HR科技品牌
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海纳AI荣登人力资源科技影响力品牌30强，打造AI+HR新标杆
2024年4月，海纳AI从HR科技市场的400多家HR科技品牌脱颖出，获得「2024年度中国人力资源科技影响力品牌30强」。海纳AI隶属于北京群星闪耀科技有限公司，致力于以AIHR技术赋能人力资源行业。随着AI技术愈发成熟，海纳AI面试官产品不断升级，AI技术将更充分地满足企业人力资源智能化升级的需求。
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哪个净水器比较好？HR7聚焦生活用科技铸就安全屏障
随着人们健康意识的提高以及水污染问题的加剧，净水器行业在中国发展前景向好。科技的发展也推动了净水器行业的创新，使净水器更加智能化、高效化和节能环保。无论是新品发布还是售后服务，方太都得到了消费者的高度赞誉和认可。
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君润人力荣获HRflag金帜奖“2023 最 佳人力资源科技公司”
5月11日，由HRflag评选人力资源服务业旗帜性商业奖项2023金帜奖颁奖典礼在北京隆重举行。君润人力凭借其在人力资源数字化领域的前沿实践，荣获“2023最+佳人力资源科技公司”奖项。君润人力将深刻贯彻“科技是第+一生产力、人才是第+一资源、创新是第+一动力”的二十大精神，持续围绕“人力资源服务”进行科技升级，不断强化自身科技实力与服务能力，为客户赋能，为社会献力。
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净水器哪个品牌好？方太HR7科技加码让饮水拥有更多选择
据世界卫生组织发布的报告显示：世界上每年大约有 300 万到 400 万人的死亡与饮水问题有关。目前，全球饮用水污染问题日益严重，为了保障健康，避免病从口入，具有过滤、杀菌、调温功能的净水器称为居民生活必备“好帮手”。随着科技的发展，净水器的净水技术和辅助功能得到全方位的提升，市场上也涌现了诸多优 秀的品牌，那么对于消费者而言，净水器哪个品牌好？一起来了解一下吧！净水器哪个品牌好？方太HR7虽然我国的自来水处理体系完善，但在输送的过程中，仍会因小区蓄水池长时间不清理、管道老化、生锈等问题引起“二次污染”。自 2
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博尔捷数科与欧孚科技联合举办HRO行业互联数字技术大会在苏州完美落幕！
2022 年整体经济下行压力加大，服务费不断降低;疫情影响导致客户量下降，增长驱动力减弱;传统模式的思维认知和人才结构导致无法满足客户需求;在 2022 年这些因素都制约着HRO机构的增长，如何在 2023 年实现破局?2022 年 11 月 24 日，由上海博尔捷数字科技集团、欧孚科技联合主办的“数字科技驱动新人效，企业利润实现高增长”——HRO行业互联数字技术大会，在苏州凯悦酒店圆满落下帷幕。来自全国的上百位人力资源机构代表们来到了会议现场。数字化转型是个长期的过程，在抵达数字化的路途上，我们将长期求索，寻找与实践更多可能......END2022HRO行业互联数字技术大会的圆满落幕，是博尔捷数字科技集团、欧孚科技在人力资源数字化实践中沉淀、积累的成果。
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恒泰商置&汇通科技eHR系统上线,助力企业人力资源管理数字化升级
苏州恒泰商用置业有限公司管理层极为重视人力资源管理，对于传统Excel计算统计及纸质签批归档的模式，无法满足企业不断发展及现如今信息化管理的要求，为深化、完善并充分利用人力资源管理的优势，计划上线eHR薪酬系统...本次项目启动后，紧接着开展了需求调研，根据双方确认的需求分析书开始了项目的定制与开发，经过无数次数据导入、测试、完善及系统培训后，在 2022 年初完成了项目验收，主要包括：eHR人事系统、薪资福利电子签核、报表统计等功能模块......
