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知名投行高盛的JanHatzius分析师团队在最新发布的研报中指出,若生成式AI能够实现其所承诺的能力,劳动力市场可能将面临巨大的冲击。自从AI技术诞生以来,关于AI是否会导致人失业的讨论从未停止。生成式AI将在未来十年内使美国的年劳动生产力增长接近1.5个百分点,并最终可能使全球GDP年增长率提高7%。...

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  • 知名投行高盛:AI将威胁三分之二的工作岗位

    知名投行高盛的JanHatzius分析师团队在最新发布的研报中指出,若生成式AI能够实现其所承诺的能力,劳动力市场可能将面临巨大的冲击。自从AI技术诞生以来,关于AI是否会导致人失业的讨论从未停止。生成式AI将在未来十年内使美国的年劳动生产力增长接近1.5个百分点,并最终可能使全球GDP年增长率提高7%。

  • 胖东来回应985女生应聘没进面试:经验与岗位不完全对口

    一段视频在网上引发了热议。一位拥有985学历的女孩分享了自己应聘胖东来却失败的经历,甚至连面试的机会都未能获得。即便是通过初选的209人,也还需要进行进一步的面试和筛选。

  • 胖东来招聘年薪最高15万:涵盖软件工程和检验检测等岗位

    胖东来官方公众号发布了一则引人注目的招聘公告,计划公开招聘209名有梦想、热爱并愿意践行和传播胖东来文化理念的同行者。这一招聘计划旨在弥补公司在专业岗位上的不足,引进和培养具备国际化技术理念和专业知识的高素质人才。他们将与胖东来的先进文化理念相结合,辅助公司完善和提升技术,缩小与国际化标准之间的差距,最终实现一流的现代化企业品质。

  • 董明珠:给躺平的人合适的岗位 他们可能会逐渐改变

    格力电器董事长董明珠在央视对话节目中分享了她对“躺平”员工的看法。为躺平的员工提供合适的岗位并发挥他们的长处至关重要。她的观点对于解决躺平现象和促进员工的职业发展具有一定的启示意义。

  • 年轻人就想安安稳稳怎么办 董明珠:给躺平的人合适的岗位 发挥长处很重要

    近日,董明珠在接受央视对话节目采访时谈及对躺平员工的看法。要给躺平的人合适的岗位,发挥员工的长处很重要。她表示自己也是从年轻人过来的,一定要挣钱,但不是为了挣钱活,那样就会不择手段,所以我认为年轻人挣钱不是你的梦想。

  • 馆长建议所有单位都拿出岗位给大学生登热搜:希望每一个都能找到心仪工作

    今日,#建议所有单位都拿出岗位给大学生#话题登上热搜。3月3日,全国政协委员、上海科技馆馆长倪闽景表示,希望每一个大学生都能找到心仪的岗位,他建议所有单位都能拿出一些岗位给大学生用于就业。”董明珠还表示,我们最高的时候一年招的,有差不多六千人,去年我们也招了三四千人,我们今年还继续招。

  • 胖东来试吃员工改为调离原岗位 美食城员工尝面事件反转

    河南许昌胖东来美食城的一起员工尝面事件引发了广泛关注。一名员工在制作员工餐时未按标准试吃面条,此行为被指为严重的食品加工安全事故。希望胖东来美食城能够吸取教训,加强食品安全管理,为消费者提供更加安全、健康的食品。

  • Netflix旗下工作室招AI岗位 懂stable diffusion成硬技能

    Netflix旗下的一家大型视觉特效工作室正在招聘一系列人工智能职位,包括生成成像、工作流程设计、模型训练、数据采集,甚至机器学习研究人员。从招聘要求来看,Netflix需要用户具备一定AI技能,尤其是需要擅长使用stablediffusion。从这份照片要求来看,对设计师来说,或许意味着具备stablediffusion将成为求职的一大优势。

  • 国际货币基金组织警告:全球40%就业岗位将受到AI冲击

    1月15日,国际货币基金组织总裁KristalinaGeorgieva在博客文章中发出警告,指出人工智能将对全球40%的就业岗位产生重大影响。相较于新兴市场和发展中经济体,发达经济体更容易受到人工智能的冲击,但同时也有机会充分利用这一技术带来的好处。这些问题如果处理不当,可能会改变历史进程。

  • 抖音、瑞幸宣布启动鸿蒙相关岗位招聘

    抖音与瑞幸咖啡宣布已经启动鸿蒙相关职位的招聘,为推动技术创新和发展迎来新一波高端人才。字节跳动旗下抖音平台上线了“大前端高级开发工程师”一职,主要任务包括负责抖音大前端基础工程与架构设计以及大前端基础设施建设。预计未来鸿蒙原生应用市场将呈现蓬勃发展,为用户提供更多多样化、高质量的应用选择。

