职场发展
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乐视面试简历无需填年龄和婚育信息：促进妇女职场发展
明日将迎来一年一度的3月8日国际劳动妇女节，这是一个旨在纪念妇女在经济、政治和社会各领域所取得的卓越成就和贡献的节日。在这个特殊的节日里，乐视公司积极响应，以实际行动促进妇女的职场发展。通过这一系列的举措，乐视不仅为女性求职者创造了更为公平的竞争环境，也为整个职场树立了积极的榜样，期待更多的企业能够加入到这一行列中来，共同推动女性在职场中的平等与发展。
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新加坡媒体采访克丽缇娜执行长赵承佑：立足多元化职场思维，优化品牌发展模式
作为中国美业龙头企业，克丽缇娜用近30年时间，全球加盟5000余家，奠定了克丽缇娜的行业地位。作为这家龙头企业的领军人物，克丽缇娜集团CEO赵承佑也因此受邀参与在新加坡举办的2023福布斯全球CEO大会，并接受一众媒体的采访。虽然新时代带来了挑战，但也带来了更好的商业机遇。
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电话邦上海分公司入驻新职场 开启发展新篇章
2023 年 8 月 1 日，电话邦上海分公司乔迁仪式在鄂尔多斯国际大厦正式举行，上海分公司的团队将在新职场挖掘职业新价值，开启新突破。电话邦作为先进的智能通信与数据服务提供商，是国家级高新技术企业和北京市专精特新企业。自成立以来，一直致力于提供卓越的产品和服务，目前电话邦产品已触达全球 20 亿智能终端用户，服务于 3000 余家国内外企业，覆盖了银行、保�
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关注职场女性发展，智联招聘联合发布专业报告支持职场男女平等
作为中国的经济中心，上海这座令人向往的城市不仅就业岗位众多薪资待遇在全国也是首屈一指的。但值得注意的是，在上海从事金融行业女性却存在着巨大的薪酬差距，同时还有职场安全等问题，困扰着众多女性职场人。此次智联招聘联合发布的《2022女性、职业与幸福感 — 上海资管行业女性发展报告》就是要唤起大众对职场女性的支持，助力她们在未来的职场生涯中享受和男性同等的待遇和权利。
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怎样为职场可持续发展护航？仁和会计用行动告诉你！
多年来，仁和会计在运营模式、课程体系以及财会从业者职场可持续发展多个角度上不断思考，最终打造了一个以现下企业需求为依据的培训闭环，为学员的职场可持续发展出力...难能可贵的是，仁和会计还会收集学员的学习反馈，通过反馈对自己的课程体系等内容进行优化升级，与时俱进便是仁和会计能成为行业龙头的原因之一...当学员培训结束之后，仁和会计将继续跟踪上岗学员的工作近况，并辅导学员解决工作疑难点帮助其胜任工作...在就业后，进行跟踪回访以及职场帮助...
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着力打通学员就业瓶颈，中职通照亮当代青年职场发展路
突出就业导向，办学模式面向市场既是中职通立足自身实际条件的发展选择，更是对学员从学习到就业的有力保证...目前该中职通专业教研导师团队超过200人，累计服务学员超过50万，为新经济输送了一大批高素质技能人才，深受学员好评...深化产教融合、校企合作是保障职业教育高质量发展的关键举措，近段时间以来，中职通在探索产教融合，保障学员就业方面持续发力，积极布局，卓有成效......
