《雅虎首位员工Tim Brady讲述公司早年创业历程：哈佛还是创业，我选了后者 》文章已经归档，不再展示相关内容，编辑建议你查看最新于此相关的内容：雅虎首位员工Tim Brady讲述公司早年创业历程：哈佛还是创业，我选了后者 Tim曾经是雅虎的首位员工，在雅虎担任了八年的首席产品官，
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我国智能制造加速迈向纵深发展。截至2025年1月，全球灯塔工厂总数达189家，中国以79家占比42%稳居全球首位。家电行业表现突出，海尔以10座灯塔工厂领跑行业，覆盖冰箱、洗衣机等多品类。通过数字化改造，企业实现能源消耗降低35%、温室气体排放减少36%。中国灯塔工厂群体既展现智能制造硬实力，更彰显数字化转型的"中国方案"，为全球产业升级提供鲜活样本。
根据《2025高净值人群消费心态及行为研究报告》揭示的趋势，健康消费正经历结构性升级:65%的受访者将健康列为首要关注度，其消费模式已超越基础医疗保障，演进为“日常精细化保养”与“国内外先端医疗”复合模式。这一转变背后，映射出高净值群体在经济环境不确定性中寻求“稳健型享受”的理性诉求——他们更倾向于投资于自身健康的可控性与可持续性。在此背景下
8月6日，一则《关于加班的通报表扬》在社交平台引发热议。有网友曝光称，某电商公司发布了7月加班“红名单”，对多名加班时长惊人的员工进行公开表扬。其中，排名首位的员工加班时长高达159.96小时，平均下班时间推迟至23点12分，其余上榜员工加班时长最低也达68.41小时。公司称这些员工“具有高度责任感、默默无私加班奉献”，并号召全体员工向其学习爱岗敬业精神�
日前，我国科技公司影石Insta360的百万减重”活动引发关注。 影石为了鼓励员工健康生活、积极运动、均衡饮食，每年都推出百万减重”挑战赛，规则很简单：全体员工都可报名，报名成功者每减重一斤，即可获得500元的现金奖励。 今年00后女生在短短90天内狂甩40斤，一举获得2万元现金，成为当之无愧的减重冠军”。 自2022年以来，影石百万减重”挑战赛已连续举办七期，�
近日，武汉一家宠物友好酒店推出宠物陪睡”服务，引起网友热议。 据该酒店老板介绍，自7月初上线以来，已有300多位客人体验。 目前，酒店有10只在岗狗狗员工”，品种包括西高地、金毛、哈士奇等。 这些狗狗员工”上班时间与客人入住时间一致，在这里，同样会出现同岗不同酬的情况，工资因品种而异，日薪最高可达200元。 上岗前，它们需完成疫苗接种、体内驱虫，
近日，有博主在社交平台上发布消息称，通过修改手机日期能够找回微信中已过期的文件、图片和视频。该博主详细描述了操作方法:若文件未接收、图片或视频未点开，在超过所谓“7天”的过期时间后，将手机日期修改为文件接收日期的后七天内，便可正常接收，过期的图片也能如此操作。
Gartner将代理型AI列为2025年十大战略趋势之首，预测到2028年15%的日常工作决策将由自主智能代理完成。迈富时发布的AI-Agentforce2.0企业级智能体中台，通过"技术赋能+场景落地"双轮驱动，构建了从模型能力到业务价值的闭环。该平台具有三大核心优势：1）"模型-应用-开发平台"三位一体架构；2）ChatBox+工作流双开发模式，支持快速部署；3）企业级安全保障，满足金融等敏感行业需求。已在保险、零售、供应链等领域实现规模化应用，最高提升37%销售转化率。该方案让企业能低成本打造专属数字员工团队，真正释放代理型AI的战略价值。
有博主称修改手机日期能把微信过期文件找回。 该博主表示，你们要是文件没接收、图片没点开、视频没点开，超过7天过期的时候，把手机日期改为接收的后七天内，就能正常点开了。比如7.10发的文件我没接收过期了，我把手机日期改成7.10-7.16之间（比如7.11）成功接收，过期的图片也一样能接收。 但是要是你没发现过期，点了一下才发现过期，这时候改日期就不行了，所�
安踏集团7月24日启动"送清凉+递关怀+鼓干劲"夏日防暑降温慰问行动，投入百万专项资金，向晋江、同安等生产基地和物流园区的一线员工发放西瓜、冰饮等防暑物资。活动将持续两个月，覆盖全国超1.2万名员工。集团还推出特色托管服务缓解双职工家庭带娃压力，并连续12年举办"感恩之旅"家属活动。在员工福利方面，安踏投入2.4亿修建酒店式公寓，提供补充医疗保险、24小时心理咨询等服务。2024年员工培训与福利投入超4亿元，计划到2027年累计投入10亿提升员工幸福感。安踏已连续三年获评怡安最佳ESG雇主，并成为国内体育用品行业首家获得"卓越职场"认证的企业。
微信收到文件之后，超过14天都不点它，就意味着它从来没有被下载过，过期就是过期了，它从来都没占过你的手机空间。 非要严格说的话，就是那个包含文件名称的缩略图，占的空间应该以小于KB计，不及你一张照片的1/1000。
