《第二届中国高端企业测评峰会:智联测评推“4D看人”》文章已经归档,站长之家不再展示相关内容,下文是站长之家的自动化写作机器人,通过算法提取的文章重点内容。这只AI还很年轻,欢迎联系我们帮它成长:
作为首家提出“4D看人”新理念的人力资源专业服务机构,智联招聘不仅作为网络招聘的领导者,努力优化人才供需双方的动态平台;同时更潜心在为企业会员提供完善的人才测评分析数据支持,帮助企业有针对性的挖掘、筛选适合人才...
所谓的“4D看人”,是智联测评在“职业辅导之父”帕森斯人职匹配理论的基础上,为中国企业选人、用人而量身打造出的四位一体评价标准,即将胜任力、性格、能力、动机这四项人的基本特质与岗位要求进行匹配,从而构建起的针对性人才评估模型...
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