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2011年是国内IT行业爆炸发展的一年,同时,也是IT人才紧俏的一年。针对国内IT行业人才现如今的情势,1月5日,百度旗下招聘网站百伯网CEO李珍文进行了年终盘点,表示这一年国内电子商务行业增长速度尤其快,人才缺口在持续加大,“目前整个电商行业已经意识到了这一严峻现实,正在通过各方面的力量努力改善”。
随着近几年互联网的发展以及网络招聘发展的变化,用户对招聘需求越发强烈,对市场要求也变得越来越挑剔。如何在共性需求下尽量满足用户个性化需求是网络招聘服务公司思考的难题。
百度人才今日宣布:即日起百度旗下招聘网站“百度人才”更名为“百伯”并正式上线运营,新域名www.baijob.com同时启用。
据消息人士透露,百度人才已确认将更名“百伯”,近期启用新域名改版上线。
9月15日,据百度人才相关负责人透露,百度人才新版已更新完毕,新名称为百伯,近日将正式亮相。
据接近百度的人士向我们爆料,百度将于今日正式将“百伯”项目组裁撤,整个办公室将会被清空。我们暂时还不清楚具体的员工处置计划,以及百度做出这一决策的原因。
你一定听说过“度娘”,而听说过“百伯”吗?一年多过去,百伯,这个臆想中的大块头展现出的并不是威慑力,反而是路线的摇摆。那些亮闪闪的成功要素,并没有帮百伯到达成功。
李珍文2011年1月出任百度圈子子公司百伯网的CEO,大约于今年4月卸任。公开资料显示,李珍文还曾供职于智联招聘。
百度投资的招聘网站百伯今日证实,原CEO李珍文由于个人原因已于2012年1月份离职。公司核心管理团队成员韩晓明出任公司总裁一职。
恒知网www.hengzhi.cc今日宣布与百度旗下招聘网站百伯网达成战略合作协议,成为百伯网在商务及职业网络社区的合作伙伴,共同开拓网络招聘市场。
百度旗下网络招聘网站百伯今日宣布再次获得来自母公司百度的第二笔投资,投资金额超过1亿元,此笔投资将主要用于百伯产品研发和品牌建设。百伯CEO李珍文此前表示,两年内欲做进行业三强。
近日,百度旗下招聘网站百伯正式推出Android版手机客户端。此版客户端主要针对校园学生而研发,在功能上突出了与校园招聘相关的若干特性,是国内首款专属为学生群体打造、首款实现LBS功能的求职类手机应用。
百度旗下招聘网站百伯CEO李珍文今日向腾讯科技爆料,在前期投入1亿元后,百度已对百伯追加投资,这笔资金超过亿元。
百度旗下招聘网站“百伯”CEO李珍文今日爆料,百度4年前就想涉足网络招聘市场,并与智联招聘等招聘网站洽谈,但最终因为时机等原因没成功。
百度旗下招聘网站百伯(baijob.com)首席执行官李珍文昨日对新浪科技表示,百伯平台可以接入同行网站共享信息,并进行收益分成。而这种竞合态度的另一面是,百伯计划两年左右进入网络招聘行业前三。
百度旗下招聘网站百伯CEO李珍文今日做客新浪科技微访谈时表示,传统的商业模式有较大的瓶颈,无助求职者体验,也降低了招聘效率。
百度又有新动作了,大举进攻招聘领域,原本不大的蛋糕又多了个巨头来瓜分。目前百度已经在几大一线城市开通了分公司,正在大举蚕食一线市场,相信不久的将来,将会深入到二三线城市。我们中小站长如何办?