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拒绝“职场焦虑”，学慧网助力学员职业发展
网络上有这样一句话：“想想2020，想想2021，想想 2021 没比 2020 好哪去”，从 2020 的疫情爆发，到 2021 对疫情可控的一年，疫情出现无疑是加剧了职场内卷。职场人渴望挣脱内卷消耗，希望更多关注职业发展的可持续性的过程中，在微博上有一个点赞最高的热评说到“内卷的最高境界是累死自己，饿死别人”。所以更多职场人开始投资于自己的学习，与之相应的是在线职业教育市场也在成正比例的上升！市场的快速发展，技术的不断革新，
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学慧网职业发展研究院周文霞教授：职场人如何避免被内卷？
“躺平”、“内卷”成为热门话题，很多职场人既不想“躺平“，也不希望被”内卷”。面对激烈的职场竞争，职场人如何避免焦虑，树立健康的职业发展观？学慧职业发展研究院名誉院长、中国人民大学劳动人事学院副院长周文霞教授建议职场人从更长远的角度规划职业发展，相比眼前的薪水，更应关注自我的持续提升及成长，打造职场核心竞争力，从而摆脱“内卷”，实现可持续的、健康的职业发展。1.为了高薪酬，你愿意被内卷吗？此前，字节
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学慧网职业发展研究院新生计划走进大连交大，给Z时代的职场第一课
近日，学慧职业发展研究院发起新生计划，第一站走进大连交通大学，为大连交通大学的学子们带来了一场线上职业规划宣讲会。学慧职业发展研究院高级研究员钟丽鸣作为主讲老师，与大学生们分享了当下的就业环境、职业生涯规划、通用技能及素养培养……帮助同学们在进入职场前建立合理的职业目标和预期，为未来的职场生活做好准备。带上降落伞设计人生路初入职场就像初入修罗场，本以为可以战斗力满格地完成工作，但在最初就遇到很多抉
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学慧网与亲亲小保达成战略合作，关注职场人士职业发展
一直以来，就业难、求职难都是社会各界人士普遍关注的话题，而今年大家议论的更多。对于后疫情时代的中国经济来说，就业的结构性压力开始显现，尤其突出表现在高校毕业生群体中。根据有关报道， 2021 年中国高校毕业生 909 万人，同比增加 35 万，再创历史新高，也让 2021 年的就业形势变得更加严峻。为持续赋能优秀人才职业发展， 解决他们在求职就业中存在的普遍困惑，近日，学慧网与优质社保代缴服务平台亲亲小保达成战略合作，
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学慧网职业发展研究院职场规划课程全部上线，收获好评无数
近日，学慧网职业发展研究院首推职场规划课程，针对求职者在找工作的过程中普遍存在的简历不具吸引力、面试沟通障碍、屡屡被HR拒绝等问题，邀请两名资深讲师根据自身丰富的HR工作经验给出有效的求职建议，帮助求职者顺利通过面试，拿到心仪公司的offer。1、求职第一步：认知自我，明确职业发展方向一个有效的职业生涯设计必须建立在充分认知自我、明确自身优劣势及了解相关环境的基础之上，通俗而言，就是要弄清楚“我想做什么”、
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学慧网职业发展研究院：职场女性应如何突破“性别歧视”困境？
随着社会经济的快速发展以及人们思想和思维模式的转变，给予了女性越来越大的表演舞台。越来越多的女性投身职场，因为女性所具备的亮丽的外表、亲切的笑容以及柔和但不失力量的领导力等特质而在各个不同领域都有着出色的表现，甚至是在公司中出任关键职位，独当一面。不可否认，独立、自信、干练的职场女性，已经成为了时下社会生活中一道亮丽而不可或缺的风景线。但是风光背后，其实职场女性也承受着前所未有的压力，特别是在女性
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学慧网职业发展研究院：如何破解35岁职场危机?
35 岁，迈进职场十余年，面对激烈的就业竞争和自身健康精力的退化，35 岁似乎成了职场年轻和衰老的分水岭。公务员、事业单位年龄超限、在互联网公司35 岁似乎成为迟缓的老年人。35 岁打工人，一方面，人到中年，上有老下有小，需要承担更多的家庭责任，车贷、房贷……生活的重担压在身上；另一方面，人的生理机能从30 岁左右的巅峰期开始下滑，赶上知识技能快速更新迭代的年代，如果不能持续提升，职场生涯很容易走入尴尬。在很多?
