11.11云上盛惠!海量产品 · 轻松上云!云服务器首年1.8折起,买1年送3个月!超值优惠,性能稳定,让您的云端之旅更加畅享。快来腾讯云选购吧!
腾讯控股发布公告称,4月13日,董事会已决议根据本公司股东于2022年股东周年大会上授予的一般授权发行合共966.02万股新股份,藉以根据2019年计划就于2022年8月向不少于7400位奖励人士授予的奖励发行合共920.78万股奖励股份;及诚如本公司于2023年1月9日所公布,根据因实物分派作出的调整就上述+的奖励发行合共452403股额外奖励股份。
小米官方发出公告称,董事会于2023年3月27日根据股份奖励计划奖励合共1.89亿股奖励股份予4110名选定参与者。奖励股份于授出日之收市价为每股12港元,这1.89亿股奖励股份约22.8亿港元,约为20亿人民币。感兴趣的小伙伴可以继续关注后续报道。
新东方在线发布公告,2月20日,新东方在线董事会已经决定推出一项首次公开发行的股票奖励计划。该计划拟授权约1.01亿股,占公司总股本的10%,旨在为公司招聘人才并激励其工作努力。此次股票奖励的受益者包括公司员工、董事及高管,以及关联实体参与者和服务提供者。
腾讯控股在港交所发布公告,于2023年1月20日,董事会已决议根据本公司股东于2022年股东周年大会上授予的一般授权发行合共9,771,625股新股份,藉以根据股份奖励计划就于2022年3月至2022年8月期间向不少于6,600位奖励人士授予的奖励发行合共6,712,160股奖励股份;及诚如本公司于2023年1月9日所公布,根据因实物分派作出的调整就相关奖励发行合共3,059,465股额外奖励股份。发行的目的旨在嘉许奖励人士所作出的贡献并吸引及挽留本集团持续经营及发展所需的人才;及反映由于实物分派导致对奖励股份作出的调整。
腾讯控股港交所公告称,调整购股权的行使价及调整股份奖励所涉及的股份数目。内容有关以实物分派的方式宣派由本公司间接持有的美团B类普通股的特别中期股息。于除息日,根据2013年股份奖励计划及2019年股份奖励计划已授予的股份奖励但尚未归属的股份合共1.237亿股。
继小米公司宣布员工股权激励计划后,腾讯公司也紧随其后公布了自家的员工股份奖励计划。日前,腾讯控股在港交所发布公告称,根据股份奖励计划向不少于3300位奖励人士授予合共2,403,203股奖励股份。根据7月14日腾讯港股收盘价561港币计算,240万股腾讯股票约合人民币11.21亿元。按3300名员工来算,则平均每人可获得34万元人民币。据悉,此次发行的目的旨在嘉许奖励人士所作出的贡献并吸引及挽留本集团持续经营及发展所需的人才。?
10月22日消息,昨日晚间,创维集团发布公告称,董事会已采纳股份奖励计划,集团全体雇员(包括但不限于任何执行董事)(黄氏一致行动集团除外)均合资格参与。根据该计划规则,股份将由独立受托人(涉及款项由公司支付)购入,并以信托形式代入选参与者持有股份直至各归属期完结为止。在该计划期间,根据该计划授予的股份数量不得超过8000万股股份或公司不时已发行股本百分之二(以较低者为准)。
10月16日消息,微盟集团发布公告称,公司于2020年10月15日批准根据2020年受限制股份单位计划就合共2062万股相关股份向252名承授人授出奖励,尚待承授人接纳。公司将予发行及配发予受托人的新股份占本公告日期已发行股份总数约0.914%,及占经新股份的发行及配发而扩大的已发行股份总数的约0.906%。根据股份于本公告日期在联交所所报的收市价每股股份10.82港元,授出的奖励相关2062万股新股份的市值为2.23亿港元。根据公
小米集团公告称,董事会于 2020 年 4 月 1 日根据股份奖励计划奖励合共约 3674 万股奖励股份予 1849 名选定参与者(均为非关连承授人)。上述奖励不会筹集任何新资金。奖励股份将于 2020 年 10 月 10 日至 2024 年 4 月 1 日期间归属。