百度旗下招聘网站“百伯”(baijob.com)今日正式上线,一同发布的还有新版个人中心,新首页与旧版相比大幅砍掉了招聘企业的广告,不过目前百度人才rencai.baidu.com页面依然可以访问,并未进行跳转。
在今年华为秋季全场景新品发布会上,余承东宣布全面启动鸿蒙原生应用后,多个国内头部厂商已布局鸿蒙原生应用的开发,一起形成鸿蒙千帆起”的景象。百度也在其招聘官网新增了鸿蒙系统相关的岗位,该岗位名为搜索客户端研发组_搜索产品研发部_鸿蒙系统APP研发工程师”,工作地点位于北京市。小红书、同程、美团、新浪、去哪儿、钉钉、石墨文档以及飞常准等也已经官宣启动鸿蒙原生应用开发或已完成开发。
北京市石景山区成功举办2023“景贤人才”大会,“景贤人才”、重点企业代表、行业大咖和创业界、投资界专业人士等200余名高层次人才齐聚一堂、共谋发展、共话未来。石景山区面向全球发布“景贤计划”,着力打造“景贤礼士近悦远来”的人才生态。人才是企业发展的基石,百融云创以海纳百川的姿态和求贤若渴的心情,广邀天下英才,共逐AI之光,齐扬青春之帆。
商汤宣布与即将在沙特阿拉伯举办的第二届国际人才与创新峰会达成合作,共同致力于提高沙特科技人才的创新能力,并为该地区人工智能发展的未来绘制蓝图。这一合作也将助力沙特“ 2030 愿景”实现数字化转型、培育突破性技术与人才的目标。商汤将持续扩大在沙特人工智能教育领域的支持与投入,协助推动沙特现代化建设,助力沙特 ‘ 2030 愿景’的早日实现。
凭借AI大模型在搜索领域率先应用,百度勇攀搜索技术新高地,持续领跑行业赛道...百度搜索联合北京大学、山东大学、湖南人工智能学会、西安电子科技大学等各地高校、学会,共同启动“新智能·新搜索”为主题的首届搜索技术创新挑战赛...搜索引擎需要在算法、计算资源及搜索技术等方面不断创新,打造“新基建”以迎接搜索新时代到来...未来,百度还将持续加大投入力度,面向各类高校推动校企联合、产教融合,助力AI人才培养体系的构建,实现为社会培养 500 万AI人才的战略目标......
上海人才网在本次 2022 论坛上荣获“中国百强地方人才网”称号!...本着让人才活力迸发,让源泉充分涌动,持续谱写人力资源行业新华章的理念,上海人才网在本届 2022 论坛上荣获“中国百强地方人才网”称号!上海人才网以“互联网+人才”为核心,在持续为劳动者以及用人单位提供有效便捷服务、不断催生新型就业岗位与就业方式的也通过大数据技术,密切关注当下各行业人才服务与需求变化,不断调整平台运维策略,以实现与当下人才市场更高的契合度,更好的服务广大客户......
为有序建立基于标准的人才培养体系,作为工业和信息化部直属事业单位、电子信息领域标准归口单位,中国电子技术标准化研究院于今年年初面向社会公开征集电子信息领域人才培养专家和合作单位,历时三个多月,经过单位申报和专家评审,近日正式发布首批“电子信息领域人才培养合作单位”名单,百分点科技成功入选...基于内部岗位培训课程和积累的众多项目案例,百分点科技开发出了三套大数据行业岗位课程:《数据治理工程师》、《数据科学家》、《大数据商业智能分析师》,均配备教材、课件、数据、案例、作业、考试系统......
百姓车联首批甄选门店10 月20 日在江苏苏州、浙江金华、山东泰安等地落地,甄选门店是百姓车联服务网络全面升级的重要一环,平台将帮助传统维修厂实现数字化、线上化、智能化运营,培养、认证专业技术人员,降低经营成本,提高生产效率,最终让车主能够获得质量有保证、价格够实惠的智能养车维修服务。 优秀技师少、招聘难的问题一直困扰着维修厂经营者,阻碍维修厂进一步扩大发展。优秀技师缺少的主要原因在于行业内缺乏系统有?
凤凰网科技讯 10月23日消息,北京大学新工科国际论坛召开,百度创始人、董事长兼CEO李彦宏在会议上表示,要用工程思维去做自动驾驶,循序渐进,先在部分场景下实现自动驾驶。同时宣布在未来5年,百度将为社会培养500万AI人才。李彦宏认为,特斯拉对待自动驾驶是一种工程化的思维逻辑,特斯拉没有等到实现L5级自动驾驶(全自动驾驶)之后,再推向市场,而是在实现L2级别(辅助自动驾驶)后,就推向市场,再逐步向L5级别演进。“但这
10月23日消息,今日,北京大学新工科国际论坛召开,百度创始人、董事长兼CEO李彦宏出席。会议上,李彦宏表示,当下的中国有培育领军人才和战略科学家最好的土壤,并强调未来5年,百度将为社会培养500万AI人才,为国家战略科技力量的建设持续贡献。在产业实践与技术落地上,李彦宏以自动驾驶为例,提出百度和特斯拉都是工程思维”。李彦宏指出,特斯拉选择的路径是自动化程度的渐变,百度选择的路径是自动驾驶行驶范围的渐变,从部?
AI的发展面临着巨大的人才缺口。为产学结合培养更多AI人才。百度成立百度松果学堂,坚持长期主义赋能中国AI人才培养。
今日,针对“百度20亿成立造车公司”一事,集度汽车方面回应称,上海和北京目前是集度业务的两个重要战略中心城市,两地设立公司,可便于在全国范围内吸收人才和业务的更好开展。关于公司未来的股比结构和运营管理方式,会在有具体信息后进一步对外沟通。