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日前,第五届全球互联网产业CEO大会在北京召开,会上公布2024年度金帆奖的获奖企业名单,世纪华通在此次评选中荣获“年度最佳雇主品牌”,旗下点点互动荣获“年度出海领军企业”。世纪华通荣膺“年度最佳雇主品牌”金帆奖由扬帆出海主办,旨在鼓励、表彰在出海领域中深耕产品与技术,专注于长线发展并取得优异成绩,同时对于出海领航做出卓越贡献的企业。在SensorTower公布的2024年8月中国手游收入排行榜中,点点互动推出的冰雪末日题材SLG游戏《WhiteoutSurvival》继续保持强势表现,海外收入环比增长14%,稳居出海手游收入榜首。
“大厂平替”在指的在是关键维度如成长潜力、工作氛围和生活平衡等方面优于“大厂”,同时避免了大厂的内卷竞争和考核压力的企业。“大厂平替”受欢迎的原因多样,从公司角度来看,职场人更关注平替公司的“发展潜力”,综合得分达到2.56,并且超过半数(53.9%)的职场人将其视为最重要的指标。从个人角度来看,职场人在选择大厂平替时最看重的因素是个人职业发�
牛客青年人才招聘峰会上,腾讯音乐娱乐集团的雇主品牌负责人李宇航带来了《雇主品牌全生命链条,新的价值突破》的主题分享。李宇航指出,当下雇主品牌的塑造,真正步入深水区,企业需要将传统意义上的”雇主品牌“的链条尽可能向后端延长,并分享了腾讯音乐娱乐集团雇主品牌塑造的思考和实践。建立雇主认知的三大要素 随着招聘市场竞争的加剧,优 秀人才的自�
近年来,ESG正在成为企业的必然选择,企业的ESG报告被认为是上市公司的 “第二财报”。作为十多年前就发布第 一份ESG报告的先行者,海尔智家早已将ESG理念实现体系化和常态化。如今,海尔智家再次交出了一份ESG的新成果。 7 月 24 日, 2023 海尔智家创客训练营开营仪式暨迎新交互会在青岛国信体育馆正式开幕,来自全国的 2023 新毕业大学生入职海尔智家。值得注意的是,�
在全景求是多年的方案实践中,发现很多企业的管理者或HR经常会出现这样的疑惑,“为什么面试时,明明表现很优 秀的候选人,入职后工作绩效会很低,还会暴露出种种问题”。这其中不乏有“学历高、经验多、会表现”的候选人,但是这些候选人所具备的特质可能并不是对应岗位所需要的,这就导致了“人岗不匹配”的问题。 我们发现,以往部分企业将候选人的面试工作
4+月+19+日,上海市企业健康促进优+秀案例征集推选活动颁奖仪式暨主题论坛在上海浦东举办,台达在参与“企业健康促进优+秀案例征集推选”的+258+份案例中脱颖出,以“用心守护‘达人’健康”的案例荣获“上海市企业健康促进优+秀案例”,为浦东新区唯+一入选的跨国公司地区总部。该评选活动由上海市卫生健康委、上海市总工会指导,上海市健康促进委员会办公室、上海市健康促进中心联合主办。旨在表彰在打造文明健康绿色的职业健康环境,实现企业建设与人的健康协调发展方面的健康创新举措与优+秀经验。
领英全球卓越人才管理奖颁奖盛典“ConnectIn+未来以待2023”近日在成都隆重举行,此次颁奖盛典为行业内的优质雇主企业和个人颁发了多项荣誉奖项,共同打造业界优+秀标杆。在众多获奖企业中,乐元素凭借其优+秀的雇主品牌文化荣获“最+佳雇主品牌奖”。
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