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“专注个人职场发展”百家号社会领域排行，新作者选择哪个领域好？
备注：本文数据来自站长之家移动传媒平台，文章涉及的数据依托平台大数据计算所得，非百度官方数据，仅供参考。专注个人职场发展是当前百家号中的普通号，目前账号百家号权重为2，综合排名位列283634名，社会分类排名位列29312名，领先了74.5%的百家号。 专注个人职场发展百家号概况 专注个人职场发展的简介为专注生活和职场生活解说，是一家主旨明确、领域专注的自媒体作者，截止目前为止他们已经在百家号上发布了超过36篇的游戏?
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美菜网的发展速度以及企业文化受到职场人的信赖
领英调研发现，如今备受职场人青睐的年轻企业通常具有的特征是：正在大规模发展，为所处行业带来变化，改变全球人才流向，且往往会改变大众工作和生活方式。据悉，今年美菜网上榜“ 2019 年领英顶尖创业公司排行榜”，由此可见美菜网的发展速度以及企业文化受到职场人的信赖。美菜网上榜“ 2019 年领英顶尖创业公司排行榜”据悉，自 2014 年成立至今，美菜网一直致力于用互联网和科技改变中国农业市场，并为全国近千万家餐厅提供全
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这个王小川的师弟，见证用户数亿的诞生与发展，现要为2亿职场人士提供服务
回国后被师兄王小川叫去搜狗做了 7 年，当时任技术总监，负责整个搜狗的的搜索、产品、商业等。从搜狗出来后在大街网做了一年联合创始人，然后 2011 年底自己出来创业，创办了淘友网。现在淘友网旗下的产品叫脉脉，定位是给职场人士使用的专业的行业交流平台。
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阿里AI职业趋势报告：AI能力正在成为职场关键竞争力
“五一”劳动节前夕，阿里巴巴发布了一份《“AI”职业趋势报告》，详细解读了我国各行各业如何运用人工智能推动职业发展。报告明确指出，AI在编程、设计、乃至养猪等多个领域都展现出强大的应用价值，预示着“人人都有一个AI助理”的时代正加速到来。情绪价值的创造依赖人与人的沟通。
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首尔丽格轻医美新升级，黄金超声炮赋能职场女性
现代都市中，身处职场的女性常常置身于封闭的空调环境之中，常驻在电脑前办公。她们不仅要应对工作中的各种挑战要面对设备对肌肤造成的伤害。让我们期待这一合作在未来能够创造出更多的奇迹，为女性的美丽事业贡献更多的力量。
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荐 数字游民变难民，重返职场遭遇大幅降薪
从大厂裸辞的数字游民梦碎。深思熟虑两周时间，陈晓最终决定从字节跳动公司离职，高薪、大厂光环统统放弃，开始放逐自己的旅居生活。也算是数字游民回归大厂接受高薪的代价吧。
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荐 自带热搜体制的职场类视频，为什么让人“上头”？
有一个前同事，最近又辞职了，已经记不清他这是第几次辞职了，反正每份工作，最长的也不过月余。前同事是频繁体验不同公司的相同岗位，但有一个博主，却是体验不同的职业，她就是@池早是我。2023年3月，抱着“如果不考虑职业歧视和薪资，你最想做什么工作?”的疑问，以一条《没有固定职业|会过上什么样的人生?》的视频，正式宣布自己辞去固定工作，开始体验一百�
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AI来袭，你准备好了吗？这份新时代职场求生指南请查收
自从ChatGPT3.5问世，越来越多人担心自己的工作将被AI取代。特别是OpenAI公司首个文生视频模型Sora发布后，一种名为“担心被AI取代症”的新病开始蔓延。在人工智能不断取得重大突破的当下，我们更应该积极拥抱AI，让AI为己所用，从让自己成为职场中无可替代的那一位。
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比谁上班穿得恶心，已经成为一门职场显学
