在新的经济环境下，企业越来越强调人的价值，传统人力资源部门单纯负责招聘、培训、绩效、薪酬福利以及劳动关系等具体事务性工作的模式，已然不能发挥人力资源部门的价值。于是，很多企业开始对人力资源部门进行变革，这从很多国际知名企业对于人力资源部门命名的创新上就足以看出
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近日，湖南岳阳发生了一起引人关注的事件：一名女子在烧烤店门口，误将店主为户外工作者及有需要人士设立的爱心冰箱中的矿泉水用于洗脚，结果不慎滑倒。 据现场视频显示，该女子从爱心冰箱中取出一瓶矿泉水后，直接用于洗脚。不料，这一行为导致她滑倒在地。店主蒋先生表示，这些矿泉水本是免费为有需要的人提供的，没想到会被如此使用。
传统数据治理存在效率低下、深度不足、准确性差三大痛点。SunwayLink开发的智能体通过三大创新突破：1）自动生成数据目录，缩短盘点周期60%；2）NLP技术智能洞察数据内容，元数据填充率从20%提升至85%；3）动态监控元数据变更，自动更新并预警。某军工单位应用后，数据发现效率显著提升，血缘覆盖率达75%，自动化任务占比超80%。该方案实现了从"人治"到"智治"的转型，推动企业数字化升级。
2021 年集团销售额突破 1040 亿元，被评为"北京十大商业品牌"，也是一家连续 17 年一次不落斩获此殊荣的品牌，并在 2021 年"3· 15 国际消费者权益日"期间，公司荣膺" 2021 保障消费者权益先进单位"及"全国匠心品牌"称号...洞员的上线，将为居然之家体系内外的工厂和经销商伙伴赋能，打造成符合家居行业特点的商家导购员的数字化人力资源服务平台......
人才是进入信息时代后不变的话题，万宝盛华集团近日公布了《2016全球人才短缺调查》报告，报告显示全球范围内面临职位空缺困境的企业多达40%，大陆的人才短缺问题集中体现在技术和IT人才上。一二招聘总裁王法志先生从第三届世界互联网大会结束后，针对互联网“下半场”做出战略调整：为了更好地满足互联网科技企业对人才的需求，一二招聘华丽变身为行业内最先出现的IT人力资源专家。我国人才短缺问题近几年日益突出，一二招聘顺势?
新浪科技讯4月22日下午消息，领英(LinkedIn)昨日在北京举办了主题为“ConnectIn：互联时代的人才变革”的活动。领英创始人兼执行董事长里德·霍夫曼(ReidHoffman)发表了主题演讲，领英全球副总裁兼中国区总裁沈博阳，领英
近日，东营人力资源产业园区正式上线欧孚科技数字化人力资源智慧产业园系统。 智慧系统，高效服务 智慧系统，随着正式启用欧孚科技数字化人力资源智慧产业园系统，东营人力资源产业园步入智慧时代。5G、大数据、云计算、物联网等新技术的日新月异，人力资源服务产业园作为促进产业集聚的重要平台，园区的智慧化建设确实十分重要。 同时，智慧园区的开发是国家推进产业转型升级和智慧城市建设的重要举措。它可以实现人、企业、园区
3 月 26 日，广东省人力资源和社会保障厅、广东省人力资源管理协会在广州通过线上形式发布了 2019 年中国人力资源创先争优(金人奖)榜单，佩信集团旗下软件公司——佩企信息(ONESSC)荣获“ 2019 年度卓越人力资源科技服务品牌”。据了解，广东省人力资源管理协会组织包括中山大学学术代表、行业独立研究专家、媒体代表、大众媒体代表、法律专家代表等评审团队参评企业进行了多维度的全方位评审。此次公益评选共覆盖 17 个省市自治区
目前，企业人力资源管理越来越复杂，相对来说对HR专业技能要求也越来越高，新技术的加入可以帮助企业及HR分担繁琐管理，那么，好用的人力资源用的软件有哪些？笔者所在企业正在使用的i人事，不仅是一款可以帮助HR处理日常事务的软件，更是一款利用大数据及人工智能技术，更智能、方便、快捷地为企业提供分析决策的好帮手。i人事可有效提升各管理层、各职能部门、员工的沟通效率。如：员工可以在i人事APP上随时随地完成申请、审批，
1 月 12 日，由中国领先的人力资源专业媒体第 一资源主办的“ 2022 人力资源战略管理年会暨人力资源先锋发布”颁奖盛典在上海隆重举行，现场揭晓重磅荣誉:君润人力荣获“人力资源先锋服务机构—年度先锋人力资源品牌”。在这项含金量十足的评选中，君润人力的科技实力、服务能力、成长性和可持续发展能力均得到高度肯定，品牌在创新探索人力资源行业发展模式中的一系列成果，更是为整个行业和众多服务单位持续注入驱动力。君润人力将不忘初心，持续推进管理创新、服务创新、产品创新，继续为客户提供更加优质、专业的人力资源服务，为群众就业、行业发展、产业高质量发展做出更大的贡献。
小编身边的hr朋友经常会问2021 年hr人力资源系统排名是怎样的？hr人力资源系统最重要的作用是帮助企业提高人事管理能力，提升企业综合实力，帮助企业更好的细分、分析、整合企业人事管理数据等功能，在企业里面是非常受到管理层的喜爱。人力资源管理信息化是目前企业发展的趋势，市场上可供选择的hr人力资源系统排名有很多，各有各的优势特点和缺陷，目前很多企业都想了解hr人力资源系统排名，接下来小编带大家一起来看一下。一、i
