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马云发红包:挑战变化是阿里人的能力和底气

2014-01-20 15:36 · 稿源:中国站长站

阿里巴巴集团董事局主席马云今天向员工发出信件,对2013年阿里巴巴集团全年业绩及业务状况进行回顾同时,亦强调说,“拥抱变化和挑战变化,也必须是我们每个阿里人的能力和底气!!我们必须具备应对变化的灵活和警惕,我们也必须具备挑战变化的魄力和决心。”

“拥抱变化”是阿里巴巴集团的核心价值观之一,其核心用意在于强调面对市场和客户需求,组织及员工能主动性的做出变化,亦更好的适应未来的发展格局。

马云说,之所以强调拥抱和挑战变化,是因为“以前,我们对别人,别的行业呼吁,天变了。今天我们发现自己头顶上的天也变了,我们脚下的稳健土地也在变化。这不是因为对手,而是因为我们的客户和市场,因为新技术的革命在变”。

他也同时强调说,“2013年,我们有很多事情可以做好但没有做好,或可以做得更好。我们的收入和利润虽然大增了,但这并没有让我兴奋,因为中国很多的小企业,小卖家还是艰难。我们虽然不能保证每个来开网店的人都赚钱,但"让天下没有难做的生意"的使命,还远远没有变成每一个阿里人的行动。也许是因为这个,我们可能从此不仅会没有奖金和红包,我们还会失去我们热爱的工作”。

这符合其一贯强调的“晴天补屋顶”的忧患思维。尽管从业绩上看,2013年毫无疑问是阿里巴巴集团历史上的突破性年度。

在2013年,阿里巴巴集团推出了余额宝这一创新性的互联网金融产品,在“金融平权”领域迈出了巨大的一步,截止最新数据,余额宝总额已经超过2500亿元;而在2013年的双十一购物狂欢节,阿里巴巴集团旗下平台一天更是录得超过350亿的总支付宝成交额,这是中国零售史上空前一幕,其影响力之大、辐射范围之广亦成为社会性话题。

而在互联网基础设施领域,阿里云计算已经成为中国最大的云平台之一,2013年8月15日,阿里巴巴正式部署运营服务器规模达到5000台(5K)的“飞天”集群,成为中国第一个独立研发拥有大规模通用计算平台的公司,也是世界上第一个对外提供5K云计算服务能力的公司。而以“聚石塔”“聚宝盆”为代号的通用云计算产品,正在成为中国中小企业转型互联网过程中及互联网化的必备要素。

马云说,“从结果上看,2013年阿里各项指标是历史最好的一年,我们的既有业务达到了历史的辉煌期,我们无线各条业务线也在不断突破,我们产生了很多的亮点和勤奋优秀创新的团队”。

他自己总结认为,2013年最让他骄傲的三件事,则包括阿里小微金服积极参与金融改革、全集团All In无线,以及2013年阿里巴巴集团的纳税总额超过了70亿元。

也正是因为如此,阿里巴巴集团今年对员工将发放第十三个月月薪以及特殊红包(因为阿里巴巴集团的财务年度为当年4月1日至次年3月31日,因而2013年年终奖会在2014年三月底发放)。

但马云也强调说,“2013年是很复杂的一年,这一年我们取得了很多可喜的成绩。同时这一年我们也开始经历前所未有的移动互联网的挑战。这一年我们在电商领域里很多事发展的得心应手,顺风顺水,同时这一年我们从心里真正迎来新技术革命到来前夜的敬畏和激动。”

因而,马云对全体员工表示,“我们面临的挑战是前所未有的,我们昨天的成功会成为我们的包袱,但我们同样面临着史无前例的机会。这个国家马上要兴起波澜壮阔的改革和复兴。我们从来不是为红包,为年终奖而战,而是为未来而努力,为由于我们,中国十年后的不一样而努力。”

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