年轻人整顿职场又玩出新花样了，现在是比谁上班穿得恶心。以前:“丑衣服别扔，留着干活穿。从昔日的低调“邋遢”到如今毫不掩饰、甚至公然宣扬“恶心穿搭”，自嘲与戏谑正在成为年轻人缓解生活工作矛盾和精神压力的独特表达方式，这不仅是一种隐晦的反叛，更是与自我和解的一种方式。
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飞书She Power：职场“她力量”在觉醒
女性领导力真的存在吗?2012年，陈彦丹刚生孩子的时候，她正在一家世界500强工作。因为工作强度大，她很难腾出时间带孩子。”也许，这也是千千万万个职场女性共同的愿望。
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优雅办公体验 三星Galaxy Tab S9系列让职场晋升更轻松
俗话说巾帼不让须眉，尤其是随着社会意识觉醒的当下，越来越多的女性朋友将事业作为自己的主力发展方向，成为令人瞩目的职场顶梁柱。如果想以更优雅的姿态迎战晋升道路上的挑战，一款轻薄高效的大屏办公设备就成为工作中的必备好物。三星GalaxyTabS9系列通过轻便的机身重量、高效的移动办公体验、沉浸式的视觉享受，带来由内到外的独特办公体验，精准适配了女性用户的职场进阶需求。
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脉脉APP：AI带来新的劳资博弈，职场生存危机来临
随着AI绘画、chatGPT等新AI技术逐渐进入职场，多个行业获得新生产方式的同时，职场人也在面临着被取代的焦虑。脉脉APP通过对职场AI应用程度的调查、和部分职场人面对AI的心声，认为AICG的快速发展或许会带来新的劳资博弈，作为职场人将无可避免的受到冲击。面对人工智能的冲击，脉脉APP或许能够成为职场人宣泄焦虑、分享相关经验的平台，陪伴企业和职场人度过阵痛，找到新科技下的平衡点，迎来未知的新局面。
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节后返工忙 顺丰同城助力职场焕新开局
春节假期已经结束，返程客流攀升。2024年综合运输春运工作专班数据显示，2月17日大年初八全社会跨区域人员流动量达3.26亿人次。职场人纷纷背起行囊，从“休假模式”切换到“忙碌模式”，共同迎接新一年的工作挑战和生活期待。随着节后复工复产，同城文件寄递、下午茶配送等商务需求显现，即时配送逐渐成为职场人的新一代“打工神器”。其中，脱胎于“顺丰”的独立
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董明珠曾怼职场拍马屁：不喜欢员工在面前说好听的话
格力电器的年会上一则快板节目引发了广泛关注。快板节目《大格“局新魅力”》中的一句话：“论关系，我比你们都特殊，我妈就是董明珠。如果一个人在谈论问题之前先讲好话，那么这个人基本上已经被打了半分。
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我妈就是董明珠引热议！董明珠怼职场拍马屁：很烦吹捧我的员工
这几天董明珠持续上热搜，因为王自如事件、自家年会我妈就是董明珠”等。格力年会上，快板节目《大格”局新魅力”》中一句论关系，我比你们都特殊，我妈就是董明珠。”对于主持人问是不是特烦天天吹捧自己的人，董明珠称：对，反正一跟我讲，董总我们绝对对企业忠诚的，跟我谈问题之前讲这话，这个人基本上我就开始给他打半分了”。
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高效职场必备 三星Galaxy Tab S9系列开年热销中
俗话说“工欲善其事，必先利其器”，唯有合理利用工具，才能做到效益最大化。靠谱、实用且贴心的工具就好比战场上的尖兵利器一般，能助力我们精准达成目标。无论是外出移动办公“独当一面”是在不同工作场景下与SPen、键盘保护套等外设与其他Galaxy设备协同使用，三星GalaxyTabS9系列都能轻松满足工作所需。
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性能与稳定的完美结合，华硕破晓3助你实现职场新高度
众多职场人需要面对年终总结、年终述职、业绩冲刺、新年计划等多项工作任务，因此他们需要高效快捷的处理各项工作任务，来应对年底最为繁忙的时期。职场人如果能够配备一台高性能办公笔记本，让他们大幅提升工作效率，他们便可从容应对年底高强度的工作需求，轻松实现高效办公。如果你也希望在年底轻松面对各项工作任务，轻松实现高效办公，华硕破晓3高性能办公本就是你的最佳拍档！
