58集团调整组织架构 晋升两位副总为联席总裁

2018-07-02 17:13 稿源:蓝鲸TMT  0条评论

蓝鲸TMT7 月 2 日讯, 58 集团官方公布了最新组织架构调整,对多位管理事业群的高管职责进行同步升级,以配合 58 集团业务日益多元化和快速发展的需要。

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58 集团宣布,晋升原集团资深副总裁庄建东、高级副总裁何明科为集团联席总裁(Co-President),对各自分管事业群(BG)业务和创新工作整体负责,两位仍向集团CEO姚劲波汇报。

同时晋升原 58 集团副总裁向明慧为集团首席人才官(CPO),全面负责集团组织人才发展工作,持续提升集团人力资源管理水平,同时负责组织部干部管理和集团企业文化建设等相关工作,向姚劲波汇报。

晋升原高级副总裁叶伟为集团副首席财务官(Deputy CFO),全面负责集团财务运营、分析、财报、内控内审、税务、投资者关系等相关工作,仍向集团首席财务官(CFO)周浩汇报;周浩仍向姚劲波汇报。

同时, 58 集团宣布,原后台信息系统部升级为商业智能中心,划入公司中台部门。商业智能中心将持续提升商业系统智能化,为商户及集团的营销、客户服务人员提供更加优质高效的系统及工具。部门副总裁贾利军向集团首席技术官CTO邢宏宇汇报;邢宏宇仍向姚劲波汇报。

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