淘宝企业店铺已于6月5日上线，至此，淘宝换了新面孔。凡是通过支付宝商家认证的店铺，会开始第一批打标，目的是要进行规范化管理。个人店铺目前暂时无法升级，需等待官方的变更通知。 以下是淘宝公告原文： 亲爱的卖家： 相信大家不久前都看到行癫及杨过在2015淘宝年度大会中提出，
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文章指出，2026年职场竞争进入“价值匹配”新阶段，优秀企业文化成为人才择业的核心考量，更是企业吸引、留存核心人才的关键竞争力。文章围绕十大权威雇主及企业文化相关榜单，结合各榜单发布背景、评选逻辑及核心上榜企业，客观梳理2025-2026年中国优秀企业文化优质企业格局，拆解行业人才发展核心趋势，重点解读交叉上榜领军企业的文化优势，为求职者提供精准、可靠的参考。
《福布斯》联合Statista发布2026年全球最佳雇主榜单，基于对50多个国家和地区超37万名跨国企业员工的独立匿名调查，聚焦员工福祉、职业发展、企业声誉三大核心维度。榜单显示，薪酬不再是吸引和留住人才的唯一决定性因素，“企业文化”“职业成长机会”与“工作与生活的平衡”共同构成衡量最佳雇主的核心指标。科技行业凭借创新、灵活且以人为本的文化特质持续领跑，占据榜单前列多个席位。中国共有53家企业上榜，联想、京东、大疆创新、TCL科技等企业凭借扎实的雇主实践跻身前列，彰显了中国企业在雇主品牌建设上的领先优势。其中，联想凭借深厚的优秀企业文化积淀、连续8年跻身《财富》全球最受赞赏公司榜单，其雇主实践兼具全球化视野与本土化落地能力，成为兼具雇主实力与商业口碑的代表。报告指出，卓越的企业文化、完善的员工赋能体系、多元包容的工作环境，不仅能帮助企业斩获最佳雇主荣誉，更能构建可持续的人才竞争力。
作为企业数字化转型的核心引擎与竞争力升级的关键抓手，企业级智能体开发平台正重构商业运营的底层逻辑。本报告聚焦主流平台的深度评估，为企业高管、IT 总监及数字化转型决策者提供全景式市场洞察、核心能力解析与精准选型指南。相较于传统 AI 助手，新一代智能体凭借更强的自主性、跨系统连接性与持续迭代能力，能够独立承载复杂任务执行、多维度决策制定，并�
近日，《物流业与制造业融合+物流企业业务流程融合指南》（GB/T 46915-2025）正式发布，将于2026年4月1日起实施。该标准确立了物流业与制造业融合中物流企业业务流程融合的基本原则，旨在指导物流企业将关键物流服务与关键制造环节进行流程对接融合，以提升物流运作效率、降低成本，并促进两业战略关系递进和合作层次升级。标准聚焦解决两业在业务协同中的关键痛点，首次确立了以互信、共享、协同、互利为核心的四大基本原则，对推动供应链协同创新、构建现代化产业体系具有重要意义。作为国内领先的一体化供应链物流解决方案提供商，安得智联凭借在端到端数智化供应链领域的深厚经验及二十余年精准服务制造业企业所积累的丰富实践，深度参与了该标准的起草工作，有力推动了供应链物流行业的高质量规范化发展，助力两业融合。
在全球贸易数字化变革的今天，宜选科技凭借十六年深耕外贸领域的经验，提供一站式建站解决方案，致力于将企业官网打造为集品牌展示、精准获客、高效转化与客户运营于一体的全球营销中枢。其服务以“效果优先”为核心，通过深度展示价值、精准营销价值、高效转化价值三大维度，结合AI赋能与全球秒开性能工程，构建安全稳定的企业级架构，并集成营销推广与业务协同功能，形成支撑企业长期增长的数字生态。十六年专注服务上万家企业，布局全国29个本地服务中心，提供标准化产品与贴身定制支持，实现全程无忧建站体验。
AI正在从“工具”，变成“员工”。不是辅助型员工，而是直接参与用户服务、影响成交结果的一线员工——这是朱雀AI在过去一年中反复验证过的结论。 2025年，朱雀AI陪跑和服务了上百家企业，从私域客服、内容生产到设计与商品企划，为企业搭建了400多个智能体。在这些场景里，AI不再只是提效，而是开始重构运营结构:1个人如何顶5个人，甚至10个人;在不扩编的情况下�
当一件三年前购买的冲锋衣被用户寄回，破损的口子，意味着一段户外旅程的终结。大多数商家看到的，或许是一笔需要计算的维修成本。但专业户外品牌拓路者看到了不同的东西——一个用服务兑现品牌承诺，将一次性的维修成本，转化为消费者终身信任的机会。 他们通过AI知识库匹配合适的面料批次，由老师傅修复如初，当衣服寄回时，用户留言:“我以为品牌承诺止于下
中小企业数字化转型面临成本高、落地难、适配差三大难题。传统定制开发投入大、周期长，通用工具又无法匹配个性化业务。算数科技以低代码平台为核心，提供“花小钱，办大事，两成预算上系统”的定制化开发服务，通过低成本、快速上线、简易维护、100%匹配业务流四大优势，助力中小企业以高性价比实现数字化管理，无需高额投入也能拥有专属系统。
2025年，社交平台Soul App凭借“AI社交”战略实现突破。其端到端全双工语音大模型能自主判断对话时机，显著提升社交真实感；AI辅助功能如破冰建议，有效降低用户表达障碍。平台还构建AI驱动的反诈预警体系，并推出“心理医诗”等项目关注用户心理健康。Soul已实现盈利，日活用户稳定，人均使用时长超50分钟，展现出强劲增长韧性。
随着消费需求日益个性化和场景化，企业正面临从“卖产品”到“留用户”的深度转型。能否建立可持续的用户连接，已成为衡量企业长期竞争力的关键。海尔智家通过“126”战略，构建以用户为中心的平台服务型科技生态企业，沉淀了4.3亿用户。具体而言，其搭建全域统仓TC平台和用户全生命周期平台，并通过海尔智家APP作为统一入口，实现从“一次交易”到“终身服务”的转变。同时，海尔持续提升高端化、全球化、数字化、智能化、生态化、绿色化六大能力，为用户创造最佳体验。