  • 2024国考笔试今日开考:报名人数首破300万 77人竞争一岗位

    2024年度国考公共科目笔试将正式开考,本次国考报名人数首次突破300万,平均约77人竞争一岗位。11月26日,国考公共科目笔试将正式开始,笔试时间为9:0011:00进行行政职业能力测验科目考试,14:0017:00进行申论科目考试。报考者可于2024年1月登录专题网站查询笔试成绩和合格分数线,具体时间另行通知。

  • 海底捞回应跳科目三的服务员月薪过万:岗位实行计件薪酬

    针对网传跳科目三的服务员月薪过万”一事,海底捞作出回应,称门店岗位实行计件薪酬,多劳多得。海底捞科目三”舞蹈在社交平台上刷屏,科目三”原是机动车驾驶证考核的一部分,该梗出自网络上网友分享的一段新人婚礼视频。品牌也利用社交媒体平台,通过科目三”这项有趣且互动性强的活动,进一步增强了消费者的品牌黏性。

  • OpenAI 董事会正在与 Sam Altman 就重返 CEO 岗位进行讨论

    根据多位熟悉此事的人士透露,OpenAI董事会目前正在与SamAltman讨论,以让他重返公司担任首席执行官。Altman上周五突然被董事会无预警解职后,对于重返公司持「矛盾」态度,并希望进行重大治理变革。他们的使命是确保创造「广泛有益」的人工通用智能据多方消息源称,Sutskever是本周推动Altman离职的关键人物,他在这场政变中的角色暗示公司研究与产品部门之间存在权力斗争。

  • 小米新增多个汽车销售相关岗位 主管月薪最低1.5万元

    快科技11月15日消息,今天下午,小米汽车首车SU7正式亮相,据多家媒体报道称,通过查找多个招聘软件平台发现,小米新增了多个汽车销售相关岗位。小米在北京、上海以及南京等国内各大城市都在招聘汽车销售相关岗位,主要包括新能源汽车销售主管、小米汽车零售运营、小米汽车门店店长以及在线客服专员(汽车)等。其中招聘月薪最低的是在线客服专员(汽车),在招�

  • 美团拟开发鸿蒙系统APP:多个相关岗位正招聘开发人员

    美团招聘官网最近更新了多个和鸿蒙相关的社招开发岗位,主要开发美团鸿蒙App、大众点评鸿蒙App,为布局鸿蒙系统招兵买马。其中一个工作地点在北京的鸿蒙高级工程师”岗位就是面向的美团鸿蒙App研发团队,根据描述其岗位职责主要包括:1.参与鸿蒙端动态化容器的架构设计,确保项目研发质量和代码的可维护性;2.负责鸿蒙端动态化容器的模块设计与实现,实现高性能、�

  • 招传菜员要985本科?海底捞回应:招聘岗位为门店管培生

    海底捞的一份招聘广告引起了网友的热议。10月24日,一位博主在社交媒体上晒出了海底捞的招聘广告截图,并写道:“祝贺985&211的毕业生有机会参加海底捞传菜员的面试。” 截图中可以看到,海底捞在上海黄浦区招收传菜员,职位要求是年龄在22-28岁之间,具有国家统招全日制985本科或211硕士以上学历;或者国外本科QS排名前200或硕士QS排名前500的学历。该职位的月收入为1万-1.5�

  • 华为预计明年鸿蒙相关岗位需求将达到百万级

    2023中国国际嵌入式大会在上海举行,华为开发者联盟运营部部长黄波进行了题为“携手伙伴,共筑鸿蒙生态”的演讲。随着鸿蒙生态的发展,预计明年鸿蒙相关岗位需求将达到百万级。我们是做‘黑土地’其他的‘玉米’、‘大豆’以及‘高粱’则是合作伙伴来种植。

  • 华为称明年鸿蒙相关岗位需求将达到百万级 全球第三手机系统直击安卓苹果

    鸿蒙系统正在快速发展,到底这个生态有多快呢?华为开发者联盟运营部部长黄波表示,随着鸿蒙生态的发展,我们预计明年鸿蒙相关岗位需求将达到百万级。搭载HarmonyOSNEXT的手机只支持hap文件该系统底座全线自研,砍掉了传统的Linux内核和AOSP代码,仅支持鸿蒙内核和鸿蒙系统的应用。

  • 预计鸿蒙生态相关岗位需求达到千万级,快来了解一下

    2023中国国际嵌入式大会今日在上海举行,华为开发者联盟运营部部长黄波进行了主题为“携手伙伴,共筑鸿蒙生态”的演讲。在未来几年里,预计鸿蒙相关岗位需求将达到千万级。我们是做‘黑土地’,上面种植的‘玉米’、‘大豆’、‘高粱’都是合作伙伴来种植的。

  • ChatGPT 等生成式人工智能模型催生新工作岗位:审核 AI 输入和输出

    人工智能可能正在引发对人们工作保障的担忧,但新一波工作岗位正在涌现,这些岗位专注于审核下一代人工智能模型的输入和输出。自2022年11月以来,全球的商业领袖、职员和学者都一直担心生成式人工智能将扰乱大量专业岗位。」他还表示:「中小企业可以将注意力从单调的文件分析转移到批准由人工智能模型生成的输出,并通过应用来自人类反馈的强化学习进一步改进这些输出。