11月28日晚,小米集团在港交所公告称,董事会于 2019 年 11 月 28 日根据股份奖励计划奖励合共 20452981 股奖励股份予 380 名选定参与者(均为非关连承授人)。按照小米集团28日港交所收盘股价8.89港元计算,这次的奖励计划一共价值约1.81亿港元。
刚刚,腾讯控股公告称,董事会已采纳一项受限制股份奖励计划,以(其中包括)表彰获选参与者所作的贡献,并吸引、激励及挽留获选参与者。
腾讯控股发布公告称,根据股份奖励计划发行新股份,合共3418. 2 万股新股,包括 2018 年 8 月- 2019 年 6 月期间向 4426 位奖励人士授予合共1302. 7 万股奖励股份,以及 2019 年 7 月 8 日向 18845 位奖励人士授予2115. 5 万股奖励股份。
360董事长兼CEO周鸿祎今日(1月26日)在360年会上宣布,决定拿出其个人10%股份给360核心员工、其未来的合伙人。
小米集团在港交所发布公告称,董事会于2023年3月27日根据股份奖励计划奖励合共1.9亿股奖励股份予4110名选定参与者,奖励股份于授出日之收市价为每股12港元。选定参与者包括员工参与者和在日常和一般业务过程中根据持续或经常基准为本集团提供有利于本集团长期增长的若干咨询服务的服务供应商参与者。向服务供应商参与者的授予符合行业规范,并适合通过使该等参与者�
真心实意为员工着想的企业才是好企业。1 月 11 日,烟台杰瑞股份石油服务集团股份有限公司在烟台总部举行 2022 年度“金钥匙奖”授车仪式, 39 名优 秀员工获得此次奖励。作为一家深耕油气领域 20 余年的公司,杰瑞股份本就拥有原材料供应和成本的显著优势,结合杰瑞股份在能源领域技术经验与资源优势,将强有力地持续推进公司在新能源领域的快速发展。
员工有奔头,企业才长久。作为一家优 秀的企业,会始终把维护员工切身利益、提高员工福利待遇放在突出位置,帮助员工解决实际困难,积极推进企业文化建设,让员工快乐工作。1 月 11 日,烟台杰瑞石油服务集团股份有限公司(以下简称:杰瑞)在烟台总部举行 2022 年度“金钥匙奖”授车仪式, 39 名优 秀员工获得奖励。本次获奖的人员中,有 9 位员工是 90 后, 33 位员工是 85 后,最年轻的获奖员工为 96 年出生。从获奖人员年龄构成可以看出杰瑞年轻化的人员构成,这样的企业往往朝气蓬勃、锐意进取。活动现场,杰瑞股份副总裁路伟向获奖?
11月17日,腾讯在港交所发布公告称, 董事会已决议根据公司股东于2022年股东周年大会上授予的一般授权发行合共935.09万股新股份,藉以根据2019年计划就于2022年3月向不少于6600位奖励人士授予的奖励发行合共935.09万股奖励股份。截至昨日收盘,腾讯控股股价报292港元,按6600人计算,平均每人能获得41.4万港元。
小米集团在港交所发布公告称,董事会于2022年8月21日根据股份奖励计划奖励合共92,748,436股奖励股份予3,142名选定参与者,其中3141名选定参与者为非关连承授人,而一名选定参与者则为关连承授人...
昨日晚间,腾讯发布公告称,董事会已决议向不少于22900位奖励人士授予合共8004807股奖励股份...公告称,发行新股份的目的旨在嘉许奖励人士所作出的贡献并吸引及挽留集团持续经营及发展所需的人才...
腾讯控股发布公告称,董事会已决议向不少于22900位奖励人士授予合共8004807股奖励股份...
作为一家上市的民营企业, 2022 年 1 月 20 日,烟台杰瑞石油服务集团股份有限公司(以下简称:杰瑞股份)向 28 名优秀员工发放了轿车奖励,价值近 800 万元...为鼓励员工 2022 年再接再厉,杰瑞股份于 2022 年 1 月 20 日“金钥匙奖”活动现场拿出 28 辆轿车对优秀员工进行嘉奖,让员工共享企业发展的成果红利......
