2016 年 1 月 20 日，广州讯——创新是科技驱动力，创新也是社会进步的阶梯。时值 2016 年初，《快公司》中文版针对国内数千家优秀的创新公司进行接触和评估，推出“2015 年中国最佳创新公司 50 ”专辑，并在 2016 年 1 月 20 日于广州塔国际媒体港举办主题为
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1月18日，B站年度百大UP主颁奖典礼上，罗永浩与于谦携手亮相，共同荣获年度新人奖。这是罗永浩微博被禁言后的首次公开露面。领奖时，罗永浩幽默透露，两人曾被提名终身成就奖，但果断拒绝，认为事业刚起步，领奖为时尚早。现场还发生有趣一幕：罗永浩接过奖杯时头部意外脱落，主持人迅速捡起并帮他固定。获奖感言中，罗永浩强调尽管年龄不小，但事业仍处起步阶段，因此更珍视“新人奖”机会。此外，他主持的深度播客节目《罗永浩的十字路口》已于2025年8月19日在B站上线，为观众带来更多思考。
继卡游两次向港交所递交招股书却相继过期失效后，卡牌行业的上市故事未就此停下。 前不久，2019年成立的潮流IP收藏品与消费品公司Suplay向港交所主板递交上市申请，摩根大通、中金公司为联席保荐人，卡牌行业的资本化进程再度被推至聚光灯下。 这方寸纸片，撑起的是一个狂飙的市场。灼识咨询报告数据显示，中国泛娱乐卡牌市场规模在2025年已突破300亿元，预计2027年�
2026年1月18日，第三届中国餐饮SUPER联盟大会暨纵佳餐饮联盟第八届年会在上海星河湾酒店举办。大会以“2026链动生态+餐谋天下”为主题，汇聚全国超500家餐饮品牌代表、供应链企业及投资机构，探讨餐饮行业破局路径与生态共建模式。猪角闽南猪脚饭凭借其连锁化运营成果与行业影响力，荣获“年度卓越连锁品牌奖”。品牌创始人郑伟滨发表演讲，拆解了支撑千店规模的五大结构性能力：大单品聚焦与产品线延伸、多元店型矩阵适配全场景、全流程标准化与数字化赋能、自建中央工厂实现供应链“四统一”、全周期加盟支持体系。猪角的实践为中式快餐规模化提供了参考样本，其“产品+供应链+数字化+运营”的系统能力，印证了“小品类可做大市场”的可能性。
微博话题员工超长时间如厕被公司开除”引发热议。 据媒体报道，李某入职苏州某公司担任工程师，2014年双方签订无固定期限劳动合同并签收《员工手册》。该手册规定：未经审批擅离岗位超过一定时间视为旷工；半年内累计旷工3天及以上属严重违纪，公司可立即解除合同。 2024年4月至5月期间，李某在一个月内累计14次长时间超1小时滞留卫生间，单次滞留更是接近4小时。�
又一卡牌公司冲刺上市。 1月初，卡牌公司Suplay正式向港交所递交招股书，成为近一年内第三家寻求上市的卡牌公司，其余两家分别是卡游和Hitcard。 卡牌生意实在太赚钱了。头部公司卡游在2024年净赚44亿，而Suplay在2025年前9个月也已实现8600万元净利润，其销售渠道主要是经销商和电商，而消费者最常见到的是直播间，尤其是近年崛起的拆卡直播。 那么，拆卡直播现状如�
近年来，中国企业对ESG理念的重视程度显著提升，ESG已从“加分项”转变为高质量发展的“必答题”。A股上市公司ESG报告披露比例从不足30%升至50%。新浪财经发布的“2025中国企业ESG百强”榜单显示，金融和可选消费行业表现突出，上榜企业最多。海尔智家、中国移动、宁德时代等各行业龙头企业成为ESG实践的标杆。这些企业不仅将ESG融入战略与日常经营，更通过绿色投资、技术研发等举措，带动产业链协同发展，践行商业价值与社会责任共赢的理念，为国家“双碳”目标和高质量发展贡献力量。
1月16日凌晨，因举办“刨猪汤宴”爆红网络的重庆合川女子呆呆（网名）通过社交平台发布视频，就近期引发的全网关注作出回应。这场源于1月9日一条普通生活视频的乡村宴席，意外吸引千余网友赴约，相关话题持续发酵至今，其账号粉丝量已突破230万。 在最新发布的视频中，呆呆首次公开与父亲筹备宴席的通话录音。音频里，父亲用方言反复叮嘱“莫收人家钱”“安全第�
今日，原小米中国区市场部总经理、REDMI品牌总经理王腾，在官宣成立新公司今日宜休”后，就外界关注的招聘事宜作出详细回应。 他直言我们是个初创公司，草台班子刚起步，我们一定会努力但也请大家先降低些预期”。 回应中，王腾透露，新公司薪资水平与福利待遇基本看齐大厂，并且会更侧重股权激励。目前公司收到了几百份简历，正处于逐个筛选阶段。 同时，他还
原小米中国区市场部总经理、Redmi品牌总经理王腾宣布创立新公司“今日宜休”，已完成数千万元种子轮融资，投资方包括高榕创投、智元机器人等知名机构。公司专注睡眠健康产品研发，核心团队多来自小米、华为等科技企业，计划于今年下半年陆续推出系列软硬件产品，并同步布局海外市场。
近日，温州瑞安一家企业因一份特别的春节放假通知在网络上引发广泛关注。 温州市浩运五金有限公司宣布，2026年春节将为员工放假35天，从2月1日至3月7日，并设立5000元返岗奖励，要求员工按时离岗与返岗即可领取，若员工家中有学龄儿童，还能在孩子开学后两天内返岗并享受同等奖励。消息一出，网友纷纷感叹“又是别人家的公司”。 除春节假期外，浩运五金员工日常�
