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美国国家劳动关系委员会近日对苹果提出指控,指责苹果采取反工会行为,剥夺员工讨论工资的权利,并迫使他们签署非法的保密协议、竞业禁止协议和不披露协议。NLRB的指控指出,苹果公司通过这些协议,限制了员工组织和倡导改善工作条件的权利,违反了联邦劳动法。苹果公司此前已因类似指控受到NLRB的审查,尽管苹果去年同意审查其劳动实践,但NLRB很快确定苹果侵犯了工人的权利。