杰瑞股份的“金钥匙奖”自 2008 年即设立,通过奖励轿车的方式感谢、激励为企业发展而努力奋斗、在不同岗位业绩突出的优秀员工...他发表获奖感言表示,“很荣幸能获得金钥匙奖,感谢公司、领导和同事对我的认可,感谢有杰瑞这样好的平台让我为之奋斗...比如,针对创新研发人员的“天工奖”,现场会给获奖人颁发定制劳力士手表和 10 万元现金,以及奋斗者股权激励、金牌奖、杰瑞年度人物、冠军俱乐部、CEO团队大奖、即时激励、红黑事件等 30 余种激励,可谓奖励机制花样繁多,只要够优秀,获奖机会很多......
11月24日晚,小米发布公告称,于2021年11月24日根据股份奖励计划奖励合共59788554股奖励股份予2024名选定参与者。其中,2023名选定参与者为非关连承授人,而一名选定参与者则为关连承授人。
11月24日晚,小米集团在港交所发布公告,称董事会谨此宣布,于2021年11月24日根据股份奖励计划奖励合共59788554股奖励股份予2024名选定参与者。其中2023名选定参与者为非关连承授人,而一名选定参与者则为关连承授人。以小米集团股票今日收盘价19.26港元来看,此次奖励的股份价值超过14亿元人民币。目前,小米官方并未对此事做出一些详细说明。据了解,小米集团此前在7月份也曾大手笔奖励了约15亿元人民币股份。当时小米集团介绍,
腾讯控股发布公告称,根据股份奖励计划向不少于3,300位奖励人士授予合共2,403,203股奖励股份。发行的目的旨在嘉许奖励人士所作出的贡献并吸引及挽留本集团持续经营及发展所需的人才。
近日,格力的员工股权激励计划正式通过了格力股东大会,此事引起了各界的关注,公告显示格力此次将以27.68 元/股的价格出售1.08亿股公司股票。值得一提的是,与格力颇有渊源的小米也开启了员工股权激励计划。7月2日下午,小米集团发布公告,称董事会于2021年7月2日根据股份奖励计划奖励合共70,231,664股奖励股份予3,904名选定参与者。按奖励日的股份收市价为26.20港元计算,股份总值18.4亿港元(约15.4亿人民币)。公告中指出,所?
优秀人才是企业持续发展的财富。金固股份认为企业发展离不开人才,也给人才准备了相应的激励分配,尽力给青年人才提供施展才能的平台。金固股份旗下汽车超人启动高达了20%的期权激励计划。金固股份旗下汽车超人启动高达20%期权激励计划不久前,金固股份(002488.SZ)发布上市公司公告,称公司董事会会议审议通过了《关于子公司特维轮智车慧达科技(杭州)有限公司实施员工股权激励方案的议案》,拟通过智车慧达公司作为股权激励实?
【TechWeb】7月13日消息,美团点评对外发布公告称,于2020年7月2日至7月10日,美团因员工根据首次公开发售前雇员股份激励计划行使购股权而合计发行200.2万股B类普通股。公告内容显示,美团根据首次公开发售前雇员股份激励计划–受限制股份单位的归属而于2020年7月10日发行1693.73万股B类普通股股份。此外,美团根据首次公开发售后股份奖励计划奖励股份的归属而于2020年7月10日发行485.09万股B类普通股股份。
今天,阿里影业宣布将根据股份奖励计划条款向 338 名获选雇员授出合共约1. 27 亿股奖励股份。 880 万股奖励股份授予 3 名关连承授人,而约1. 18 亿股则授予 335 名非关连承授人。授出事项不会导致发行任何新股份,亦不会对该公司现有股东的股权产生任何摊薄影响。
阿里健康(00241.HK)发布公告,员工(董事除外)于 2020 年 6 月 1 日及 6 月 2 日行使认股权发行合计16. 9 万股。于 2020 年 6 月 2 日以面值分配及发行奖励股份 500 万股。