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科技早报 | Model 3被《消费者报告》移除首选名单 网易互娱开除不当言论HR
《消费者报告》称，不再将2021款Tesla Model 3列入“首选名单”。IIHS也计划去掉Model 3的“安全首选+”头衔。昨天，美国国家公路交通安全管理局(NHTSA)称，弃用雷达后，更新款特斯拉Model 3、Model Y将不再被标记为具备一些先进安全功能。《消费者报告》汽车测试中心高级总监杰克·费舍尔(Jake Fisher)称，如果特斯拉能够全面恢复这些车型的所有功能，那么它能够赢回安全推荐。
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3000HR到场，欧孚科技与您共同探讨人力资源新趋势！
4 月，上海宝华万豪酒店「Beyond HR- 2021 环球人力资源服务展」，由国内领先的线上线下一体化学习机构——环球人力资源智库在上海举办；欧孚科技应邀参加环球人力资源服务展，并在现场做了相关主题分享。这可能是疫情逐渐恢复后，人力资源行业最大规模展会之一！3000 位HR到场参会，30+位专家倾情演讲， 50 多家人力资源服务商参展！这是一场汇集各行各业知名企业优秀HR高管、人力资源专家的综合性人力资源服务展会。此次展会旨在
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人力资源云系统，HR数字科技引领企业未来管理
互联网浪潮中，人力资源云系统i人事凭借对人力资源行业的透彻理解，可帮助不同类型的企业解决管理痛点、难点，用专业的技术与全面的功能架构，为不同行业提供具有针对性的解决方案，结合“软件+服务+生态”理念，成为企业赋能平台，“坚实的产品架构”、“专业的服务与运维”，均可满足企业日益发展变化中的特殊需求。人力资源云系统有哪些好用的推荐？名企HR都信任i人事。近日，人称T客揭晓了“2020企业服务数字化影响力榜单”，?
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HR软件i人事再获奖，“中国人力资源科技比较佳产品奖”实至名归
智慧HR管理软件i人事凭借透彻的行业理解、创新的科技应用、卓越的产品性能、最佳的落地实践等，从众多人力资源服务机构中脱颖而出，一举摘得《中国人力资源科技最佳产品奖》殊荣。该奖项由HRTech主办，旨在表彰在人力资源科技领域突出贡献的产品及企业。人力资源行业深入渗透，做最懂HR的SaaS软件！人力资源管理有着关注层面广、政策调整频繁、十分琐碎等特点，与传统垂直细分的SaaS软件相比，i人事更是强调对人力资源管理的整体解
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有效提升企业福利幸福度 京东锦礼获HRTechChina人力资源科技大奖
从华为百万年薪招博士，到陌陌年终福利iPhone11……企业薪资福利的话题往往会成为各界关注的焦点，也从侧面印证了人力管理的重要性。而如何借助技术升级福利管理模式，提高自身的引人才、留人才能力成为了当代企业管理中最为重要的一环。
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从考勤排班到人效云HREC+，喔趣科技的一收与一放
劳动力管理服务商喔趣近日了发布2. 0 版本产品“人效云+”，覆盖人事云、排班云、考勤云、薪酬云、BI数据平台等人力资源相关模块，为大中型企业实现劳动力，管理、调度、满足、结算、优化全过程的信息化、数字化、智能化，助推企业人力成本降低20%+。回顾发展历程，不难看出此次发布与过去几年产品路线大方向的衔接：喔趣科技早期由需求广泛、客户接受度高的考勤功能切入人力资源服务市场，并在接下来的几年内持续补充了员工入转调
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e成科技梁星晖：HR三支柱终将消亡，搭建人力资本中台才是破局之道
11 月 22 日，由e成科技主办的年度盛会“超越一步” 2019 人力资本数字化趋势峰会完美收官。此次大会巡回八城，汇聚数千名人力资源从业者与诸多人力资源行业资深专家大咖，共同探讨人力资本数字化升级之道。会上e成科技总裁梁星晖发表主题演讲《打造人力资本数字化中台，迎接HR华丽重生》。以下文字节选自梁星晖的精彩演讲。△ e成科技总裁梁星晖发表演讲过去这么多年，大家都在讨论，今后在企业中，除了CEO，所有的CXO当中，哪一?
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HR SaaS将迎来快速发展 金柚网提前布局加速迭代科技服务产品
近日，中国软件行业协会、中国软件网、海比研究三家机构联合进行调研报告，共同发布“ 2020 年中国人力资源科技十大趋势”，通过对企业服务细分市场的趋势洞察，推动企业数字化转型，实现健康快速发展。其中，最引人关注的是报告明确提出了HR数字化转型的大趋势，报告表示，新政策、新环境、新技术不断重塑传统人力资源管理模式， 2020 年HR数字化转型会进一步加快，HR软件和HR SaaS行业将迎来快速发展。我国科技迅猛发展，诸如人?
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知名ehr系统推荐，再获《2019中国人力资源科技影响力百强》殊荣
近年来，随着人力成本上升、灵活智能、新生代突起等变化，企业对人力资源管理方式提出了新要求。与此同时，国家也在不断积极倡导并推动企业利用云计算加快数字化、智能化转型，推进互联网、大数据、人工智能向企业管理的渗透。知名ehr系统i人事拥有由HR、IT、互联网人才组成 150 多人的研发团队，把“科技助力企业成功”作为目标，高度重视科技创新，及时响应市场趋势、紧跟国家战略，拥有完整的产品迭代机制，把服务好企业、用户?