  • 生成式AI对未来就业有何影响?到2030年将重塑1100万个工作岗位

    根据Forrester的最新报告,生成式人工智能的“过度采用”将在本世纪末消除240万个工作岗位,但将重塑超过1100万个工作岗位,这一预测描绘了一个充满“魔法和混乱”的未来景象。Forrester在8月30日发布的关于GenAI对就业的影响报告中,对这一技术进行了自相矛盾的描述。尽管没有人确切知道GenAI竞赛将如何结束,甚至第三局会是什么样子,但可以确定的是,这将充满竞争。

  • 预测到 2030 年,人工智能将在美国取代 240 万个工作岗位

    一份来自分析公司Forrester的报告指出,到2030年,生成AI将替代240万美国工作岗位,并对其他1100万岗位产生影响。尽管生成AI将对就业市场产生深刻的影响,但该报告也指出,与其他形式的自动化相比,其影响相对较小。企业需要分析哪些工作岗位最适合自动化,并培训员工学习新的技能,例如提示工程,以获得特定的结果。

  • 好莱坞编剧持续罢工,Netflix等电影公司坚持百万美元招聘AI岗位

    尽管好莱坞的编剧和演员继续抗议使用人工智能,但电影和电视制作公司还是针对人工智能相关职位发布了招聘广告。Netflix、迪士尼和索尼等娱乐公司在招聘广告中提出了人工智能中心化的角色,为合适的候选人提供20万至100万美元以上的年薪。尽管有这场对抗人工智能的罢工运动,但电影电视公司还是决定招聘高薪的人工智能人才。

  • 国际劳工组织:ChatGPT等生成式AI能增强就业,不会取代岗位

    联合国直属机构国际劳工组织发布了,《生成式AI和就业:对工作数量和质量的潜在全球影响分析》报告。ILO表示,ChatGPT等生成式AI的快速发展,引发了人们对工作岗位的担忧,相当于1900年代初移动装配生产线和1960年大型计算机的出现,害怕新技术会取代自己的工作。主要活动是从事国际劳工立法、制订公约和建议书、提供援助和技术合作等。

  • 你怎么看?专家称年轻人不愿选制造业岗位 在工厂干活还不如送外卖

    现在的年轻人,似乎对自由更看重,所以宁愿去送外卖,也不去工厂?广东长青股份有限公司董事长何启强接受采访时表示,现在的年轻人不愿选制造业岗位,在工厂干活还不如送外卖。有专家表示,经济社会在发展,年轻人的就业观在发生极大变化,部分工厂出现了人才供需不平衡的现象,从经济学角度看,无论选择进工厂还是送外卖,都是市场选择智慧工厂、建筑机器人等产业也在迎来新的经济机遇。

  • 全球AI招聘需求激增21倍 三六零加码9大类别岗位招聘

    自年初ChatGPT爆火后,入局大模型已成为科技公司的新赛道。百模大战开启,大模型技术的持续研发也促使AI行业人才需求大增。360内部已经有非常成熟的大语言模型研究团队,尤其在多模态算法上处于行业领先地位,360集团将推行“揭榜挂帅”制,招募更多员工加入大语言模型的核心研发,“不管你是领兵打仗的将军还是想当元帅的士兵,希望你自告奋勇”。

  • 高盛表示,企业可通过人工智能取代人类工作岗位,将收入提高近20%

    高盛美股策略部副总裁瑞恩·哈蒙德等分析师在本周一的研究报告中表示,他们对人工智能前景仍持乐观态度。尽管人工智能广泛应用的时间尚不确定,但这项技术将在2025至2030年间对全球经济产生“重大宏观影响”,并提前开始提升企业盈利。高盛分析师对人工智能前景保持乐观,认为它将在未来十年内显著提升企业利润。

  • 专家称:AI 将在五年内每年替代 5% 的技术岗位

    人工智能将在接下来的4-5年内每年替代高达5%的技术岗位。尽管基础工作将被AI基于自动化解决方案所取代,但技术专家预计将创造更多涉及决策和战略的高级职位。提高开发者的生产力将成为客户的重要任务。

  • 人工智能革命将冲击全球经济 颠覆数以百万计的工作岗位

    一场巨大的浪潮即将冲击全球经济。人工智能的崛起几十年来一直引发我们的遐想,在科幻电影和严肃的学术文献中都有所体现。使工人能够应对大规模冲击需要认识到这种技术浪潮可能会暂时淘汰大部分劳动力,或者可以顺利地驶向平静的水面。

  • 苹果招募生成式AI人才 提供数十个大模型岗位

    根据最新的招聘信息,苹果正在扩大其生成式人工智能领域的专业团队,并计划将这项技术应用于iPhone和iPad等产品。这一举措显示出苹果对生成式人工智能的强烈兴趣,并致力于不断提升其在移动设备上的性能。随着技术的不断进步和发展,可以期待苹果在这方面的更多创新和突破。