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为更进一步推动我赢职场O2O职业教育百城计划的落实,向社会输出更多IT高端人才,实现产教融合,我赢职场于 2017 年 6 月 22 日,在北京香山.颐和大酒店召开《第二届高端O2O职业教育招商大会暨VR学院发布会》,本次会议主题为:“掌舵VR新风口.共赢未来”。会议当天我赢职场 80 余家战略合作伙伴、 50 余家已合作机构、以及多家主流媒体莅临本次发布会,我赢职场创始人兼CEO郄晓烨、教育事业部总裁杨乐、授权加盟业务副总张志国与会
从“互联网+”到“VR+”,世界正在经历着一场伟大的变革,VR人才的紧缺让职业教育行业也面临着前所未有的机遇与挑战。为把更加优质的教育教学资源输出到全国, 2016 年我赢职场发起《O2O大联盟百城计划》。VR虚拟现实教育生态体系作为我赢职场O2O大联盟计划中最重要的战略方向,推出了整套VR全系列课程。我赢职场计划三年投入两个亿,为 100 个城市的加盟中心提供全套的VR硬件、VR教育平台以及VR全系列四大方向的课程。从 2016 年?
【亿邦动力网讯】1月10日消息,移动社交服务商微盟近日宣布,已与交大昂立集团旗下昂立新课程事业部达成合作,微盟将帮助昂立新课程布局教育O2O。据悉,昂立新课程隶属于国内A股上市教育集团品牌交大昂立集团,侧重于上海本地化中高考辅导,课程涵盖从小学到高中的全年级教育,旗下有24H在线答疑、互动总结课堂、海量免费题库等线上服务与平台说明会、月度课堂和沟通会等线下服务。“我们认为微盟能够解决目前昂立新课程在移动互?
在互联网时代,消费者在选择商品或服务时,产品质量和价格早已不是唯一的参考因素,全面、互动、贴合、人性化的消费体验才是用户追逐的终极目标。特别在社会化大产业的教育领域,借助互联网的力量,用户需求已经全面覆盖从专业学习到兴趣培养的各个范畴,从前单一的产品和服务根本无法满足市场多样化的需求。互联网教育必须布局新的通道,打造创新升级的教育O2O服务模式,让用户在其中变得越来越有主动权和话语权。国内最早接触互?
教育既是国计,又是民生,关乎我国未来建设的人力资源储备,是国家和社会的关注焦点,也是十三五规划力争突破旧局势,打开新局面的重中之重。早在十二五期间, O2O教育服务就成为了传统教育转型升级领域的一股清流,为推动教育均衡发展,助力教育改革提速做出了重大贡献。这其中,成立于2003年的清大世纪教育集团,秉承“专注教育服务,专业服务教育”的理念,通过整合自身与外界、线上与线下广泛教育资源,为众多终端用户提供了丰
本篇文章内容部分来源于近期做的一个项目合作的ppt 中内容,作者目前事在出版系统从事在线教育类的产品方面的工作,教辅是教育出版行业中的一部分,各大从事教育行业的出版机构也都有自己的教育品牌,同时也在寻求的自己出版行业突围之路。本文结合当下的互联网的发展趋势和一些传统出版的资源优势,针对“教辅O2O社群模式”的模式的一个探索,对于感兴趣的朋友可以一起交流。
前几天,“天价在线教师”上了微博热搜榜。时薪一万八的在线授课教师月入二十万,价格超过当下火热的网络女主播。从来不缺争议的教育 O2O 行业如何发展?
随着O2O被推上风口,外卖、打车O2O等行业逐渐形成了业内“独角兽”企业。教育O2O则形成了以轻轻家教、疯狂老师为代表、一些中小平台参与的群雄逐鹿的局面。
2015年,在线教育市场一度非常火爆。据统计,2015年前三个月上线的在线教育项目是2013年的全年总量,达到了811个,平均每天有9个项目发布。特别是教育O2O领域,众多的创业公司获得了巨额的融资,比如跟谁学获得5000万美元a轮融资,又比如请他教获得a轮6950万元a轮融资,老师好获得千万美元融资,疯狂老师获得了2400万美元b+轮融资等等。
纵观整个2015年的O2O市场,数千家O2O创业平台倒闭的死亡录广为流传,O2O从人人追捧到人人喊打。其实O2O本身并没有什么问题,问题而是出在这些O2O平台身上。在互联网+的冲击下,中国的传统教育培训也受到了严重的威胁,正如新东方俞敏洪所言:“转型不一定能活,但是不转型一定会死”。
2015年12月13日,我赢职场在北京举办了“IT职业教育O2O大联盟暨融资发布会”,天使投资人真格基金徐小平,Pre-B轮投资方上海鼎锋资产的负责人汪少炎,红帽大中华区培训部经理王明兴,甲骨文公司WDP全球教育项目中国区负责人叶洋、本轮融资财务顾问齐天创服、部分教育机构及各届媒体人士受邀参加了本次发布会。
根据公开信息统计发现,截止8月底,今年以来,共有106个在线教育项目拿到融资,其中种子轮及初创项目40个,Pre-A轮5个,A轮38个,B轮17个,C轮4个,D轮两个。其中,K12(指从幼儿园到12年级的教育)及家教O2O为最火细分领域。
现在国内O2O,只能用“亢奋”来形容。 前有百度宣称追投糯米200亿元,强势拓展O2O板块,后有消息称滴滴完成新一轮20亿美元融资。 一股“极度亢奋”的情...
