站长之家（ChinaZ.com）6月25日 消息:今日下午，人民银行、银保监会、发展改革委、市场监管总局表示，将聚焦降费呼声高、使用频度高的基础支付服务，提出12项降费措施，并将于2021年9月30日起正式实施，涵盖银行账户服务、人民币结算、电子银行、银行卡刷卡、支付账户服务等5方面。
就在刚刚，腾讯在线支付平台财付通表示，为贯彻落实2021年《政府工作报告》有关“适当降低小微企业支付手续费”的工作部署，财付通将进一步加强对小微企业和个体工商户等扶持力度，落实支付各项费用的优惠和减免措施，帮助小微企业和个体工商户降低成本，积极发挥机构应尽的社会职能，主动承担社会责任。
财付通称，在疫情期间，自2020年6月开始，财付通相继发布“全国小店烟火计划”和“全国小店烟火计划2.0”，投入资金超100亿元，包括投入免费提现补贴、经营物料补贴、经营保障补贴、线上线下一体化能力等，进一步助力小微企业和个体工商户高效快速复苏。财付通愿同支付全链条各机构一道努力，共同推进降免措施，全市场同舟共济，营造良好的营商环境。
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在 4 月 2 日国新办举行新闻发布会上，中国人民银行征信管理局局长任咏梅介绍，我国金融信用信息基础数据库已覆盖11. 6 亿自然人及1. 4 亿企业主体。信用报告成为全面反映企业信用状况的“经济身份证”，正帮助大量按时还款、履约守信的企业获得更加优惠、便利的融资支持，突破传统融资桎梏。作为人民银行备案的企业征信机构，金蝶征信秉承“让每个企业拥有数字信用
金蝶信科总裁王宏在金融学术会议上指出，持续使用收款码6个月的小商户获得信贷可能性超60%，36个月后可达90%。这展现了数据信用化的现实价值，企业经营数据正成为新型信用资产。通过AI技术分析财税大数据，能更精准评估小微企业信用状况。金蝶信科已帮助70万家企业获得超1800亿元信贷支持，提炼出税负异常、开票频率等关键风控维度。其推出的企业关系图谱和AI融资匹配服务，已覆盖300万家企业交易数据。未来将持续投入"AI+企业信用数据"研发，构建可信的数字信用生态，为普惠金融提供中国方案。
【引语】中小企业，只要找准方向，将AI嵌入真实场景，也有机会从“蹊径”走向“大道”，构建巨头难以复制的护城河。2025年，当算力成本一降再降，开源框架层出不穷，曾经“锁喉”中小企业发展的技术桎梏，正被逐一打破。正用技术底座托起这一群体的星辰大海。
2025 年 4 月 10 日，思普达软件联合腾讯企点于深圳腾讯滨海大厦成功举办了“企点商通电子智能体+思普达豆芽SaaS”新品发布会！本次发布会上，腾讯企点华南区商务负责人邵乾坤，腾讯云智能售前架构师韩润杰，思普达软件总经理韩兴军与 50 多位电子元器件贸易企业代表齐聚一堂，共同见证了这一重要历史时刻！会议首先邀请腾讯企点华南区商务负责人邵乾坤致辞。邵总在�
当文字生产流水线遭遇量子跃迁某国际4A公司的创意总监最近在晨会上展示了两份方案：一份是人类团队耗时两周完成的品牌故事，另一份是AI系统三分钟生成的脚本。令人惊讶的是，后者不仅准确捕捉到品牌调性，还将用户评论数据转化成了动态叙事线索。"这不是替代，而是进化。"他指着屏幕上跳动的语义云图说，"就像蒸汽机发明后，纺织女工转型成了机械师。"这种变革在
安徽一名老人网购时误触免密支付功能，短短几秒内被扣550只小鸡的钱，引发热议。媒体调查发现，此类事件并非个例，建议用户提高警惕，选择开通小额免密支付或设定限额以避免类似情况。同时，加强数字安全意识教育，完善相关支付保护措施。
据报道，华中电网调频技术迈入新阶段国内首个超级电容锂电池混合储能调频项目近日在武汉华能阳逻电厂正式投运。这一创新项目由14兆瓦磷酸铁锂电池与6兆瓦超级电容组成，通过与电厂两台64万千瓦超临界燃煤机组智能联动，开创了机组混合储能的新型电网调频模式。这种超级充电宝式的混合储能系统，标志着我国在电力系统灵活性提升技术领域取得重要突破，为构建新型电力系统提供了可靠的技术支撑。
背景分析：美国加征全球关税带来的挑战美东时间2025年4月9日零点，美国政府对中国输美商品实施104%的差异化“对等关税”正式生效，创下中美贸易战以来新高。美国已于4月3日宣布对中国商品征收34%的“对等关税”，叠加既有20%关税后综合税率达54%。也相信在我国政府的领导及丰富的政策工具支持下，我国企业定能平稳度过此次挑战，迎来新的机遇和发展。
4月20日，微博词条 #为什么微信还不推出编辑功能# 引发了广泛讨论。据媒体报道，对于朋友圈是否上线编辑功能的问题，腾讯客服回应称，目前已经发布的朋友圈无法再次编辑修改，并表示对此带来的不便表示歉意，同时承诺后续会不断优化。2020年，微信曾上线朋友圈删除后可重新编辑的功能。当用户删除一条朋友圈时，系统会提醒“你删除
小红书4月24日发布全员信，宣布自5月1日起取消大小周工作制，同时停止新增现金或期权竞业协议，原有竞业协议全部解除。其他调整包括：员工离职时可申请期权回购；取消隔周周六工作安排。公司强调"人最重要"的理念，尊重员工工作自由选择权，鼓励员工找到最适合的工作节奏。此前"取消大小周"消息曾登上热搜引发热议，此次全员信被视为官方正式回应。
