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传统模式下的企业内部沟通低效体现有:讨论问题不高效:多种沟通工具:面谈、电话、邮件、微信、钉钉等,不能统一进行,沟通过程无法存档。开会太花时间:会前召集-会上沟通-会后汇总-执行管控,需要大量人力。找人难,很难在工作进行实时与团队沟通,经常在工作中断后再沟通,浪费时间。沟通时,希望能同步进行文档分享、操作演示、功能演示等,但没有全能的沟通软件工具。不能管理员工碎片化、随意化的沟通内容,知识不能存档、?