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在民营企业代表与市场监管所领导共同举办参与的“向雷锋同志学习”—— “3� 5 论坛”上,来自高科技企业悟空祛痘代表的发言不仅赢得活动参与者的交口称赞,更引发了活动现场的热烈讨论。这篇题为《用雷锋精神强化企业软实力》的发言全面介绍了近年来悟空祛痘以雷锋精神打造企业文化,完善企业管理,树立企业形象的具体做法,认真总结梳理了开展学雷锋活动的收效和体会。悟空祛痘以文化人,为永不过时的雷锋精神赋予崭新的时代内涵,不仅有效提高了员工整体素质提升和企业社会美誉度,更为民营企业赓续雷锋精神强化软实力作出了有益的探索。
支持一家企业长久发展的就是企业文化。成立14年的互联网企业巨头二三四位,正是基于强大的企业文化,走到了现在。互联网企业天生就有自由活泼、开拓创新的基因。与传统企业的规规矩矩不同,互联网企业更容易产生新的碰撞点,产生新的业务增量,在遇到瓶颈时,也能够迅速调整,而非船大难掉头。这与互联网企业的企业文化,不无关系。经过14年发展,二三四五在仔细的筛选、斟酌过后,于公司内部颁布了“二三四五方法论”。方法论总共