”,以产品说话,靠诚意吸引人才。
今年6月以来,一款由创始人亲自代言的鱼泡直聘广告海报,密集在北上广等城市的地铁、电梯间及小区公寓铺开,由于出现频次过高,很多网友在社交平台将其调侃为,比肩“脑白金”式的无孔不入营销。 尽管曾先后获得钟鼎资本、顺为资本等知名机构投资,但过去以建筑工人、电焊工等蓝领招聘为主的鱼泡直聘在公众视野中的存在感并不高。 在智联招聘、BOSS直聘、猎聘�
有网友在社交平台上晒出了麦当劳招聘退休员工的图片。 招聘信息显示,麦当劳任职要求为:每周可上班至少3天、达到退休年龄(女50周岁、男60周岁),福利待遇包括国家法定假日三倍工资、周六免费餐饮及员工打折福利、享受保险。 麦当劳回应称,麦当劳中国严格依照法律规定及政府指导执行用工政策,为全职员工依法缴纳社保,同时采用灵活多元的用工方式,我们为