如今,O2O热风也吹进了“教育圈”。O2O教育平台模式与传统模式屡屡“擦枪走火”,尤其在K12(幼儿园至高中阶段)领域中,两股力量PK呈现愈演愈烈之势。
对于教育培训行业移动互联化的发展,甚至整个移动互联网跨界各行各业,最大的挑战仍是对用户习惯的培养。这是行业繁荣发展背后一个绕不开的重要课题。
在线教育从去年起就被认为是互联网行业的下一个风口。虽然去年以来一些在线教育平台也拿到了融资,不可否认在线教育行业并不成熟,也面临着一些困难。比如世纪佳缘创始人龚海燕创办的梯子网和91外教均已失败而告终。
近日,全国政协委员、新东方教育科技集团董事长俞敏洪谈教育改革时表示,未来在线模式应该是走向O2O模式和单纯的线上模式。太奇教育CEO冉东甚至认为,在线教育“必须与传统培训结合,O2O一定是在线教育的唯一解决方案。”
3月16日消息,大众点评对外宣布将全资收购亲子教育O2O平台“孩子学”,而“孩子学”创始人正是刚刚加入大众点评担任首席运营官(COO)的吕广渝。
文|吉颖新冉东算是教育行业的老兵。他从传统考研培训领域进入,至今已在行业深耕17年。他所创建的北京三民太奇教育科技有限公司(下称“太奇”)旗下拥有50多个直营子公司,以及黄冈网校、兴宏程等众多知名品牌。近日接受《创业邦》采访时,冉东说太奇已
在线教育的K12(小学到初中、高中)领域偏热,竞争激烈,潜在风险大。其热闹程度仅次于语言培训类;
昨天,我们正在“创业家黑马大讲堂”微信群里聊天,萤火教育总经理虞舜突然表示自己对照着电商做教育业O2O太痛苦,走了很多弯路,“想写一些关于传统教育行业线上线下结合的心得”。在群友的期待下,虞舜同学奋笔疾书,数小时后给了我们这篇6000字大作。
在线教育本质上是大数据的应用,要提高在线教育的效率,就要充分利用在线教育平台的大数据优势。要提高在线教育效率,就要从以下四个方面入手❶学生反馈的大数据分析❷教师支持的云模式❸效率决定方式❹有效的学习计划是保障
作为新贵的O2O模式,从不愠不火,到火热朝天,并且被传统行业一致认为是一根救命草的模式。而且在极短时间内,席转餐饮、母婴、家居、金融、婚嫁等行业,身为传统结构的一员,教育行业难以幸免!
神州佳教是一款通过LBS功能,让家长很容易从附近找到适合的家教和教育机构的app,而对于家教和教育机构而言,它又是一个提高其招生效率,降低招生成本的教育平台,创始人马振肖向i黑马讲述了他是如何解决教育领域信息不对称的问题并且把神州佳教做成o2o的教育平台的。
当在线教育浪潮汹涌的时候,新东方,学大教育都不约而同的提出了教育O2O的模式。华图旗下的职业资格培训类公司好学教育,采取的是线上培训、线下服务相结合O2O结合方式,在打造线上产品的同时,通过加盟的方式在全国铺开渠道,公司成立第二年的营收就达到千万级。
前言:餐饮O2O、零售O2O、汽车O2O、家居O2O……,O2O概念响彻互联网各行各业,沾染时代的气息,欲成为其中的幸运儿。在线教育汹涌而来,不明觉厉,教育O2O也顺势而出,是传统教育应对在线教育做出合适的选择,依靠自身优势,不忘时代,但是终归是一个过渡性产品!
在线教育很热,有人认为在线教育对传统教育进行革命;但实际上,在线教育并不容易:80%甚至90%的在线教育培训机构,成本只会比传统培训机构多;要看实际情况决定能否做教育O2O;产品不能搞定一切;移动端赚钱太难。
学大教育CEO金鑫 日前在第四届中国民办培训教育行业发展高峰论坛上发表演讲,当下传统教育的方式仍有待创新,而在线教育 也未实现完整的教育闭环,只有线上与线下相融合的O2O模式 才是实现优质教育闭环的最佳路径,也是未来的趋势。
2013正与我们渐行渐远;风云变幻,科技领域仍在不断向前。总需要一个时刻,我们应该停下来,看看曾经的日子。年关也许是最好的选择,所以我们在这个时刻启动“2013科技年度风云榜”评选,并且诚挚邀请您参与投票。让我们一起回望来路,坚定前行。