不管是求职还是招聘，由于双方的信息不对称，招聘者可能很难找到自己想要招聘的对象，应聘者也可能难以找到自己如意的公司。基于熟人推荐的招聘方式能够消除一定的信息不对称问题，但熟人的资源相对而言毕竟有限，难以解决所有的问题。 脉脉是一款基于二度人脉关系的求职招聘应用
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本文介绍了商务社交中纸质名片和电子名片的管理痛点，以及智能人脉管理工具"名片全能王"的解决方案。该工具通过微信公众平台提供两种创新功能：1) 单张名片识别功能，可自动提取关键信息并分类存储；2) 批量处理功能，支持多张名片连续拍摄管理。高级账户还提供精准校对、无限扫描和导出表格等增值服务。该方案实现了从信息采集到深度利用的全流程数字化管理，帮助商务人士高效构建和维护人脉网络，成为提升社交效率的首选工具。
有网友在社交平台上晒出了麦当劳招聘退休员工的图片。 招聘信息显示，麦当劳任职要求为：每周可上班至少3天、达到退休年龄（女50周岁、男60周岁），福利待遇包括国家法定假日三倍工资、周六免费餐饮及员工打折福利、享受保险。 麦当劳回应称，麦当劳中国严格依照法律规定及政府指导执行用工政策，为全职员工依法缴纳社保，同时采用灵活多元的用工方式，我们为�
律师接到老客户小张咨询，其爱人曾在P2P平台出借资金未收回。文章通过最高院民事裁定书案例说明：合规P2P平台与出借人仅为信息中介关系，出借人起诉平台还款往往败诉。当前部分平台正推动"属地化催收诉讼"，支持出借人通过法律途径向借款人催收。建议出借人关注平台动态，尽早介入属地化催收，争取优质债权回款。
今年6月以来，一款由创始人亲自代言的鱼泡直聘广告海报，密集在北上广等城市的地铁、电梯间及小区公寓铺开，由于出现频次过高，很多网友在社交平台将其调侃为，比肩“脑白金”式的无孔不入营销。 尽管曾先后获得钟鼎资本、顺为资本等知名机构投资，但过去以建筑工人、电焊工等蓝领招聘为主的鱼泡直聘在公众视野中的存在感并不高。 在智联招聘、BOSS直聘、猎聘�
近日，有网友发文对“高铁无座票与二等座票价相同是否合理”提出质疑，这一话题迅速在网络上引发广泛讨论，众多网友纷纷表达自己的看法。 部分网友觉得无座票本质上仍属于二等座范畴，乘客既然有权使用车厢内空闲座位，那么票价一致是合乎情理的。甚至有网友指出，不是无座票有需求，而是乘客在特定情况下需要无座票，若不赶时间完全可以买到有座票，所以无
今日，百度正式对外发布2025年第二季度（Q2）财报，多项业务数据表现亮眼，尤其在AI新业务领域呈现出强劲的增长态势。 财报显示，百度在2025年二季度总营收达到327亿元，其中百度核心营收为263亿元。值得关注的是，AI新业务收入超过100亿元，与去年同期相比增长了34%，成为推动百度营收增长的重要力量。
近日，一则充满趣味与温情的视频在网络上引发广泛关注。画面中，一个小男孩在人群中一眼“锁定”一位成年男子，欢快地跑上前去，亲昵地拉住对方的手，还时不时回头看向不远处的一位女士，眼神里满是依赖，那模样俨然是将这两人当成了自己的爸爸妈妈，一幅其乐融融的一家三口画面就此呈现。 然而，令人意想不到的是，这看似亲密的一家三口，实际上却是毫无关系
IDC最新报告显示，百度智能云凭借"文心一言4.5"多模态大模型和"文心X1"深度思考模型，在视觉大模型领域综合实力排名第一。其智能云平台在算法模型、工程化落地、行业覆盖等方面优势显著，已服务餐饮、钢铁、电力等20多个行业，帮助数百家企业实现生产全环节的数字化管理。典型案例包括：为风电集团构建安全管控系统，巡检效率提升6-10倍；与中钢研合作金相分析模型，检测准确率达95%；助力连锁餐饮实现全国1000+门店服务质量量化管理，订单覆盖率从5%提升至95%。通过"云端大模型+边缘小模型"的协同架构，在保障精度的同时大幅降低应用成本，推动专业级视觉AI应用普及。
8月21日，上海市静安区人民法院官方微信号公布了一起因二胎儿子姓氏问题引发夫妻矛盾，进而闹上法庭的离婚案件。 据悉，李先生（化姓）与张女士(化姓)经人介绍相识相恋，一年半后登记结婚。2007年，他们迎来了第一个孩子——女儿，女儿随父姓。2019年，张女士作为40岁的高龄产妇，又生下了儿子，儿子随母姓。 然而，平静的生活因李先生提起离婚诉讼而被打破。李�
8月20日，第十八届现代物流科技创新大会在包头召开，聚焦数智供应链、AI+物流、绿色低碳等前沿领域。安得智联凭借"数智赋能全球智能绿色生产物流全链路创新与应用"项目，连续三年蝉联中国物流与采购联合会科技进步一等奖。该项目通过构建智能物流、绿色物流、全球化网络三大体系，为制造业供应链数字化转型提供标杆方案，助力中国制造在全球价值链中持续攀升。
