在产教融合纵深发展的当下，掌上大学（隶属杭州新麦科技有限公司）以 “校企双向赋能” 为核心，持续推进高校人才培养与企业需求的深度对接。从就业育人项目落地到实训基地共建，从创新创业平台搭建到校园文化浸润，一系列务实举措构建起“企业走进校园，学生走进企业”的立体化合作体系，为万千学子铺就 “培养—实习—就业” 的畅通路径。
校企合作再升级：就业育人项目与实训基地双轮驱动
2024 年 7 月，“学生走进企业”行动，掌上大学迎来中国矿业大学的 100 位市场营销同学来企业做暑期参访。 2025 年入选教育部供需对接就业育人项目第四期企业后，“企业走进校园”的动作频频：继在广西民族大学、云南师范大学等 11 所高校挂牌“HanDream 大学工作室”后， 3 月 28 日，承载着回馈母校初心的掌上大学温州大学高校旗舰版工作室正式开业。该工作室由掌上大学创始人张良玉（温大校友）牵头设立，不仅为学子提供创业实践空间，更将企业真实项目引入校园，让学生在实战中积累经验。
4 月 2 日，掌上大学与湖北经济学院签署协议，共建“数智实训基地”，聚焦数字经济时代人才缺口，打造“课程学习—技能实训—就业对接”全链条培养模式。基地引入企业级数智化营销场景，学生可参与 vivo、蓝月亮等知名品牌的校园营销项目，在供应链管理、社交电商运营等岗位接受实战训练，优秀学员将获得名企优先内推资格。这一模式获湖北省电子商务协会高度认可，其校企合作经验即将在湖北全省高校推广。
产教融合创新：从定向培养到实践平台多维赋能
在教育部项目框架下，掌上大学推出“定向人才培养培训”“就业实习基地”“人力资源提升”三大核心项目，覆盖全国高校的计算机科学与技术、市场营销等专业。例如，就业实习基地每年提供超 100 个实习岗位，涵盖产品研发、数据分析、校园运营等领域，实习生可获企业导师一对一指导及每月专项补贴，表现优异者可直通校招终面。
值得关注的是，企业将前沿技术与高校课程深度融合，在重庆师范大学、北京科技大学等院校举办“学习 + 就业”宣讲会，分享 AI 营销工具应用、私域流量运营等实战课程，累计覆盖师生超 10 万人次。“我们不仅要输送人才，更要参与人才培养的全周期，让学生在校期间就具备‘职场即战力’。”掌上大学 CEO 张良玉表示。
校园生态共建：从技能培养到文化浸润全方位触达
除了职业能力培养，掌上大学积极融入校园文化建设，打造“沉浸式”校企互动场景。 4 月 19 日，冠名赞助的温州大学“掌上大学杯”第二十二届校园十佳歌手总决赛在育英大礼堂燃情上演， 21 位选手通过流行、民谣、音乐剧等多元形式展现青春风采，超 3000 名师生现场参与，线上直播观看量破 10 万次。这类活动不仅丰富校园生活，更让企业品牌与年轻群体建立情感连接。
回溯合作历程，掌上大学自 2013 年由温大学子创业起步，至今已形成覆盖全国 2800 所高校、服务 4000 万大学生的生态网络。从早期的校园代理模式到如今的数智化实训平台，其发展轨迹正是校企协同育人的理想注脚——企业从校园汲取创新活力，反哺以资源赋能，形成“人才共育、成果共享、发展共赢”的良性循环。
随着《加快数字人才培育行动方案（2024-2026 年）》的推进，掌上大学正与更多高校探索校企合作的深度合作模式。从实训室到舞台，从课堂到职场，掌上大学的实践印证：当企业真正走进校园，学生才能更好地走进企业。这种双向奔赴的校企合作，不仅是破解“就业难”的关键钥匙，更是培养“适应未来”人才的创新范式。
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