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喔趣科技携手上上签 电子签名赋能HR外包业务强劲增长
近日，国内劳动力管理专家喔趣科技与上上签电子签约云平台达成合作，用电子签名黑科技驱动HR智慧管理，业务办理更高效。喔趣科技公司介绍喔趣科技是一家技术驱动的科技创新型公司，致力于通过云计算、深度学习等前沿技术，重构人力资源管理软件，并提供智能制造、智敏零售以及智慧餐厅等行业解决方案，为大中型企业实现人力资源预测、调度、管理、优化全过程的信息化、数字化、智能化，通过企业业务与人的连接，切实提高企业运营效
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e成科技成为HR赛道首家入选中国人工智能产业发展联盟会员
2019 年 6 月，义橙网络科技(上海)有限公司正式成为中国人工智能产业发展联盟(简称AIIA)会员单位，也是HR赛道首家并唯一入选AIIA的成员。 关于中国人工智能产业发展联盟 为进一步落实《“互联网+”人工智能三年行动实施方案》提出的关于组建人工智能产业联盟，搭建政产学研用合作平台，构建我国人工智能产业生态的相关要求，在国家发展和改革委员会、科学技术部、工业和信息化部、中央网信办等部门的指导和支持下， 2017 年 10 月
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推动招聘数字化升级 e成科技出席GHR中国人力资源趋势峰会
近日，由环球人力资源智库(GHR)主办的“ 2019 中国人力资源趋势峰会·武汉站”拉开了帷幕。本次大会以“新趋势、新变革”为主题，邀请武汉知名企业人力资源高管，为HR带来最前沿、最深入的洞察，探讨人力资源如何协助企业及政府聚才留才，育才优才，助力企业升级转型，提升区域经济发展后劲。 e成科技解决方案总监陈健受邀出席，并发表题为《直面招聘数字化升级，HR如何招对人、用好人》的演讲。 企业招错人的根本原因 企业招错人
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e成科技斩获两项2018HR TechChina中国人力资源科技年度大奖
2019 年 1 月 16 日，e成科技受邀参加HRTech China在上海举办的INSPIRE 2019-中国人力资源科技发展趋势论坛暨年度大奖颁奖典礼。e成科技作为人力资源科技优秀企业代表，从数百家企业中脱颖而出，斩获“ 2018 年度人力资源科技最佳AI产品奖”，e成科技首席人工智能科学家陈鸿博士荣获“ 2018 年度人力资源科技最佳科学家”。 据悉，Inspire2019 是HRTech China为HR行业科技人士打造的一场高端盛宴，汇聚 300 多位国内外知名企业的H
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AI赋能开启DHR时代 e成科技用户大会北京站完美收官
12 月 18 日，e成科技 2018 用户大会北京站圆满结束。此次大会以“Talent Before Strategy with AI”为主题，先后在上海、深圳、北京三地举办，汇集三地数千名CXO、HR VP、资深经理人，共同见证e成科技AI咨询、AI招聘和AI人才洞察三支柱构成的全新业务版图亮相，探讨AI如何真正赋能人才战略，带领HR及企业走上DHR（Digital HR）之路。e成科技总裁梁星晖先生、首席科学家陈鸿博士AiTS产品总监兼合伙人杨宝龙先生及AI咨询产品总监兼?
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HR人事管理系统如何选？i人事获科技影响力100强！
近日，中国人力资源科技博览会盛大开幕，HR人事管理系统i人事凭借创新力、领导力、影响力荣膺中国人力资源科技100强。此次获奖是行业对HR人事管理系统i人事在科技领域的高度认可，从上线至现在，已成功吸引5万名企业注册，超10万名HR使用。i人事功能全面，可一个平台解决企业经营管理的所有问题，整合了智能员工档案、智能排班考勤、绩效管理、复杂算薪、招聘等功能，避免了使用多套软件的困扰。使用HR人事管理系统i人事，HR工作效
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领跑AI+HR赛道 e成科技荣膺比较佳人工智能创业公司TOP10
12 月7- 8 日，由猎云网主办的 2018 年度CEO峰会暨猎云网创投颁奖盛典在北京举行，聚集近百位知名资本大咖，独角兽创始人、创业风云人物及近千位投资人与创业者。会上发布了“最佳人工智能创业公司TOP10”权威榜单，e成科技作为HR Tech领域唯一入选的人工智能公司脱颖而出，光荣入榜。2018 年是改革开放 40 周年，也是移动互联网黄金十年画下句点的一年。但是，中国创业的白金十年刚刚启程。面临前所未有的变革，在经济发展承上启?
