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9月19日，讯飞星火在华东政法大学举办“闯关乐园”校园活动，通过AI简历修改、模拟面试等互动环节，吸引大学生体验产品。这标志着讯飞星火启动品牌年轻化战略，将目标用户从职场人士扩展至高校学生群体。当前AI工具赛道竞争激烈，开拓年轻用户成为差异化突围关键。品牌选择呼兰与小鱼作为代言人，以“智慧+趣味”形象组合强化认知，并通过全国校园巡回活动深化场景化实践，精准切入学生求职痛点，构建情感连接，旨在提前培养用户习惯，抢占未来市场先机。
《打工吧长官》10月25日快手独播，宋木子领衔主演。该剧以24集篇幅呈现职场荒诞生态，通过外星人误当创意总监的错位设定，讽刺职场伪精英文化。剧情融合"00后整顿职场""打工人逆袭"等热点话题，以"水油平衡"式幽默解构职场痛点，堪称职场版《皇帝的新衣》。京东百亿补贴同步联动，为观众提供现实共鸣与消费体验。
Sora2发布两周后，百度的蒸汽机AI视频模型，和谷歌Veo3.1撞了档期。 两家公司选择同期发布并非有多默契，而是Sora2带来的压迫感促使它们不得不加快脚步。 奥尔特曼将形容Sora2为“创意领域的ChatGPT3.5时刻”，不仅在物理逻辑、画面连贯性、真实感和音画同步等方面实现了质的飞跃，还把Sora从一个“文本到视频”的工具进化成一个“创意到生态”的平台。 这无疑是扔在AI视�
抖音和快手又一次向社交领域发起进攻。 近日，抖音、快手在站内密集更新了“日常”“说说”等一系列社交新功能;此外，抖音还被曝正在内测全新的社交App。 当流量增长触及天花板，内容的稀缺性逐渐变弱，社交似乎成为了短视频巨头的“新叙事”。 它们为何始终对“社交”念念不忘?这究竟是构筑护城河的必然选择，还是一场注定艰难的豪赌?
会玩App与国民IP奶龙展开为期三周深度合作，推出横跨国庆中秋的特别活动。通过上线“奶龙岛”虚拟场景、限定饰品及分阶段玩法，结合“治愈相伴”理念与年轻群体精准触达，吸引大量用户参与。此次合作验证了“IP+社交”模式潜力，平台正将热点活动沉淀为可持续品牌认知，逐步形成差异化优势。
Soul App发布《2025年第三季度生态安全报告》，聚焦社交平台安全治理。平台通过“技术+制度+教育”三维体系，在AI风控、反欺诈、未成年人保护及违规内容治理等领域取得进展：AI反欺诈模型误伤率降80%，高风险人设识别覆盖率达70%；处置违规账号30.6万个，日均拦截违规内容超2.6万条；强化未成年人保护，自动切换青少年模式。同时推进社区共治，超7.8万用户参与内容共建，形成安全生态良性循环。
「米连科技」，可能会有些陌生，但提到「伊对」，想必读者就很熟悉了。 公司成立于2015年，定位为在线情感社交平台，旗下产品包括面向国内市场的「伊对」（恋爱社交平台）、「贴贴」(语音社交平台)，和以海外市场为主的「HiFami」(从应用截图来看，类似「贴贴」海外版)、「Chatta」(视频社交平台)、「Seeta」(视
马上消费金融公司推出AI数字员工“马小i”，通过智能邀约、精准匹配、在线测评等功能，打通校园招聘到职场成长的全链路服务。它覆盖“校园大使-入职导师-员工助理”三重角色，提供从求职到入职、转正的全周期支持，显著提升招聘效率与员工体验。这一实践不仅破解了校招双向困境，更以智能中枢推动组织数字化转型，展现AI办公助手的巨大潜力。
近日，钉钉在官方微博立了六个“ 2020 年flag”，声称要“改头换面”、“突破圈层”，还要“干掉自己”，“打破圈层”进军职场社交，引发热议。从预热海报来看，钉钉可能要换个名字，还将启用新的Logo，甚至开发一款超越钉钉的办公工具。
选择社交作为创业方向的创业者，其实很需要勇气。首先绕不过微信这座大山，连阿里都奈何不了，谁又能真正站起来说“我能行”。其次别看门槛低，好像是个人就能做，但其实难度却高的波诡云谲，稍不留神，就默默无闻的朝生夕死了。再次，大家都说资本寒冬，O2O已经从风口摔倒了地面，社交产品也被投资人视为看不懂又变现太晚的“坑”。
