Monster欲重振招聘业务 CEO称出售谈判进行中

2018 年我国 GDP 增速为 6.6%，高于预期增速6.5%，经济的稳步增长也直接作用于就业市场的繁荣。智联招聘发布的《 2019 春季人才流动报告》数据显示， 2019 年春招期间，发布职位的企业数、在线职位数比去年同期分别提升了 13%和 14%，同时找工作的人数也同比增加了 4%，简历投递次数同比增加 18%，持续繁荣的招聘市场可以看出行业发展潜力一直在稳步增长。 招聘行业竞争激烈 优化升级抢占市场份额 尽管招聘行业的发展潜力不容小觑

初见Bruce Ge，西装革履，在一场硅谷的创业活动上分享自己的经历，英语基本听不出任何口音。他毕业于清华及UIUC，分别在Siebel Systems及Oracle工作过数年。对于很多华人创业者来说，这样的背景是“标配”。然而他的经历一点都不“标准”。2010 年，他在美国创立了在线招聘公司Jobs2Careers（J2C）。从始至终，这家公司都没有接受过任何风险投资。可由于商业模式优秀、管理得当，它稳步扩展到了接近百人的规模，在同行业中排名前十

年轻人的第一次油腻，多见于各地连锁照相馆 —— 男生双手交叉抱在胸前、或将涤纶西装甩上肩膀、或抬起下巴整理领结；女生单手叉腰或是指尖扶着金丝眼镜呈都市丽人状。这就是当代年轻人最爱最拍的“职场照”。特别是对刚毕业的大学生来说，越来越多人也认为面试之前去拍一张正儿八经的职场照放在简历上，是构成找工作仪式感的重要部分。Kevin 是在某著名猪厂上班的 HR，老板让他在毕业生中招一个猪厂饲养员的职位，最近收到了几份

记者从相关部门获悉，邢台 2018 春季大型招聘会在邢台体育馆室内举办。原 2018 年 3 月 3 日邢台体育馆招聘会调整为 2018 年 3 月 10 日在邢台体育馆举办。调整后： 3 月份共设有两场招聘会：一场是由邢台网招聘网联合邢台广播电视和桥西人社局于 3 月 10 日（农历正月二十三）举办；另一场是由邢台 58 同城（ 58 同城邢台授权：邢台智达人力智达人力资源有限公司）联合邢台广播电视台于 3 月 22 日（农历二月初六）举办。 每场招

春节假期结束，一年中跳槽最高峰的时期来临，近期前程无忧旗下精英职业发展平台--无忧精英网，针对职场精英 2018 年春季跳槽意愿进行了一项调研，共有 12123 名职场精英(工作 2 年以上，年薪超过 10 万)参与本次调研。调查显示，职场精英跳槽意愿高涨，28.6%的人有跳槽的计划。影响职场精英跳槽最重要的因素不再是对薪酬福利不满意，而是转为是否能满足自己对未来发展的预期。大多数求职者会因为等拿到年终奖、觉得年后机会更多?

本届招聘节，赶集网将聚集各方面资源，将整合广告、流量、线上线下资源，打造最大规模网络招聘节。本次招聘节还将联合26个城市的线下招聘市场，打通线上投简历、线下面试的招聘闭环，为招工企业、求职者双方提供更加专业的招聘服务。

日前，互联网人才招聘平台拉勾网公开宣布获得51job 1.19亿美元D轮战略投资。拉勾网董事长许单单表示，本轮融资后，拉勾计划在2019年赴美上市。同时，前程无忧亦公布，已与拉勾网达成并签署了协议，将向后者投资1.2亿元美元，获得拉勾网60%的股权，成为这家专注于互联网人才招聘服务公司的第一大股东。整个交易预计将在2017年的第四季度完成。透过这一消息，可以看出，控股60%，实质是拉勾卖身给了51job。而随着这一卖身，看似与拉?

很多名校毕业的大学生即使能力超群也找不到工作，很多大型企业跳槽的员工找不到合适的下一个单位，这些人不是没有能力，也不是没有才华，可是为什么却都栽在求职这条路上了呢?是因为招聘单位少，工作岗位需求量小还是因为他们的眼光太高?不!都不是，通过分析这几年求职人数和招聘职位的数据来看，一般情况下，虽然双方会有一定的数量差距，但是绝对达不到那么大的数量，以至于造成失业人群的急剧增长。甚至有时候会出现招聘职位多?

毕业生们更热衷餐饮、教育等生活服务类工作，而在企业需求层面，近几年热点行业如快递业，成为人才缺口重区。

在互联网的发展浪潮中，招聘网站已历经十余年的发展历史，目前智联、前程无忧依旧霸居于行业领头地位。想必一些求职者依悉记得当年的景像，公交车、报纸、招聘会现场这几家招聘网站狂轰烂炸式的广告如潮水一般。