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平安HR-X荣膺“2018数字人力资源科技奖”
10 月 17 日，由HRTechChina发起的中国人力资源科技年度峰会在北京金茂万丽酒店举行，活动集结了多家知名企业。其中，平安HR-X产品荣获“ 2018 数字人力资源科技奖”，平安集团智能HR实验室高级总监李想在现场和与会嘉宾分享了HR-X的产品理念。 随着技术的迭代，企业需求日渐多样化，传统的企业eHR软件+Excel表格的人力资源管理方式，已无法满足公司业务高效率运转需求。为赋能直线和员工，优化耗时长、流程复杂、易出错的基础工?
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HRwork重磅问世 社宝科技打造一站式智慧人力共享中心
8月31日，社宝科技（社保通）在其主办的2018中国人力资源科技与创新峰会中，重磅推出整合社宝科技（社保通）旗下多款人力资源科技产品的一站式智慧人力共享中心——HRwork。HRwork智慧人力共享中心的问世，代表着社宝科技（社保通）在人力资源科技产品的研发和迭代中迈出了新的步伐。在峰会上，据社宝科技（社保通）创始人CEO李贤威介绍，HRwork主打整合、便捷、清晰的产品特点，全面整合社宝科技（社保通）旗下招聘通、入职通、薪
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万科集团沃土计划eHR产品群总监受邀出席e成科技深圳发布会
国内HR TECH领域首家人工智能公司e成科技定于6月29日在深圳丽思卡尔顿酒店举办2018产品升级发布会。万科集团沃土计划eHR产品群总监陈文问先生确定出席，并发表题为“事业合伙人时代的HR科技赋能”的演讲。陈文问先生现就职于万科集团，担任沃土项目员工赋能项目群（e-HR、HRSSC、招聘、培训、合伙联盟、计划运营、跟投等平台）总监一职，主导万科面向事业合伙人机制的HR科技赋能规划与落地。陈文问先生专注HR体系构建与数字化转型1
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红海科技eHR为粤华物业实现人力资源管理无纸化蜕变
信息时代的到来为企业的升级发展提供了方向指引,在人力资源管理上信息化同样成为了当代企业急需完成的管理升级之一。广州粤华物业有限公司与广州红海云计算股份有限公司正式签约合作,粤华物业将借助红海科技的人力资源管理信息技术来实现企业管理的优化,为企业向现代服务业转型升级提供坚实基础。广州粤华物业有限公司是中国物业管理百强企业,中国物业“管理规模成长20强企业”,拥有国家一级物业管理资质。在二十多年的发展中粤华?
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HR软件管理工具i人事入围人力资源科技大奖50强
1 月 26 日,中国最大的人力资源科技媒体HRTech公布了“ 2017 年人力资源科技大奖”榜单,以对一整年HR软件市场进行了深度盘点。i人事从 400 多个HR软件中脱颖而出,入围 50 强,展示了自身的实力和口碑。在这个日新月异的市场上,i人事以自身快速迭代的效率、以客户使用场景为核心的设计理念、智能决策助手的定位,不断刷新用户对HR软件的原有认知,成为用户挖掘不尽的宝库。HR软件市场上总有一些如雷贯耳的“大名”:钉钉、用友、金蝶…?
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欢雀科技HRSaaS2017年末回馈感恩季 免费大礼四重奏
冬季是一个需要温暖的时节,所以我们想在冬天来一次没有NG的回馈活动,用狂欢的态度和免费的大礼,擦热我们的心房。从 2017 年 12 月 12 日到 2018 年 2 月 23 日,凡是购买欢雀科技HRSaaS创业版、成长版、标准版、企业版、旗舰版任意的系统版本,我们将免费赠送四重大礼,贯穿双十二、圣诞、元旦、春节的回馈派对,让企业和HR们一次性过足瘾。第一重大礼：羽豪电动全折叠多功能跑步机×1多德士健身仰卧板×1(握力夹×1,跳绳×1)PROIRON女
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欢雀科技：未来将有60%以上企业使用HRSaaS
扎根人力资源行业十余年，陈少燕深知HR工作的痛苦：“大量数据需要重复性统计，即使生病也得工作。”在越来越智能化的今天，更多的企业倾向于用机器或者人力资源管理系统来取代HR的工作。一方面是因为可以节省企业的用工成本，另外一方面也可以提供HR的工作效率。回顾中国企业的人力资源信息化历程，从人事管理到人才管理的进化脉络背后，本质就是通过信息化手段帮助人力资源管理逐渐实现“人本”。从最开始的人事管理阶段——人力
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2016年求职面试技巧 有米科技HR为大学生支招
历经一个月，有米科技2016年校招全国宣讲会顺利结束，吸引了总共数千名应届毕业生参加面试笔试。到底怎样的面试表现才能够吸引面试官的注意，顺利拿到Offer呢?小编特意向有米科技人力资源总监Molly取经，她从求职学生的角度出发，向我们讲述了求职者在面试时，需要注意的事项。
